Учётная политика организации для целей бухгалтерского учёта, принципы ее формирования и раскрытия. Дипломная (ВКР). Бухучет, управленч.учет.
👉🏻👉🏻👉🏻 ВСЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОСТУПНА ЗДЕСЬ ЖМИТЕ 👈🏻👈🏻👈🏻
Вы можете узнать стоимость помощи в написании студенческой работы.
Помощь в написании работы, которую точно примут!
Похожие работы на - Учётная политика организации для целей бухгалтерского учёта, принципы ее формирования и раскрытия
Нужна качественная работа без плагиата?
Не нашел материал для своей работы?
Поможем написать качественную работу Без плагиата!
«Учётная политика организации для целей
бухгалтерского учёта, принципы ее формирования и раскрытия»
Тема выпускной квалификационной работы : «Учётная политика
организации для целей бухгалтерского учёта, принципы ее формирования и
раскрытия».
Актуальность темы исследования. Изменения в экономической жизни
приводят к определенным изменениям и в бухгалтерской учетной практике. Связаны
они в последнее время не только с изменениями, вносимыми в нормативно-правовые
акты, регулирующие бухгалтерский учет и налогообложение, но и пониманием, что
учетная политика организации существенно влияет на финансовые результаты
деятельности хозяйствующего субъекта.
Бухгалтерский учет все в большей
степени становится областью принятия управленческих решений - решений, которые
могут принести организациям дополнительные экономические выгоды или наоборот
убытки.
В настоящее время учетная
политика стала обязательным элементом организации бухгалтерского учета и
регламентируется действующих законодательством по бухгалтерскому учету.
Изучению учетной политики как методического инструмента организации и ведения
бухгалтерского учета в организации посвящены труды российских и зарубежных
ученых. Однако они рассматривают вопросы учетной политики в основном с точки
зрения формирования отдельных ее положений в рамках действующих
законодательно-нормативных документов, не рассматривая влияния положений этой
политики на показатели финансовой отчётности [15, с.678] .
Выбор и реализация рациональной,
экономически обоснованной учетной политики позволяет оказывать влияние на
эффективность использования материальных, трудовых и финансовых ресурсов, что
может, привести к получению дополнительных внутренних источников финансирования
капитальных вложений и оборотных активов, привлечь внешние ресурсы для
расширения деятельности.
В отечественной практике
бухгалтерского учета традиционным является отношение к составлению приказа об
учетной политике как к некой нагрузке, от которой никуда не денешься, так как
есть соответствующие предписания Минфина России, но которая мало, кому нужна.
Это огромная ошибка,так как все возможные экономические выгоды, которые организация
может получить от ведения бухгалтерского учета, лежат в области учетной
политики.
Поэтому, учетная политика для
целей бухгалтерского учета является одним из основных внутренних документов,
устанавливающих правила ведения бухгалтерского учетав организации.
Все вышеизложенное
в целом на теоретико-методологическом уровне определило проблему настоящего исследования : выявление принципов формирования
и раскрытияучётной политики организации для целей бухгалтерского учёта на
примере организации.
Цель
исследования
выпускной квалификационной работы состоит в изучении порядка формирования
учетной политики, анализа ее содержания и соблюдения основных принципов для
определения направлений деятельности организации по совершенствованию учетной
политики в целях повышения финансово-экономической эффективности организации.
Объектом
исследования
выпускной квалификационной работы выступает учетная политика общества с
ограниченной ответственностью«Волга», основная деятельность, которого
представлена розничной торговлей пищевыми продуктами, напитками и табачными
изделиями вспециализированных магазинах.
Предметом исследования являются основные аспекты и механизм формирования учетной
политики организации.
Гипотеза исследования: именно учетная политика организации определит
значения выводов о рентабельности, платежеспособности, структуре источников
финансирования и тому подобных характеристиках положения дел в организации,
которые, основываясь на данных бухгалтерской отчетности, будут делать ее
пользователи.
Так как выбирая тот или иной
метод ведения бухгалтерского учета, бухгалтер определяет, как будут
составляться конкретные бухгалтерские проводки - по списанию запасов,
начислению амортизации, списанию затрат, переоценке активов. Между такими
учетными записями и содержанием бухгалтерской отчетности в целом существует
непосредственная связь. Следовательно, выбор методов ведения учета
хозяйственных операций определяет представляемый в отчетности размер прибыли
или убытка, оценку активов, признание доходов и расходов.
