За пределами Парадокса Продуктивности

Мастерство Time Blocking и Deep Work в iGaming

Привет из Амстердама — это Алекс, однажды он изменил мою жизнь и это чистая правда.

В последнее время я много рассуждал о тактических и стратегических концепциях в iGaming. Но это не имеет значения, если у вас нет времени на их реализацию. Помните мое первое эссе о Парадоксе Продуктивности? О том, как быть занятым не равно быть продуктивным? Сегодня мы возьмем эту идею и сделаем ее практической.

Я хочу, чтобы вы представили, что можете делать больше за меньшее время и с меньшим стрессом. Это то, к чему я стремился с момента основания Belianin. Я еще не мастер ниндзя в этом, но на пути я узнал много полезного.

Надеюсь, что, прочитав это, вы станете чуть более продуктивными, сэкономите время и почувствуете меньше стресса в своей жизни.

Итак, я разберу концепции, которые я исследовал, покажу, как их внедрить, и обращу ваше внимание на уникальные вызовы, с которыми мы сталкиваемся в iGaming. К концу вы получите конкретную стратегию, чтобы вернуть себе свое время и внимание, что даст вам реальное преимущество.

Сила Глубокой Работы

Одно из самых больших препятствий для нашей истинной продуктивности — это наличие времени для глубокой и значимой работы. Слишком часто мы застреваем в режиме "тушения пожаров", не имея времени сосредоточиться на чем-то одном и отдать этому делу все усилия на 10 из 10.

“Глубокая работа — это профессиональные действия, выполняемые в состоянии концентрации без отвлечений, которые доводят ваши когнитивные способности до предела.” - Кэл Ньюпорт, автор книги "Глубокая работа"

Иными словами, это тот вид работы, которая создает реальную ценность и которую трудно воспроизвести другим.

Вспомните последний раз, когда вы были полностью погружены в задачу и теряли счет времени. Это и есть глубокая работа. А теперь представьте, что вы можете регулярно входить в это состояние. Глубокая работа — это не просто о продуктивности; это о создании работы, которая имеет значение.

Я думаю о основательнице Bet365, Дениз Коутс. В одном из ее редких интервью 12-летней давности она сказала, что Bet365 изначально была круглосуточной работой, потому что мы работаем в индустрии, которая действует круглосуточно. Такова природа игры, в которую мы играем. Но я гарантирую, что она не привела бы Bet365 к тому результату, где они сейчас, если бы позволила себе увлечься требованиями индустрии и не использовала продуктивно свое время для важных дел.

Глубокая работа также связана с тем, что происходит, когда вы не сфокусированы. Есть концепция, о которой говорит Кэл Ньюпорт, это "остаток внимания". Каждый раз, когда вы переключаетесь между задачами, часть вашего внимания остается приклеенной к предыдущей задаче. Это как ментальная липучка, и она существенно влияет на вашу когнитивную производительность.

Посвящая непрерывное время одной задаче, вы не просто становитесь более продуктивными — вы позволяете своему мозгу полностью погрузиться без сопротивления остатка внимания.

Time Blocking: Основа Глубокой Работы

“Если что-то должно быть сделано, оно должно занять физическое место в вашем календаре.” - Стивен Кови, автор книги "7 навыков высокоэффективных людей"

Тайм-блокинг — это ваше секретное оружие для достижения глубокой работы. Все просто: вместо списка дел вы планируете конкретные блоки времени в своем календаре для работы над определенными задачами.

Почему это работает:

1. Это заставляет вас столкнуться с реальностью ограниченного времени. Вы не можете впихнуть 20 часов работы в 10-часовой день.
2. Это снижает усталость от принятия решений. Вы не думаете постоянно, что делать дальше.
3. Это создает щит от отвлечений. "Извините, у меня сейчас сфокусированная работа" становится вашим новым девизом.
4. Это помогает вам точно оценивать, сколько времени занимают задачи, улучшая будущее планирование.

Условия рынка меняются стремительно, и в нашей индустрии постоянно появляются новые возможности, поэтому тайм-блокинг дает вам контроль. Он гарантирует, что вы не просто реагируете, а активно продвигаете свой бизнес вперед.

В этом контексте ваш календарь — это ваш бюджет времени. Как вы не стали бы транжирить деньги, так же не транжирьте и время.

