Законы управленческого общения. Формирование аттракций.
🛑🛑🛑 ПОДРОБНЕЕ ЖМИТЕ ЗДЕСЬ 👈🏻👈🏻👈🏻
1. Закон соответствия
В жизни все имеет свою причину и следствие.
2. Закон отражения
Если я излучаю, то и получаю то, что излучил.
Отдавая, возвращаю обратно.
Отражая, получаю обратно.
Все в мире -- это отражение.
Только то, чему я отдал, от чего я отказался, не получив взамен ничего, - это и есть мое истинное Я.
Это то, чем я являюсь на самом деле.
То, что я есть.
Я есть Это.
И это -- не мое.
Мое -- то, чего у меня нет.
У меня есть только то, к чему я могу стремиться.
Все мы живем в обществе и общаемся с другими людьми. От того, как мы общаемся, зависит очень многое: наше самочувствие, настроение, отношения с окружающими нас людьми, а значит и наше будущее. Поэтому очень важно знать законы общения, уметь их применять на практике, чтобы быть успешным в общении. А для того чтобы уметь общаться, необходимо знать, что такое общение и как оно происходит.
Законы управленческого общения
1. Закон адекватности.
Адекватность означает соответствие, в данном случае соответствие формы содержанию. Если форма не соответствует содержанию, то это не только несоответствие, но и порча. В противном же случае, если форма соответствует содержанию -- это гармония.
2. Закон соответствия.
1. Закон обратной связи.
Он говорит, что обратная связь, то есть ответ на наши действия, всегда будет с нами. Иными словами, если мы что-то сказали, и при этом наш партнер не был удовлетворен нашей речью, то он обязательно отреагирует на эту фразу, сказав что-нибудь в ответ.
2. Закон отражения.
1. Закон: "Не делай то, что не хочешь, чтобы делали тебе".
2. Закон: "Делай то, чего не хочешь".
3. Закон: "Если делаешь не то, что хочешь, то будешь делать то, чего делать не хочешь. Но если будешь делать только то, что хочется, то будет происходить то, не хочется".
4. Закон: Не делай другому того, чего сам не пожелаешь себе делать.
5. Закон: Делать только то, о чем ты с радостью вспоминаешь.
1. Закон "осознанного выбора"
В процессе общения люди как бы играют в игру "кто кого перехитрит". При этом каждый из них неосознанно выбирает ту стратегию, которая ему ближе по духу и наиболее соответствует его представлению о мире.
2. Закон "иерархии аттракций"
1. В общении участвуют два человека. При этом, каждый из них является носителем своих потребностей. Задача общения состоит в том, чтобы удовлетворить потребности одного из собеседников, а цель -- в удовлетворении потребностей другого.
В этой статье мы рассмотрим законы управленческого общения, которые, по мнению автора, должны быть известны каждому руководителю, т.к. от того, насколько они будут им доступны и понятны, во многом зависит эффективность управленческого процесса в организации.
Мы, люди, очень часто, встречаемся с ситуациями, в которых не можем найти выход из сложившихся ситуаций.
И, чтобы выйти из ситуации, нужно решить, какие действия лучше всего предпринять. Для этого нужно проанализировать ситуацию и выбрать оптимальный вариант действий, который наилучшим образом будет способствовать достижению поставленной цели.
В этой главе речь пойдет о том, как сформировать аттракцию и развить ее в процессе общения, а также о том, что такое законы управленческого общения и как они соотносятся с законами развития личности.
Город Алматы Эссе
Реферат Бесплодный Брак Гинекология
ЗНО английский язык 2009 с ответами