В соответствии с поставленной
целью в работе рассматриваются и решаются следующие задачи :
- выявить сущность учетной политики и основные
принципы ее формирования и раскрытия;
- исследовать организационно-технологический аспект
учетной политики;
- изучить методический аспект учетной политики;
- проанализировать финансовое состояние исследуемой
организации;
- исследовать рациональность выбранных способов
ведения бухгалтерского учета исследуемой организации;
- обосновать рекомендации по устранению недостатков и
совершенствованию учетной политики исследуемой организации.
Теоретическая и практическая значимость исследования. Результаты исследования
позволят усовершенствовать имеющиеся знания о принципах формирования и
раскрытия учетной политики для целей бухгалтерского учета, а также позволят
применить полученные знания на практике.
В ходе написания выпускной
квалификационной работы использовались следующие методы динамического и структурного
анализа: анализ финансового состояния организации с использованием программного
обеспечения [18; 19] ,
анализ особенностей учетной политики организации, анализ применения
рекомендаций по внесению изменений в учетную политику организации.
Структура работы: выпускнаяквалификационная работа состоит из
введения, двух глав основного содержания, заключения, списка использованных
источников и приложений.
Термин «учетная политика» вошел в российскую практику
в конце 80-х годов, и в начале 1992 был нормативно закреплен в Положении «О
бухгалтерском учете и отчетности» в Российской Федерации,но развитие предпринимательства
и изменение законодательства потребовалиреформирования учетного процесса [20] .
Положение по бухгалтерскому учету «Учетная политика
организации» ПБУ 1/98, утвержденное приказом Минфина России от 9 декабря 1998 г. № 60н(утратило силу) [3] , стало одним из первых
правовых актов, принятых во исполнение Программы реформирования бухгалтерского
учета в Российской Федерации в соответствии с международными стандартами
финансовой отчетности.
Введение в теорию и практику категории «учетная
политика» означало признание роли бухгалтера и учетных методов в формировании
прибыли хозяйствующих субъектов, показывало относительность учетных данных,
существенно меняло статус бухгалтера и его место в управленческой иерархии.
В дальнейшем было введено в
действие новое положение по бухгалтерскому ПБУ 1/2008 «Учетная политика
организации», утвержденное приказом Минфина России от 6.10.08 г. № 106н [9] .
Согласно п. 2 ПБУ 1/2008, « под учетной
политикой организации понимается принятая ею совокупность способов ведения
бухгалтерского учета - первичного наблюдения, стоимостного измерения, текущей
группировки и итогового обобщения фактов хозяйственной деятельности» [9].
ПБУ 1/2008 «Учетная политика
организации» распространяется:
- в части формирования учетной
политики - на организации, независимо от организационно-правовых форм;
- в части раскрытия учетной
политики - на организации, публикующие свою бухгалтерскую отчетность полностью
или частично согласно законодательству Российской Федерации, учредительным
документам либо по собственной инициативе [9].
В ПБУ«Учетная политика
организации» (ПБУ 1/2008)отражены основные принципы, которыми должен
руководствоваться бухгалтер при работе с учетной политикой (рисунок 1).
Рисунок 1 - Принципы
бухгалтерского учета согласно ПБУ 1/2008 «Учетная политика организации» [9]
Формирование единых принципов
организации бухгалтерского учета является необходимым условием деятельности
любой организации.
В первую очередь учетная политика должна отвечать
требованиям полноты, осмотрительности, приоритета содержания перед формой,
непротиворечивости, рациональности.
Принципы организации
бухгалтерского учета основаны на допущениях и требованиях. При формировании учетной
политики исходят из допущений имущественной обособленности, непрерывности
деятельности, последовательности ее применения, временной определенности фактов
хозяйственной жизни (см. рисунок 1) . Поэтому учетная политика - это инструмент в
соответствии с которым надо оценить все влияющие факторы и, применив принцип
рациональности, выстроить учетную систему, отвечающую потребностям экономического
субъекта.
Требования к бухгалтерской учетной политике
установлены в ст. 8 Федерального закона № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете» от
06.12.2011 [13] . Согласно этому Закону « экономический
субъект самостоятельно формирует свою учетную политику, руководствуясь законодательством Российской
Федерации о бухгалтерском учете, федеральными и отраслевыми стандартами: .