Я знаю, о чем вы, вероятно, сейчас думаете... Это звучит слишком жестко, и я нужен всем. Но тайм-блокинг — это не о жесткости; это об осознанности. Есть способы управлять своим временем, чтобы сочетать глубокую работу и быть доступным для людей... но это потребует некоторого планирования.

Поверьте, оно того стоит.

Как я внедрил Глубокую Работу на практике

Итак, как же на самом деле найти время для глубокой работы? Как я уже сказал, это требует планирования. Знаю, мне понадобилось время, чтобы интегрировать это в свое расписание. Но я бы сказал, что сейчас я продуктивен как никогда.

И это не пустые слова: я активно участвую в 5 бизнесах и посвящаю время еще нескольким. Эти бизнесы довольно разные, поэтому требуют разных навыков и областей моего мозга для управления. Blask глубоко аналитичен и технически сложен, в то время как наш новый бренд 15M Mastery требует от меня гораздо большей креативности. Переключение задач в этом случае — то еще испытание.

Таким образом возросли не только объем работы и стоимость переключения задач, но и количество людей, которым нужно мое внимание, тоже увеличилось. Если бы я не изменил свой подход к работе, жизнь стала бы невозможной для меня.

Я уже показывал это раньше, но вот как я начал структурировать свой календарь.

Вот так я начал с тайм-блокинга и глубокой работы:

#1: Я оценил текущее использование своего времени. Мне нужно было понять, как я сейчас трачу свое время. Я вел простой дневник и сразу увидел, куда уходит мое время между бизнесами (не всегда в продуктивное русло).

#2: Я также вел дневник того, когда чувствовал себя наиболее продуктивным в течение дня. Когда я был полон энергии? Когда уставал? Какие события предшествовали этим спадам? Сколько я спал? Пил ли я алкоголь накануне? Был ли я на конференции и чувствовал ли я себя истощенным всю неделю после неё? (все мы это знаем!)

Также важно распознать, когда у вас наивысший уровень энергии, чтобы вы могли структурировать свой день оптимальным образом. Выполняйте задачи высокого уровня "глубокой работы", когда ваш энергетический поток на высоте, и более монотонные задачи, когда вы замедляетесь.

А также замечайте паттерны в вашем поведении, которые влияют на уровень энергии. Спустя некоторое время загрузите данные из вашего журнала в ChatGPT и попросите его найти какие-либо поведенческие паттерны. Я считаю, что это помогает оптимизировать уровень энергии.

(Как оказалось, те несколько бокалов пива для расслабления оказывали негативное влияние. Кто бы мог подумать?)

#3: Затем я создал структуру для своей недели в пустом календаре, выделяя время для разных категорий работы:

- Сессии глубокой работы (я лично стремлюсь к двум часам в день)

- Поверхностная работа (электронная почта, административные задачи)

- Встречи (стараюсь группировать их и осознанно подходить к тем, которые провожу)

- Личное время (включая утреннюю рутину и перерывы)

#4: По воскресеньям я планирую предстоящую неделю, но это никогда не бывает так просто, когда нужно быть динамичным. Поэтому в конце рабочего дня я просматриваю расписание следующего дня и при необходимости вношу коррективы.

#5: Чтобы сделать мои дни как можно более эффективными, я применяю разные техники для сохранения фокуса:

- Группирую похожие задачи вместе.

- Работаю в сфокусированных 25-минутных спринтах, известных как техника Помодоро.

- Тематизирую целые дни по категориям (это может быть разный бизнес в каждый день... хотя это не всегда возможно!)

#6: Сначала мой календарь выглядел безумно. Задачи и встречи были плотно упакованы, как сардины в банке. Поэтому я старался оставлять себе 10 минут между задачами, так как дела неизбежно затягивались.

#7: Ключом к тому, чтобы все это работало, было относиться к запланированным блокам как к неприкосновенным встречам. Вам нужно заручиться поддержкой вашей команды, чтобы когда вы находитесь в глубокой работе, вы недоступны, если это не действительно срочно. Так вы внедрите проактивную, а не реактивную культуру в бизнесе.

#8: После первой недели некоторые вещи будут работать хорошо. Другие окажутся катастрофой, поэтому еженедельный разбор для улучшения крайне важен.

Скорее всего вы почувствуете этому сопротивление. Я видел процессы работы многих в нашей индустрии. Они всегда на связи, тут же реагируя на требования, предъявляемые к ним. Но только потому, что так было всегда, не значит, что так должно оставаться.

