Учетная политика предприятия. Аттестация бухгалтеров - Бухгалтерский учет и аудит контрольная работа

Учетная политика предприятия. Аттестация бухгалтеров - Бухгалтерский учет и аудит контрольная работа




































Главная

Бухгалтерский учет и аудит
Учетная политика предприятия. Аттестация бухгалтеров

Изучение сущности учетной политики организации - совокупности способов ведения бухгалтерского учета и итогового обобщения фактов хозяйственной деятельности. Порядок аттестации профессиональных бухгалтеров и аудиторов. Должностной регламент бухгалтера.


посмотреть текст работы


скачать работу можно здесь


полная информация о работе


весь список подобных работ


Нужна помощь с учёбой? Наши эксперты готовы помочь!
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с
политикой обработки персональных данных

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Министерство сельского хозяйства РФ
Федеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Пермская государственная сельскохозяйственная академия имени академика Д.Н. Прянишникова"
Кафедра бухгалтерского учета и аудита
студентка 3 курса заочного отделения по специальности «Бухгалтерский учет, анализ и аудит»
Для целей бухгалтерского учета, необходимо помнить, что данная учетная политика является основным направлением сближения бухгалтерского и налогового учета [12].
Порядок проведения аттестации профессиональных бухгалтеров определяет Положение, разработанное в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 6 марта 1998 года N 283 "Об утверждении Программы реформирования бухгалтерского учета в соответствии с международными стандартами финансовой отчетности".
Аттестация профессиональных бухгалтеров подтверждает:
- соответствие специалиста требованиям профессиональной компетенции (уровень специальной подготовки, приобретенных навыков и накопленного опыта в соответствующей сфере деятельности);
- способность специалиста в случае необходимости организовать качественную работу соответствующих служб в организациях различных форм собственности и отраслевой принадлежности, а также самостоятельно консультировать по вопросам бухгалтерского учета;
- готовность специалиста к соблюдению норм профессиональной этики.
Аттестованным профессиональным бухгалтерам вручается квалификационный аттестат согласно Приложению 1 к настоящему Положению.
1. Перед аттестацией претендент уплачивает единовременный взнос на проведение организационной работы, связанной с проведением квалификационных экзаменов, и финансирование методической и методологической работы ИПБ. Взнос устанавливается равный 20-кратному минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом (на дату подачи комплекта документов).
При неудовлетворительных итогах аттестации единовременный взнос не возвращается. Каждая последующая попытка аттестации сопровождается уплатой единовременного взноса.
Претенденту, не допущенному к аттестации, и лицу, заявление которого признано не поданным, уплаченный ими единовременный взнос возвращается по их заявлению.
2. Претендент на получение квалификационного аттестата представляет в Аттестационную комиссию ИПБ следующие документы:
- личное заявление на получение квалификационного аттестата согласно Приложению 3 к настоящему Положению;
- нотариально заверенную копию диплома об образовании;
- оригинал сертификата о прохождении дополнительной профессиональной подготовки по Программе подготовки и аттестации профессиональных бухгалтеров;
- нотариально (или гербовой печатью организации) заверенную выписку из трудовой книжки;
- характеристику по месту работы или рекомендации не менее двух аттестованных профессиональных бухгалтеров - членов ИПБ;
- копию платежного поручения (квитанции) об уплате единовременного взноса.
Документы рассматриваются в срок, не превышающий одного месяца с момента их представления в Аттестационную комиссию ИПБ.
При ненадлежащем оформлении представленных документов до сведения претендента в письменном виде доводится мотивированный отказ в допуске к аттестации.
В случае возникновения сомнений в достоверности представленных в анкете сведений у претендента на получение квалификационного аттестата могут быть затребованы дополнительные документы, подтверждающие представленные сведения.
При отсутствии замечаний по представленным документам претендент допускается к сдаче экзамена на получение квалификационного аттестата, о чем ему сообщается заблаговременно с указанием даты и места проведения экзамена.
Аттестационная комиссия ИПБ утверждает состав экзаменационной комиссии по представлению Территориального института профессиональных бухгалтеров, а при его отсутствии - Учебно - методического центра. Председатель экзаменационной комиссии назначается из состава членов Аттестационной комиссии ИПБ.