- формированием учетной политики вправе
заниматься не только главный бухгалтер, данную обязанность можно возложить и на
иное лицо, которое ведет бухгалтерский учет в организации;
- утверждение в учетной политике
всех форм первичных документов, которые применяются организацией, а не только
те, по которым нет унифицированных форм;
- требование раскрывать в учетной
политике формы регистров бухгалтерского учета: журнал регистрации хозяйственных
операций, журналы-ордера, вспомогательные ведомости, мемориальные ордера,
Главная книга, оборотная ведомость;
- применение
принципов МСФО при формировании учетной политики;
- особенности применения, учета и
раскрытия изменений в учетной политике [16].
При
формировании учетной политики в отношении конкретного объекта бухгалтерского
учета выбирается способ ведения бухгалтерского учета из способов,
допускаемых федеральными стандартами.
В случае,
если в отношении конкретного объекта бухгалтерского учета федеральными
стандартами не установлен способ ведения бухгалтерского учета, такой способ
самостоятельно разрабатывается исходя из требований, установленных
законодательством Российской Федерации о бухгалтерском учете, федеральными и
(или) отраслевыми стандартами [13] .
Таким
образом, если рассматривать общепринятые определения учетной политики, то
основное и наиболее ясное определение учетной политики представлено в ПБУ 1/2008
«Учетная политика организаций»: «под учетной политикой организации понимается
принятая ею совокупность способов ведения бухгалтерского учета - первичного
наблюдения, стоимостного измерения, текущей группировки и итогового обобщения
фактов хозяйственной деятельности» [9] .
Формирование учетной политики
следует рассматривать как один из важнейших элементов улучшения финансового состояния
организации и налоговой оптимизации.
Процесс формирования учетной политики можно
представить в виде определенных этапов (см.рисунок2).
Рисунок 2 - Этапы
принятия решения в процессе формирования учетной политики [21]
Подготовительный этап. Непосредственно процессу
формирования учетной политики должен предшествовать анализ действующего
законодательства.
Необходимо проанализировать способы регулирования
бухгалтерского учета (т.е. способы, посредством которых осуществляется
воздействие на организации при принятии ими решений (их действия) по вопросам
бухгалтерского учета).
Нормативное регулирование (воздействие) осуществляется
тремя способами: обязыванием; дозволением; запретом.
- обязывание - это возложение на организации
обязанности совершать определенные действия по вопросам бухгалтерского учета
(учетные и иные процедуры);
- дозволение - это предоставление организациям права
(возможности) в определенных ситуациях (при наступлении определенных
обстоятельств) по своему усмотрению совершать определенные действия, т.е. право
(возможность) исполнить обязанность альтернативным способом;
- запрет - это возложение на организацию обязанности
не совершать определенные действия.
При первом способе регулирования (обязывании)
содержание нормы может иметь:
- однозначный характер и допускать один вариант
поведения (так называемые абсолютно определенные нормы);
- неоднозначный характер и допускать разные варианты
поведения в виде прямого перечня альтернативных вариантов поведения (так
называемые относительно определенные нормы).
Нормативные документы по бухгалтерскому учету содержат
нормы, однозначно устанавливающие порядок ведения учета, - обязательные для
применения всеми хозяйствующими субъектами, и нормы, которые предусматривают
несколько возможных вариантов, - по ним организации предоставляется право
самостоятельного выбора наиболее оптимального способа. В положениях по
бухгалтерскому учету и других документах вариативность решения может быть явной
(например, п. 16 ПБУ 5/01) [8] .
Примером такой нормы являются нормативные предписания,
устанавливающие способы начисления амортизации объектов основных средств.
Этап принятия решений. В результате проведенной
подготовительной работы должен быть сформирован полный перечень вопросов,
которые непосредственно связаны с деятельностью организации, и которые она
намерена отразить в своей учетной политике. Эти вопросы для оптимизации
принятия решения целесообразно разделить на две группы, требующие:
- выбора из нормативно
установленных вариантов;
- самостоятельной разработки
собственного варианта решения.
Для принятия решения по указанным вопросам необходимо
проработать все возможные варианты. Несмотря на то, что формированием учетной
политики занимается главный бухгалтер, при выборе того или иного способа учета
нельзя исходить только из предпочтений с точки зрения работы только одной
бухгалтерии. Учетная политика касается деятельности всех структурных
подразделений экономического субъекта, поэтому при ее формировании необходимо
учитывать мнение специалистов из различных отделов, например, отдела логистики,
финансового аналитика, заведующих складами и иных заинтересованных служб.