На самом деле, природа iGaming подразумевает, что вы должны работать более осознанно, чтобы контролировать свое время. Согласны?

Как я усиливаю эффективность

Итак, это основы... вы можете сначала сосредоточиться на этом, а когда освоите, перейти к более продвинутым стратегиям, которые я сейчас использую.

#1: Я выбираю "философию глубокой работы". Более подробно вы можете почитать об этом в интернете. Для меня лучше всего работает философия "ритмичного" подхода, что означает планирование конкретного времени каждый день. Это создает постоянство, и мой мозг знает, когда пора сфокусироваться. Я превратил это в ритуал, как футболист, идущий по туннелю перед игрой.

#2: Мне пришлось понять, что не грубо сказать "нет", будь то буквально отказ или полное игнорирование чего-то (например, очередного информационного электронного письма). Я осознал это и помню, что каждый раз, когда я говорю "да" чему-то не приоритетному, я фактически говорю "нет" тому, что является приоритетом, будь то важная работа или даже мой сон.

#3: Иногда нужно встряхнуть себя, чтобы войти в режим глубокой работы. Я беру пример с Билла Гейтса и его знаменитых "Недель размышлений". Я стараюсь внедрить это в свой график событий, прежде чем все это превратиться в хаос. Время наедине, в гостиничном номере, только я и мой ноутбук. Смена обстановки действительно помогает (только проверьте, хороший ли в отеле Wi-Fi!!!)

#4: Я использую систему известную как "Собери, Настрой, Контролируй" для управления задачами, которые на меня сыплются, и это хорошо работает:

- Собери: я использую проверенную систему (Notion) для сбора всех входящих — идей, задач, запросов в моих "входящих".

- Настрой: во время ежедневного планирования я превращаю эти входящие в конкретные действия и планирую их.

- Контролируй: затем я придерживаюсь своего плана в течение дня, отклоняясь только на по-настоящему чрезвычайные ситуации.

#5: Прежде чем планировать задачи, я пропускаю их через "Воронку Фокуса". Для каждой задачи я спрашиваю:

- Могу ли я ее устранить?

- Могу ли я ее автоматизировать?

- Могу ли я ее делегировать?

- Если нет, планирую ее.

Это гарантирует, что я выделяю время только на задачи, которые действительно требуют моего внимания.

#6: Затем я понял, что выгораю, блокируя время только для работы. И что первым страдало? Конечно, мое личное время. Поэтому я начал выделять время для общения с женой, заботы о себе и восстановления сил.

#7: Недавно я начал внедрять то, что Кэл Ньюпорт называет "ритуалом завершения дня". Я трачу около 15 минут на то, чтобы правильно завершить дела в конце каждого рабочего дня. Я просматриваю список задач, быстро проверяю почту на наличие срочных сообщений и, что самое важное, планирую следующий день. Но вот ключевой момент: когда я заканчиваю, я говорю в слух: "Работа завершена". Звучит немного глупо, но это мощный психологический триггер.

Он сигнализирует моему мозгу, что работа на сегодня закончена, и помогает перейти от рабочего режима к личному времени, снижая стресс, связанный с работой в вечернее время. Кроме того, это гарантирует, что я начинаю каждый день с четким планом, а не в режиме реагирования.

Возвращая себе время и внимание

Мы рассмотрели различные варианты. Я гарантирую, что если вы внедрите это, или хотя бы часть из этого, вы станете более продуктивными. Я ощутил это на собственном опыте. Но это будет нелегко — поэтому давайте закончим напоминанием о преимуществах (и напоминайте себе об этом каждый раз, когда почувствуете сопротивление):

- Повышенная продуктивность и результативность

- Улучшенная способность решать сложные проблемы

- Усиленное стратегическое мышление и принятие решений

- Сниженный стресс и лучший баланс между работой и личной жизнью

- И конкурентное преимущество

Это может быть вопросом эволюции, а не революции. Я знаю, для некоторых из вас это покажется не таким простым занятием из-за требований, которые ваши компании предъявляют к вам. Поэтому начните с малого и подавайте пример остальным. Покажите другим преимущества этого и вдохновляйте на культурные изменения.

Теперь я бросаю вам вызов внедрить одну стратегию из этого эссе. Это может быть ежедневный часовой блок глубокой работы. Или, возможно, отключение уведомлений на час в день. Начните с малого, но начните сейчас.