Окружение

Окружение

Самомотивация

Кто эти люди вокруг тебя?

Сегодня мы говорим об окружении и это действительно очень важно. Ты наверняка знаешь, что мы — это среднее арифметическое людей, с которыми мы чаще всего общаемся. И если твой круг общения ограничивается вечно недовольной соседкой, родственниками, которые не верят в твои цели, и близким другом или подругой с постоянным багажом негатива за спиной, у нас для тебя плохие новости.

Crab bucket theory

Влияние такого окружения лучше всего иллюстрирует crab bucket theory или «теория ведра с крабами». Согласно ей, когда один краб пытается выбраться наружу, другие крабы тут же цепляются за него и тянут обратно. Каким бы активным и серьезно настроенным ни был краб, его окружение подавит любые попытки стать лучше и выйти из зоны комфорта. Нетерпимость более успешных и развитых членов общества — это классика, которая встречается сплошь и рядом.

Ведро соленых огурцов.

Есть и другая метафора — она называется «ведро соленых огурцов». Согласно этой метафоре, чтобы впитать в себя нужные навыки и знания, чтобы выйти на новый уровень дохода, необходимо попасть в правильное окружение, попасть в ведро соленых огурцов — тогда ты тоже «просолишься», тогда ты тоже станешь «солёным». Это не игра слов и даже не очередная философская выдумка — сейчас ты поймёшь почему.

Когда мы сменили душные аудитории института, обещавшие «стабильную» работу в будущем, на уличные танцы с их пульсирующей и нестабильной энергией, изменения и результаты не заставили себя ждать. Именно с уличными танцами мы получили свой первый опыт в бизнесе.

Когда мы стали больше общаться с предпринимателями, как по волшебству появились новые возможности и деньги. Меняя окружение, мы незамедлительно получали результат и всякий раз «просаливались», впитывая бесценный опыт и энергию людей рядом. Мы целенаправленно лезли в бочку с солеными огурцами, чтобы самим стать солеными.

И вот, что интересно: смена окружения — это всегда путешествие из зоны комфорта в зону роста. Окружение, рядом с которым ты не растешь, окружение, которое не стимулирует твоё развитие, работает против тебя и заставляет топтаться на месте. Запомни: куда лучше быть последним среди миллионеров, чем первым среди тех, кто не имеет результатов вовсе.

Смена окружения — это всегда путешествие из зоны комфорта в зону роста