Обоснование не является обязательным и не
регламентируется нормативными документами, но поможет организации сделать
осознанный выбор, а затем и оценить его правильность и последствия,
соответствие намерений и полученных результатов.
При этом, должно соблюдаться требование рациональности
ведения бухгалтерского учета, согласно которому затраты на сбор и обработку
информации не должны превышать ценность, полезность самой информации.
Кроме того, реальный срок сбора и обработки информации
не должен превышать период, в течение которого эта информация действительно
может быть полезной для принятия решения заинтересованными пользователями.
При выборе конкретных способов ведения бухгалтерского
учета необходимо находить своеобразный баланс между потребностями бизнеса и
возможностями бухгалтерии, а также учитывать, что в настоящее время
значительную роль играет автоматизация учетных процессов и оснащенность
организации соответствующими программными средствами [21].
По результатам предварительных экономических расчетов
и экспертных оценок организация должна принять решение, утвердив один из
предлагаемых способов ведения учета. Во избежание внутренних конфликтных
ситуаций это решение должно быть согласовано со всеми заинтересованными
службами до его окончательного утверждения.
Если по конкретному вопросу в
нормативных правовых актах не установлены способы ведения бухгалтерского учета,
то при формировании учетной политики осуществляется разработка организацией
соответствующего способа, исходя из настоящего, и иных положений по
бухгалтерскому учету.
Принятая организацией учетная политика подлежит оформлению соответствующей
организационно-распорядительной документацией (приказами, распоряжениями и
т.п.) организации.
Как и любой иной нормативный документ, учетная политика организации имеет
свою структуру.
Поэтому в учетной политике целесообразно предусмотреть
два раздела: организационно-технический и методический, в которых последовательно изложены способы
бухгалтерского учета, избранные организацией для своей учетной работы [14] .
Характеристика целей и задач основных разделов учетной политики для целей
бухгалтерского учета приведена в таблице 1.
Характеристика основных разделов учетной
политики для целей бухгалтерского учета [14]
Способы организации ведения
бухгалтерского учета, выражающиеся в порядке ведения бухгалтерского учета
Построение рациональной организации
бухгалтерского учета, основанной на локальном документе - учетная политика
организации
-
разработка оптимального графика документооборота и его движение по
бухгалтерско-финансовой службе;
-
подготовка пакетов документов по учетной политике, носящих
организационно-распорядительный характер
Форма реализации аспектов учетной
политики
Раскрытие учетной политики в
разрезе всех ее аспектов
-
разработка рабочих планов счетов; - разработка форм первичных
документов;
-
разработка и утверждение графиков документооборота; - разработка и
утверждение структуры учетных регистров;
-
утверждение графика инвентаризации имущества и обязательств;
Совокупность возможных способов
ведения учета, наиболее отвечающих специфике организации и интересам
пользователей
Рациональность в способах ведения
учета
- определение объекта учета,
подлежащего отражению в учетной политике;
- выбор из имеющихся способов
более рациональный для организации; - определение влияния выбранного
способа на бухгалтерскую финансовую отчетность организации
Организационно-технический раздел, в частности, включает:
- рабочий план счетов бухгалтерского учета, содержащий синтетические
счета и аналитические счета на основе Приказа Минфина РФ № 94н [7] ;
- формы первичных учетных документов, применяемые для оформления
фактов хозяйственной жизни;
- формы регистров бухгалтерского учета;
- график проведения инвентаризации с учетом Методических указаний по
инвентаризации имущества и финансовых обязательств [1] .
Квалифицированная проработка приказа
об учетной политике позволит организации выбрать оптимальный вариант учета,
эффективный как с точки зрения бухгалтерского учета, так и с точки зрения
режима налогообложения.
В методическом разделе описывают конкретные способы ведения бухгалтерского
учета в соответствии с ПБУ и Федеральными стандартами (ФСБУ).