Квалификационный аттестат профессионального бухгалтера выдается Аттестационной комиссией ИПБ в месячный срок со дня принятия решения о его выдаче под расписку владельца аттестата в реестре выданных квалификационных аттестатов профессиональных бухгалтеров.
Аттестованный профессиональный бухгалтер имеет право без дополнительного взноса вступить в члены Института профессиональных бухгалтеров.
При выявлении фактов искажения представленных в Аттестационную комиссию ИПБ сведений как до, так и после получения квалификационного аттестата профессионального бухгалтера претендент лишается квалификационного аттестата (либо права на его получение) на пятилетний срок.
Полученный профессиональным бухгалтером квалификационный аттестат действителен в течение пяти лет. Для продления срока его действия владелец квалификационного аттестата должен состоять и активно работать в Институте профессиональных бухгалтеров, а также пройти повышение квалификации в среднем не менее 40 часов в год в соответствии с правилами, утверждаемыми ИПБ.
Институт профессиональных бухгалтеров является реестродержателем выданных квалификационных аттестатов в разрезе полученных категорий и специализаций. В реестре указываются фамилия, имя, отчество, паспортные данные, место рождения, домашний адрес, место работы, дата выдачи и номер квалификационного аттестата. Список аттестованных профессиональных бухгалтеров публикуется в официальном органе ИПБ и экономической прессе.
Письменные работы претендентов, сдавших квалификационные экзамены (тесты, билеты и ответы на них), а также протоколы экзаменационных комиссий хранятся в ИПБ в течение пяти лет по окончании года сдачи экзамена.
Порядок проведения аттестации аудиторов определяет Приказ Минфина РФ от 12 сентября 2002 года N 963Н "Временное положение о системе аттестации, обучения и повышения квалификации аудиторов в РФ".
Аттестация проводится с целью проверки квалификации физических лиц, желающих заниматься аудиторской деятельностью, в форме квалификационного экзамена на получение квалификационного аттестата аудитора, по итогам которого выдаются квалификационные аттестаты аудиторов следующих типов:
2) в области аудита бирж, внебюджетных фондов и инвестиционных институтов;
3) в области аудита страховых организаций и обществ взаимного страхования (аудита страховщиков);
4) в области аудита кредитных организаций, банковских групп и банковских холдингов (банковского аудита).
Лицам, успешно сдавшим квалификационный экзамен, выдается квалификационный аттестат аудитора соответствующего типа без ограничения срока действия по форме, утвержденной Приказом Минфина РФ.
К аттестации допускаются лица, имеющие высшее экономическое и (или) юридическое образование, полученное в российских учреждениях высшего профессионального образования, имеющих государственную аккредитацию, либо имеющие документ о высшем экономическом и (или) юридическом образовании, полученном в образовательном учреждении иностранного государства, и свидетельство об эквивалентности указанного документа российскому документу государственного образца о высшем экономическом и (или) юридическом образовании; а также стаж работы по экономической или юридической специальности не менее трех лет из последних пяти на территории Российской Федерации (либо в российских или совместных с российскими организациях и учреждениях на территории иностранных государств).
Претенденты на получение квалификационного аттестата аудитора представляют в Министерство финансов Российской Федерации через учебно-методические центры следующие документы:
- заявление, заполненное в печатном виде, о допуске к аттестации по форме согласно Приложению 3 к настоящему Положению;
- заверенную в установленном порядке копию диплома о высшем экономическом или юридическом образовании;
- заверенную в установленном порядке копию трудовой книжки;
- свидетельство Министерства образования Российской Федерации о признании эквивалентности иностранного документа об образовании;
- копию платежного документа о внесении платы за проведение аттестации;
- копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации.
Для обеспечения проведения аттестации Советом по аудиторской деятельности при Министерстве финансов Российской Федерации по согласованию с Министерством финансов Российской Федерации создаются комиссия по разработке и обновлению программ квалификационных экзаменов и программ повышения квалификации аудиторов, а также комиссия по формированию и обновлению экзаменационной базы билетов и тестов, и утверждается состав указанных комиссий.
