Теория организации

ее место в системе научных знаний.
Основные категории и понятия теории организации.
Этапы развития теории организации. классификация организационных структур. принципы построения организационных структур управления.
Основы теории управления. понятие управления, принципы управления. основные функции управления. методы управления. управление и экономическая эффективность.
Системный подход в теории организации. организационная культура.
Понятие и типы организационных систем. их свойства.
понятие и сущность.
Анализ теории организации как науки.
Характеристика элементов, составляющих организацию.
Теория организации в системе наук.
Взаимосвязь теории организации с другими науками.
Функции теории организации.
Значение теории организаций в обществе.
Понятие организации.
Основные подходы к определению организации.
Особенности организации как объекта управления.
Организация как открытая система.
Понятия «система», «организация».
Внутренняя и внешняя среда организации.
Автор
Розділ
Маркетинг
Формат
Word Doc
Тип документу
Реферат
Продивилось
4458
Скачало
56
Опис
Качественная работа.
Бесплатно.
Менеджмент, управление, администрирование
Закачка | Замовити оригінальну роботу
оты.
В условиях перехода к рыночной экономике проблема формирования конкурентоспособного менеджмента особенно актуальна.
Поэтому в данной работе будет рассмотрена теория организации, ее сущность и содержание, а также основные теории и концепции менеджмента.

- это наука об организационных отношениях, т.е. о связях между людьми, с одной стороны, и организацией, ее элементами, - с другой.
Теория организации, в отличие от других наук, не имеет своей целью изучение природы, общества, человека.
Она изучает организацию, то есть систему, которая сама воздействует на окружающую среду, приспосабливаясь к ней, изменяя и трансформируя ее.
сущность организации, ее основные элементы.
Анализ особенностей организационного поведения на предприятии ОАО "Газпром".
Разработка мероприятий по совершенствованию организационных структур управления на примере предприятия ОАО "Газпром
Понятие и сущность организационной структуры.
Классификация организационных структур.
Характеристика основных элементов организационной структуры: формальная иерархическая система, линейная, функциональная, линейно-функциональная, матричная, дивизиональная.
ID: 173964 Дата закачки: 10 Сентября 2016 Продавец: studypro3 (Напишите, если есть вопросы)
Посмотреть другие работы этого продавца
Тип работы: Работа Форматы файлов: Microsoft Office
Описание: Содержание
Введение 3
Глава 1. Теория организации как наука 5
1.1. Сущность, задачи и значение теории организации 5
1.2. Предмет теории организации 8
1.3. Методы теории организации 10
1.4. Развитие теории организации в России и за рубежом 14
Глава 2. Организация как объект исследования 17

Теория организации, ее сущность, структура и особенности.
Предмет теории организации.
Объект теории организации: теория организации как наука об управлении общественными системами, социальных организациях, об их развитии, структуре, функциях, взаимодействии и т. п.
Организация (от лат. organizo — сообщаю стройный вид, устраиваю, упорядочиваю) — это группа людей, деятельность которых сознательно координируется для достижения общей цели или целей.
Основные признаки организаций:

Теория организации.
Понятие и основные признаки организаций.
Взаимосвязь организации и управления.
Типы организационных структур.
Организация как открытая система.
Внешняя среда организации.
Факторы внешней среды.
Внутренняя среда организации: цели, структура, процессы.
Миссия организации.
Среда прямого и косвенного воздействия.
Организационные отношения.
Уровни организации управления.
Основные типы организационных структур управления.
Линейная организационная структура.
и организационное поведение
Скачать бесплатно дипломную работу по маркетингу. тема экономическое обоснование открытия детского развлекательного центра.
Какие правила безопасности необходимо соблюдать при переноске горячей посуды?помогите, прошу.
Теория организации и организационное поведение.
Понятие о мышлении. мышление как процесс решения задач..
Пример расчета численности аппарата управления.
Требования к содержанию аэроионов в воздухе на рабочих местах.

- М.: ИНФРА-М, 2000.
- 320 с.
Кузьмина Н.В., Куприянов А.С. Организационная культура и ее развитие в процессе управления организацией. //
Социально-гуманитарные знания.
2006. No 3. С. 138-147.
Маркова В.Д. Организационное поведение: Учеб. пособие.
– М.: Инфра-М; Новосибирск: НГАЭиУ, 2002.
– 240 с.
Маслов Е.В. Управление персоналом предприятия: Учебное пособие / Е. В. Маслов.
— М.: Издательство «Экзамен», 2006.
— 384 с. (Серия «Учебное пособие»)
Курсовая Работа Проблемы Малого Бизнеса
Речи по риторике
Темы Эссе Travelling

Теория организации

Report Page