К способам ведения бухгалтерского учета, принятым при формировании учетной
политики организации и подлежащим раскрытию в бухгалтерской (финансовой)
отчетности, традиционно относятся способы:
- амортизации основных средств (ПБУ 05/2001) [8], а с
2022 года ФСБУ 06/2020 [12] ;
- оценки производственных запасов, товаров, незавершенного производства и
готовой продукции (ФСБУ 5/2019) [11] ;
- признания доходов ( ПБУ 9/99 )
[4] и расходов ( ПБУ 10/99) [5] от продажи продукции, товаров, работ, услуг;
- порядок формирования бухгалтерской отчетности ( ПБУ 4/99) [6];
- другие способы, например, изменения
оценочных значений ( ПБУ 21/2008) [10] .
Таким образом, при формировании учетной политики руководителю следует помнить,
что организации предоставлено право выбирать из различных разрешенных способов
учета те, которые будут наиболее соответствовать особенностям организации; ее
структуре, виду деятельности и технической обеспеченности.
Состав и содержание подлежащей раскрытию в бухгалтерской (финансовой)
отчетности информации об учетной политике организации по конкретным вопросам
бухгалтерского учета устанавливаются соответствующими положениями по
бухгалтерскому учету.
В ФедеральномЗаконе № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете» [13] говорится, что изменение учетной политики
может производиться лишь при изменении требований, установленных
законодательством Российской Федерации о бухгалтерском учете, федеральными и
(или) отраслевыми стандартами, а не всех нормативных правовых актов по
бухгалтерскому учету.
Согласно ПБУ 1/2008 «Учетная политика» [9] вносить изменения в учетную политику также необходимо при разработке организацией
новых способов ведения бухгалтерского учета. А закон «О бухгалтерском учете» № 402-ФЗ [13] лишь уточняет, что разработанный или выбранный
экономическим субъектом способ должен именно повышать качество информации об
объекте бухгалтерского учета.
Дополнением учетной политики считается включение в нее способов ведения
бухгалтерского учета новых фактов хозяйственной деятельности, отличных по
существу от фактов, имевших место ранее или возникших впервые в деятельности
организации.
Иными словами, дополнения в учетную политику вносятся в том случае, если в
деятельности организации появляется что-то новое (новый вид деятельности, новый
вид активов, новые операции и т.п.), для чего в учетной политике правила учета
не установлены.
Дополнения в учетную политику вносятся тогда, когда возникла
соответствующая необходимость (не обязательно с начала года). И применяются они
сразу же после утверждения руководителем организации.
В течение года организация может дополнять учетную политику несколько раз.
Никаких ограничений по количеству дополнений в нормативных документах нет [14] .
Таким образом, внесение изменений
в учетную политику может производиться при следующих условиях:
1)
изменении требований, установленных законодательством Российской Федерации о
бухгалтерском учете, федеральными и (или) отраслевыми стандартами;
2)
разработке или выборе нового способа ведения бухгалтерского учета, применение
которого приводит к повышению качества информации об объекте бухгалтерского
учета;
3)
существенном изменении условий деятельности экономического субъекта [16] .
В
соответствии с ПБУ 1/2008
«Учетная политика» [9] в целях обеспечения сопоставимости бухгалтерской
(финансовой) отчетности за ряд лет изменение учетной политики производится с
начала отчетного года, если иное не обусловливается причиной такого изменения.
При
этом изменения необходимо закрепить приказом или распоряжением
руководителя организации в соответствии с п. 8 ПБУ 1/2008.
Изменение учетной политики
производится с начала очередного отчетного года. Однако в пункте 12 ПБУ 1/2008
есть оговорка, что учетная политика может меняться и в течение отчетного года,
если это обусловлено причиной такого изменения.
Чаще всего необходимость
изменения учетной политики не с начала, а в середине отчетного года возникает
из-за существенного изменения условий хозяйствования. К примеру, реорганизация
компании в форме присоединения произошла в середине года. Тогда присоединяющая
организация может внести изменения в учетную политику непосредственно после
завершения реорганизации, а не с начала следующего года.
Организация должна оценить в
денежном выражении последствия, к которым привело изменение учетной политики.
Эта оценка определяется на дату, с которой применяется измененная учетная
политика (п. 13 ПБУ 1/2008).
Таким
образом, проведенные исследования теоретических основпринципов
формирования и раскрытия учётной политики организации для целей бухгалтерского
учёта позволяют сделать вывод, что бухгалтерскую
учетную систему определяет ее учетная политика.
В учетной политике необходимо предусмотреть
организационно-технический и методический разделы, в которых последовательно должны быть изложены
способы бухгалтерского учета, избранные организацией для своей учетной работы.
Учетная политика должна
применяться последовательно из года в год.