База данных для формирования экзаменационных билетов и тестов рекомендуется Советом по аудиторской деятельности и используется Министерством финансов Российской Федерации в процессе аттестации.
База данных для формирования экзаменационных билетов и тестов состоит из не менее 800 вопросов по экзаменационным билетам, не менее 1000 вопросов тестов для проведения квалификационного экзамена в соответствии с разделами Программ; не менее 150 практических задач по аудиту.
Обновление базы данных для формирования экзаменационных билетов и тестов осуществляется на регулярной основе с учетом внесенных изменений и дополнений в законодательные и нормативные акты.
На основе полного комплекта документов, предусмотренного пунктом 19 настоящего Положения, учебно-методические центры формируют списки групп претендентов на сдачу квалификационного экзамена в количестве не менее 10 и не более 20 человек. Указанные списки представляются в Министерство финансов Российской Федерации не менее чем за 15 дней до даты проведения квалификационного экзамена и рассматриваются Министерством финансов Российской Федерации в срок, не превышающий 10 дней.
Представители учебно-методических центров получают в Министерстве финансов Российской Федерации списки претендентов, допущенных Министерством финансов Российской Федерации к сдаче квалификационного экзамена, не позднее чем за 5 дней до даты проведения квалификационного экзамена.
В случае ненадлежащего оформления списков групп претендентов указанные списки возвращаются на переоформление в учебно-методический центр.
Списки претендентов включают следующие данные:
2) фамилия, имя, отчество претендента;
4) данные документа, удостоверяющего личность;
5) идентификационный номер налогоплательщика (при наличии);
6) места работы и должности, занимаемые претендентом за последние пять лет (при несоответствии занимаемой должности примерному перечню экономических и юридических специальностей, указанному в пункте 18 настоящего Положения, в случае необходимости предоставляется расшифровка должностных обязанностей);
7) полное наименование учебного заведения, существовавшее на момент окончания его претендентом (номер диплома, специальность, год окончания), номер свидетельства о государственной аккредитации;
8) наличие свидетельства Министерства образования Российской Федерации о признании эквивалентности иностранного документа об образовании (в случае, если высшее экономическое или юридическое образование получено в иностранном образовательном учреждении);
9) номер и дата платежного документа, подтверждающего внесение платы за проведение аттестации, фамилия, имя, отчество (наименование организации) плательщика.
Министерство финансов Российской Федерации рассматривает результаты квалификационных экзаменов в срок, не превышающий 45 дней со дня представления учебно-методическими центрами соответствующих документов, с учетом предварительного рассмотрения результатов квалификационных экзаменов Советом по аудиторской деятельности при Министерстве финансов Российской Федерации и принимает решение о выдаче (отказе в выдаче) квалификационных аттестатов аудитора.
Министерство финансов Российской Федерации выдает квалификационные аттестаты аудитора по установленной форме в месячный срок со дня принятия решения об их выдаче. Выдача квалификационных аттестатов осуществляется по предъявлении документа, удостоверяющего личность, самому аудитору либо иному лицу на основании заверенной в установленном порядке доверенности.
За проведение аттестации взимается плата (на дату подачи претендентом полного комплекта документов, предусмотренных пунктом 19 настоящего Положения) в соответствии с действующими нормативными правовыми актами Российской Федерации.
При неудовлетворительных итогах аттестации плата за ее проведение не возвращается [8].
В соответствии со статьей 12 Федерального Закона от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» главный специалист по финансовым вопросам должен иметь высшее профессиональное образование по специальности «Экономика и управление», и стаж работы по специальности не менее 3-х лет.
Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей главному специалисту по финансовым вопроса отдела финансового и общего обеспечения устанавливаются на основании Общероссийского классификатора специальностей по образованию (ОК 009-2003), утвержденного постановлением Госстандарта России от 30.09.2003 № 276-ст, Перечня направлений подготовки специальностей высшего профессионального образования, утвержденного приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 12.01.2005 № 4, Государственного образовательного стандарта среднего профессионального образования - Классификатора специальностей среднего профессионального образования, утвержденного приказом Минобразования России от 02.06.2001 № 2572 и должны соответствовать укрупненным группам специальностей (специальности): бухгалтер.
Исходя из задач и функций, определенных Положением об Межрайонной Инспекции Федеральной налоговой службы России №12 по Пермскому краю на главного специалиста по финансовым вопросам возлагается:
1. Обеспечение соблюдения законодательства о бухгалтерском учете.
2. Контроль за соблюдением законодательства о бухгалтерском учете, правильность и своевременность отражения бухгалтерских операций.
3. Осуществляет контроль за своевременным и правильным оформлением бухгалтерских документов и законностью совершаемых операций.
4. Ведет контроль за правильным и экономным расходованием бюджетных и внебюджетных средств, целевым назначением по утвержденным сметам и с учетом внесенных в них в установленном порядке изменений.
5. Принимать участие в проведении инвентаризации денежных средств, расчетов, товарно-материальных ценностей.
6. Обеспечивает строгое соблюдение кассовой и расчетной дисциплины.
7. Осуществляет работу по закупкам товаров (работ, услуг) для нужд Инспекции и ведение протоколов заседания конкурсной комиссии.
8. Проверяет путевые листы и списание бензина по водителям на автомашины находящиеся на учете в Инспекции.
9. Организует учет имущества, поступающих основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств, своевременное отражение на счетах бухгалтерского учета. Снимает показания спидометра на автомобилях 1 раз в месяц.
10. Составляет бухгалтерскую и статистическую отчетность по форме 1 Топливо, №1- конкурс.
11. Составляет отчет по учету характеристик зданий и сооружений.
12. Печатает платежные поручения для расчетов с поставщиками и подрядчиками.
13. Составляет журнал операций расчетов с поставщиками и подрядчиками.
14. Ведет расчеты по налогу на землю и имущество.
15. Ведет учет движения и наличия денежных средств в кассе Инспекции согласно Порядка ведения кассовых операций в РФ, утвержденного решением Совета директоров ЦБ России от 22.09.1993 г. № 40.
16. Принимает и выдает деньги по установленным формам документов, правильно оформленным, с обязательными подписями лиц, имеющих право на распоряжение денежными средствами.
17. Проверяет правильность оформления приходных и расходных кассовых ордеров, прилагаемых к ним документов.
18. Выполняет денежные операции по выдаче работникам заработной платы, премии и материальной помощи.
19. Представляет для проверки ревизии необходимые документы, относящиеся к кассовым операциям.
Основные права главного специалиста по финансовым вопросам отдела финансового и общего обеспечения определены статьей 14 Федерального Закона от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Исходя из установленных полномочий, главный специалист по финансовым вопросам имеет право:
1. Требовать и получать от структурных подразделений Инспекции необходимые сведения и документы для бухгалтерской работы.
2. Не принимать к исполнению и оформлению документы по операциям, которые нарушают действующее законодательство и установленный порядок приема, хранения и расходования денежных средств, оборудования и материальных ценностей.
3. Участвовать по своей инициативе в конкурсе на замещение вакантной государственной службы.
4. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности.
5. Выходить с предложением к руководству Инспекции по совершенствованию бухгалтерской работы в Инспекции.
6. Знакомиться со всеми материалами личного дела, отзывами о своей деятельности и другими документами до внесения их в личное дело.
7. Использовать другие права, предусмотренные законами Российской Федерации и иными нормативными актами.
Главный специалист по финансовым вопросам, несет персональную ответственность за качественное и своевременное выполнение обязанностей, предусмотренных должностным регламентом, приказами и распоряжениями, вышестоящих в порядке подчиненности начальников.
За невыполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей, в соответствии с административным регламентом Межрайонной ИФНС России №12 по Пермскому краю задачами и функциями Межрайонной ИФНС России №12 по Пермскому краю и функциональными особенностями замещаемой в нем должности гражданской службы:
Расчета налога на землю, имущество, своевременность расчетов с поставщиками и подрядчиками, составлением квартальной и месячной отчетностью, ведением работы по закупкам товаров, (работ, услуг).
6. Перечень вопросов, по которым главный специалист по финансовым вопросам отдела финансового и общего обеспечения вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений.
В пределах функциональной компетенции принимает участие в подготовке нормативных актов и (или) проектов управленческих и иных решений в части организационного, информационного обеспечения подготовки соответствующих документов по вопросам:
Премирования, материальной помощи, разработке приказов по инвентаризации основных средств, материальных ценностей, денежных средств.
7. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения, порядок согласования и принятия проектов решений по замещаемой должности
Подготовка проектов документов осуществляется в соответствии с требованиями инструкции по документационному обеспечению государственного управления межрайонной ИФНС России №12 по Пермскому краю.
8. Порядок служебного взаимодействия главного специалиста по финансовым вопросам отдела финансового и общего обеспечения в связи с исполнением им должностных обязанностей.
Служебное взаимодействие с гражданскими служащими государственных органов, другими гражданами, а также организациями, в связи с исполнением главным специалистом по финансовым вопросам должностных обязанностей, определяется в соответствии с административным регламентом Межрайонной ИФНС России №12 по Пермскому краю и предусматривает:
1. Взаимодействие с начальником отдела общего и финансового обеспечения, ведущим специалистом отдела, специалистом I категории.
2. Взаимодействие с начальником информационных технологий, ведущим специалистом отдела.
3. Взаимодействие с гос. налоговым инспектором отдела работы с налогоплательщиками.
9. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданами и организациями в соответствии с административным регламентом Межрайонной ИФНС России №12 по Пермскому краю
В соответствии с замещаемой государственной гражданской должностью и в пределах функциональной компетенции главный специалист по финансовым вопросам выполняет организационное, информационное обеспечение следующих видов государственных услуг, осуществляемых Межрайонной ИФНС России №12 по Пермскому краю:
1. Составление актов сверок с организациями
Ведомственной функциональн. классификации вид деятельности
Классификация операций сектора гос. Управлен.
Производственный и хозяйственный инвентарь
Амортизация прочих основных средств
Денежные средства учреждения на банковских счетах
Расчеты с подотчетными лицами по заработной плате
Расчеты с подотчетными лицами по прочим выплатам
Расчеты с подотчетными лицами по начислениям на оплату труда
Расчеты с подотчетными лицами по оплате услуг связи
Расчеты с подотчетными лицами по оплате транспортных услуг
Расчеты с подотчетными лицами по оплате коммунальных услуг
Расчеты с подотчетными лицами по оплате прочих услуг
Расчеты с подотчетными лицами по приобретению материалов
Расчеты с подотчетными лицами по приобретению ценных бумаг, кроме акций
Расчеты по недостачам основных средств
Расчеты по недостачам материальных запасов
Расчеты по недостачам финансовых активов
Расчеты с поставщиками и подрядчиками
Расчеты по начислениям на оплату труда
Расчеты с поставщиками и подрядчиками по оплате услуг связи
Расчеты с поставщиками и подрядчиками по оплате транспортных услуг
Расчеты с поставщиками и подрядчиками по оплате коммунальных услуг
Расчеты с поставщиками и подрядчиками по оплате арендной платы за пользование имуществом
Расчеты с поставщиками и подрядчиками по оплате услуг по содержанию имущества
Расчеты с поставщиками и подрядчиками по оплате прочих услуг
Расчеты по налогу на доходы физических лиц
Расчеты по единому социальному налогу и страховым взносам на пенсионное страхование в Российской Федерации
Расчеты по прочим платежам в бюджет
Расчеты по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев производстве и профессиональных заболеваний
Финансовый результат текущей деятельности учреждения
Финансовый результат прошлых отчетных периодов
2.1.Присвоить субсчетам отличительные признаки, определяющие источники образования средств:
3 - целевые средства и безвозмездные поступления.
2.2.На основании пункта 8 Инструкции Минфина РФ от 10.02.2006 № 25н, с учетом ведения бухгалтерского учета автоматизированным способом и в целях систематизации операций по источникам поступления, журналы операций дополнить отличительными признаками, определяющими источники поступления средств согласно п.2.1 настоящего приказа.
3.Первичные учетные документы принимать к учету, если они составлены по форме, содержащейся в альбомах унифицированных форм первичной учетной документации, утвержденных постановлением Госкомстата РФ от 05.01.2004 г. № 1. Документы, форма которых не предусмотрена в этих альбомах, должны содержать следующие обязательные реквизиты:
в) наименование организации, от имени которой составлен документ;
г) содержание хозяйственной операции;
д) измерители хозяйственной операции в натуральном и денежном выражении;
е) наименование должностных лиц, ответственных за совершение хозяйственной операции и правильность ее оформления;
3.1. Разрешить право подписи документов по приходу и расходу по кассе:
руководителю Инспекции, заместителю руководителя Инспекции, начальнику отдела финансового и общего обеспечения и главному специалисту по финансовым вопросам отдела финансового и общего обеспечения;
другим должностным лицам по приказу руководителя Инспекции в период отсутствия вышеперечисленных должностных лиц.