От
того, как будет сформирована и оформлена учетная политика, зависит качество информации,
поставляемой учетной системой их пользователям, а также финансовое состояние
организации.
Общество с ограниченной ответственностью « ВОЛГА »
зарегистрировано 17 апреля 2006 года инспекцией
Федеральной налоговой службы по Красноглинскому району г.о. Самара.
При регистрации организации ей присвоены: ИНН - 6319125291 , КПП - 631601001, ОГРН - 1066319072710 [17] .
Юридический
адрес ООО « ВОЛГА »: 443045,
Самарская область, город Самара, Ялтинская улица, 32.
Все регистрационные данные ООО « ВОЛГА »
представлены в Приложении А.
Основной вид деятельности по ОКВЭД:
47.2 Торговля розничная пищевыми продуктами, напитками и табачными изделиями в
специализированных магазинах.
В соответствии с Уставом ООО « ВОЛГА »может
осуществлять еще три дополнительных вида деятельности:
47.5 - торговля розничная прочими бытовыми изделиями в специализированных
магазинах;
49.4 - деятельность автомобильного грузового транспорта и услуги по
перевозкам;
68.3 - операции с недвижимым имуществом за вознаграждение или на договорной
основе.
Руководителем ООО « ВОЛГА » в
должности директора с 07.07.2014 года является Мкртчян Тадевос Липаритович (ИНН - 631702482426 ).
ООО « ВОЛГА »
относится к субъектам малого предпринимательства ( присвоен 1 августа
2016 г.).
Среднесписочная численность сотрудников на 01.01.2021 год составила 22
работника, прирост составил + 7 человек по сравнению с данными на 01.01.2020 г.
В соответствии с Уставом организации размер уставного капитала ООО « ВОЛГА » составляет 250 000 руб.
Согласно данным ЕГРЮЛ
учредителем ООО « ВОЛГА » является 1физическое и 1 юридическое лицо:
- Акопян Рубен
Эдикович (ИНН - 631700049834 ). Его доля в уставном капитале составляет 75% (187
500 руб.) с 08.08.2006 г.;
- ООО « ВОЛГА » (ИНН – 6319125291),
доля в уставном капитале составляет 25% (62 500 руб.).
Динамика выручки и прибыли ООО « ВОЛГА »
по данным бухгалтерской отчетности (Приложение Б) показана в таблице 2.
Динамика выручки и
прибыли ООО « ВОЛГА », тыс. руб.
Таким образом,
ООО « ВОЛГА »
правильно отнесено к субъектам малого предпринимательства (малое
предприятие).
До 31.12.2020
года организация применяла специальный налоговый режим – ЕНВД. С 01.01.2021 организация перешла на УСН (15
%). Объектом
налогообложения являются доходы, уменьшенные на величину расходов.
Бухгалтерский учет осуществляется бухгалтерией
ООО « ВОЛГА », являющейся
самостоятельным структурным подразделением.
Ответственность
за организацию и ведение бухгалтерского учета возложена на бухгалтера организации
Куприянову Т.В.
При ведении бухгалтерского учета применяется
автоматизированная форма учета с применением бухгалтерской программы «1С:
Предприятие. Бухгалтерия 8.3».
В учетной
политике ООО « ВОЛГА »
в программе «1С: Предприятие. Бухгалтерия
8.3 » также показано, что применяется упрощенная система налогообложения
(УСН).
В организацииучет ведется в
книге доходов и расходов, а также в полной мере осуществляется учет основных
средств, а также ведение кассовых операций. Однако по данным бухгалтерского
баланса (Приложение Б) основные средства на 31.12.2020 года отсутствуют.
Так как ООО « ВОЛГА »,
применяет упрощенную систему налогообложения с 01.01.2021 года, то, согласно ст.
6 Федерального закона «О бухгалтерском учете» № 402-ФЗ [13], оно не
освобождено от ведения бухгалтерского учета, но может его вести в упрощенном
виде.
Кроме того, в приказе №1 от 10
мая 2021 года «Об учетной политике ООО « ВОЛГА »» (Приложение В)указано в п. 1 «Бухгалтерский
учет в соответствии с Законом РФ от 06.12.11 № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете» -вести».
Непонятно, почему учетная политика сформирована для индивидуальных предпринимателей,
ведь организация является обществом с ограниченной ответственностью, т.е.
юридическим лицом.