4.Разрешить выдачу денежных средств в подотчет для осуществления хозяйственных операций, для приобретения за наличный расчет канцелярских товаров, хозяйственных материалов, запчастей к автомашинам и расходных материалов к компьютерной технике, конвертов, марок, уведомлений и ГСМ:
инспектору отдела финансового и общего обеспечения Фазыловой М.Н.;
- инспектору отдела финансового и общего обеспечения Игошевой Г.В.;
инспектору отдела финансового и общего обеспечения Феденевой Г.Г.;
начальнику отдела информационных технологий Кочневу А.В.;
рабочему по обслуживанию здания Желтышеву А.В.
5.Установить срок представления авансовых отчетов по использованию средств, полученных в подотчет на операционно-хозяйственные расходы не более 15 дней со дня получения, а по ГСМ, запасным частям, отправке заказных писем не более 30 дней со дня получения.
6.Разрешить право подписи доверенностей на получение материальных ценностей:
заместителям руководителя Инспекции;
начальнику отдела финансового и общего обеспечения.
7.Срок действия доверенности на получение имущественных, материальных ценностей не может превышать 10 дней со дня выдачи.
8.Считать основными средствами материальные объекты, используемые в процессе деятельности учреждения при выполнении работ или оказания услуг, либо для управленческих нужд учреждения, независимо от стоимости объектов основных средств со сроком полезного использования более 12 месяцев.
8.1. Списание основных средств (реализация), другое выбытие, производится в соответствии действующим законодательством:
основные средства, приобретенные за счет средств федерального бюджета Территориальным Управлением Министерства имущественных отношений РФ - по Пермской области;
основные средства, приобретенные за счет средств районного бюджета комитетами соответствующего уровня.
8.2. Износ основных средств определяется на основании инструкции, утвержденной постановлением Совмина СССР от 22.10.1990 г. № 1072.
8.3. По предметам, в техническом паспорте которых заводом-изготовителем определен срок эксплуатации, износ начисляется исходя из установленного изготовителем срока.
8.4. Арендованные основные средства учитываются на забалансовом счете 01 «Арендованные основные средства» на весь срок аренды, определенной договором на аренду.
Износ по таким основным средствам не начисляется.
9. Материальные запасы отражаются в учете по фактической стоимости по каждому наименованию. Бухгалтерский учет осуществляется по количеству и наименованию материальных запасов по средней цене, если аналогичные материальные запасы приобретались по разным ценам.
Списание материальных запасов осуществляется по средним ценам, сложившимся с учетом цены фактического приобретения.
10. Право на заключение о реализации (списании) основных средств, малоценных и быстроизнашивающихся предметов, материальных запасов, морально устаревших, потерявших свое первоначальное качество и потребительские свойства, а также ущерба ценностям, происшедшим не по вине материально-ответственных и других должностных лиц, закрепляется за инвентаризационной комиссией.
Реализация (списание) такого имущества и материальных запасов производится в соответствии с действующим законодательством.
12.Создать инвентаризационную комиссию в следующем составе:
заместитель руководителя Инспекции Игошева С.C.;
начальник отдела информационных технологий Кочнев А.В.;
инспектор отдела финансового и общего обеспечения Игошева Г.В.;
при необходимости и другие должностные лица.
Инвентаризация проводится во всех случаях, предусмотренные статьей 12 Федерального закона «О бухгалтерском учете» от 21.11.1996 № 129-ФЗ.
Установить периодичность проведения инвентаризации:
- основных средств, малоценных предметов, материальных запасов, обязательств и расчетов - один раз в год.
Инвентаризация кассы производится ежемесячно.
Результаты инвентаризации должны быть оформлены протоколом инвентаризационной комиссии, утверждены руководителем инспекции и отражены в балансе за декабрь месяц соответствующего года.
Автоматизированный бухгалтерский учет осуществляется на основе программ, поставленных ИВЦ «Бонус-ЛТД», по программе «Сетевой комплекс бухгалтерского учета бюджетного финансирования».
Бухгалтерские документы и приказы, издаваемые в Инспекции, представляются в отдел финансового и общего обеспечения согласно графика документооборота (таб.2);
Таблица 2 - График документооборота
Должностные лица, ответственные за составление формы
Должностные лица, подписывающие документ
Срок составления и представления в отдел общего обеспечения
Приказ о приеме работника на работу
Заместитель начальника отдела финансового и общего обеспечения
Приказ о переводе работника на работу
Заместитель начальника отдела финансового и общего обеспечения
Приказ о поощрении работника (работников)
Заместитель начальника отдела финансового и общего обеспечения
Приказ об установлении должностных окладов, надбавок
Заместитель начальника отдела финансового и общего обеспечения
Приказ о предоставлении отпуска работнику (работникам)
Заместитель начальника отдела финансового и общего обеспечения
Не позднее, чем за 6 дней до начала отпуска
Приказ о прекращении (расторжении) трудового договора с работниками (увольнение)
Проект приказа о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении)
Заместитель начальника отдела финансового и общего обеспечения
Заместитель начальника отдела финансового и общего обеспечения
Приказ о направлении работника (работников) в командировку
Заместитель начальника отдела финансового и общего обеспечения
Табель использования рабочего времени
Учетная политика организации как совокупность способов ведения бухгалтерского учета - первичного наблюдения, стоимостного измерения, текущей группировки и итогового обобщения фактов хозяйственной деятельности. Основные направления учетной политики. контрольная работа [22,7 K], добавлен 13.08.2010
Работа посвящена аттестации бухгалтеров и аудиторов, как части реформирования бухгалтерского учета в РФ. Соответствие специалиста требованиям профессиональной компетентности. Процедура проведения аттестации. Проблемы подготовки бухгалтеров и аудиторов. реферат [19,8 K], добавлен 09.01.2009
Учетная политика организации - совокупность способов ведения бухгалтерского учета, первичного наблюдения, стоимостного измерения, текущей группировки и итогового обобщения фактов хозяйственной деятельности. Разработка учётной политики в ООО "ОптТрейд". дипломная работа [127,2 K], добавлен 16.06.2010
Управление по международным стандартам. Характ
Учетная политика предприятия. Аттестация бухгалтеров контрольная работа. Бухгалтерский учет и аудит.
Дипломная работа по теме Туристская индустрия Португалии
Реферат: Факторы динамичности самопрезентаций в Интернет-общении
Доклады На Тему Болезнь Легионеров
Реферат: Характерные черты и особенности развития ренессансной культуры в Италии
Дипломная работа по теме Язвенная болезнь желудка и двенадцатиперстной кишки как медико-социальная проблема
Доклад по теме Теория поля (К.Левин)
Контрольная работа: Великая Отечественная война и Георгий Константинович Жуков
Новый Мир Эссе Бунин
Анализ Финансовой Устойчивости Организации Курсовая Работа
Контрольная Работа 9 10 Класс Алгебра
Контрольная работа: Методи оцінки інвестиційних проектів
Реферат: Блокнот старшего офицера батареи наземной артиллерии
Курсовая работа по теме Организационно-методические особенности уроков физической культуры с учащимися школьного возраста в малокомплектной школе
Реферат На Тему Органический Мир В Кайнозойскую И Мезозойскую Эру
Эссе По Фильму Мальчики
Курсовая работа: Финансовый план предприятия
Реферат: Изменение установок под воздействием убеждающих вербальных сообщений
Курсовая работа по теме Аудиторская проверка правильности оценки производственных запасов (по материалам ООО "Керамик" ст. Выселки)
Реферат: Типы экономических кризисов: "Длинные волны Кондратьева". Скачать бесплатно и без регистрации
Курсовая На Тему Функции Государства
Биология и морфология плаунов. Причины редкости и принципы охраны - Биология и естествознание курсовая работа
Организация первичного учета ООО "Веросса" п. Славянка Приморского края - Бухгалтерский учет и аудит отчет по практике
Організація бухгалтерського обліку на підприємстві - Бухгалтерский учет и аудит курсовая работа


Report Page