Согласно п. 4 статьи 6 №
402-ФЗ «у прощенные
способы ведения бухгалтерского учета, включая упрощенную бухгалтерскую
(финансовую) отчетность, вправе применять, если иное не установлено
настоящей статьей, следующие экономические субъекты: 1)
субъекты малого
предпринимательства ; 2) некоммерческие
организации (кроме иностранных агентов); 3) резиденты «Сколково» и т.д.» [13].
В
п.6.1 ПБУ 1/2008 «Учетная политика»: « при
формировании учетной политики микропредприятия и некоммерческие организации,
которые вправе применять упрощенные способы ведения бухгалтерского учета,
включая упрощенную бухгалтерскую (финансовую) отчетность, могут предусмотреть в
ней ведение бухгалтерского учета по простой системе (без применения двойной
записи)» [9] .
ООО « ВОЛГА » не относится к микропредприятиям,
так среднесписочная численность работников превышает 15 человек (с 01.01.2021
г. – 22 чел.), поэтому применять простую систему бухгалтерского учета не имеет
право, а сокращенную форму упрощенного
бухгалтерского учета - вправе .
В 2021 году сокращенную форму упрощенного бухгалтерского учета могут
вести организации, у которых:
- среднесписочная численность работников
за 2020 г. - не более 100 человек;
- доход от предпринимательской деятельности
за 2020 г. - не выше800 млн. руб.;
- в уставном капитале доля участия государства,
субъектов РФ, муниципалитета, общественных и религиозных организаций
и фондов - не более 25%;
- доля иностранных компаний и (или) организаций,
которые не относятся к малым, не превышает 49%.
Таким образом, ООО « ВОЛГА »
осуществляет свою деятельность на рынке розничной торговлипищевыми продуктами,
напитками и табачными изделиями в специализированных магазинах в соответствии с
российским законодательством, относится к субъектам малого предпринимательства,
поэтому имеет право применять упрощенные способы
ведения бухгалтерского учета и формировать бухгалтерскую отчетность в
сокращенном виде (бухгалтерский баланс и отчет о финансовых результатах).
Представленный анализ финансового
состояния « ВОЛГА »выполнен
за период с 31.12.2018 по 31.12.2020 г. с использованием программы «Ваш
финансовый аналитик» [18] на
основе данных бухгалтерской отчетности организации (Приложение Б).
Деятельность ООО « ВОЛГА »отнесена
к отрасли «Торговля розничная, кроме торговли автотранспортными средствами и
мотоциклами» (класс по ОКВЭД 2 – 47), что было учтено при качественной оценке
значений финансовых показателей.
Структура имущества О
Похожие работы на - Учётная политика организации для целей бухгалтерского учёта, принципы ее формирования и раскрытия Дипломная (ВКР). Бухучет, управленч.учет.
Реферат: Основы дозирования физической нагрузки школьников. Скачать бесплатно и без регистрации
Дипломная работа по теме Проектирование технологического резервуара для сточных вод на УПН 'Киенгоп'
Реферат На Тему Смена И Дезинфекция Почвенных Смесей
Курсовая работа по теме Функции маркетинга и их характеристика
Дипломная работа по теме Феномен сталинской национальной политики в СССР в 20–30 гг. 20 века
Дипломная Работа На Тему Студенческая Столовая
Реферат: Создание блока Народное единство и президентские выборы 1970 года в Чили
Реферат по теме Зрение кошки
Дипломные работы: Программирование, компьютеры и кибернетика, ИТ технологии.
Контрольная работа по теме Интегрированные информационные технологии
Реферат: Правила оформления витрин
Эссе На Тему Общение
Реферат: «прагматика предложения»
Реферат: Сравнительный анализ государственных символов Российской Федерации
Доклад по теме Контуры новой системы оплаты труда
Реферат: Сократ, его философическое учение
Реферат: Рецензия на произведение современной русской литературы.("Роковые яйца" Булгакова). Скачать бесплатно и без регистрации
Реферат По Теме Управление Интернетом
Курсовая Работа На Тему Инвестиционные Качества Ценных Бумаг
Сочинение по теме Поэт и поэзия в лирике А. Ахматовой
Дипломная работа: Анализ концепции гуманитарной интервенции как новой формы миротворчества на примере конфликта в Косово
Курсовая работа: Инфляция
Реферат: Брак по семейному праву. Порядок и условия заключения и прекращения брака