Team lead (Руководитель) 1С:ERP "Финансы"

Крупнейшая консалтинговая компания "ТеДо" в поиске Тимлида 1С:ERP (РСБУ, МФСО, GAAP).

Крупный, масштабный проект внедрения 1С:ERP (переход с SAP, Oracle, 1С старые конфигурации). Над которым работает большая команда: 180+ человек (около 70 разработчиков). Идет несколько внедрений одновременно: 1С:ERP, 1С ДО, 1С:MDM, Платформа DATAREON и множество интеграаций. Заказчик - нефтесервисная компания из топ 3.

На проекте Вы сможете отвечать за импортозамещение блока "Финансы" (РСБУ, МФСО, GAAP) и руководить командой, которую сможете сформировать самостоятельно.

❇️ Условия и преимущества:

- Участие во внедрении крупного проекта, на котором вы будете видеть свой вклад и сможете потом украсить свое портфолио;

- Работа в крупной команде: русскоговорящая, а таак же международные коллеги;

- Выстроенные процессы и иерархия: за каждый блок отвечает отдельная команда профессионалов (работа по Scrum);

- Оформление по ТК РФ в Аккредитованную IT-компанию (или любой удобный формат оформления для вас);

- Удаленная работа из любого города РФ (а так же есть 10 офисов в РФ);

- ДМС со стоматологией с первого дня (+ для семьи сотрудника);

- Спорт, английский, авиаперелеты и многое другое;

- Техника, корпоративные гаджеты, мобильная связь;

- Внутреннее и внешнее обучение за счет компании;

- "Белая" зарплата до 500 000 рублей.

❇️ Задачи, которые необходимо выполнять:

- Участвовать на проекте на всех этапах в роли «Тим Лида ответственного за блок Финансы» - регламентированный/международный учет;

- Управлять группой консультантов (планирование, распределение задач, контроль сроков);

- Участвовать в выполнении проектных работ по внедрению ис на 1С;

- Анализировать бизнес-процессы клиентов, разрабатывать технические требования к системам, соответствующих существующим методологическим требованиям;

- Разрабатывать и согласовывать с Заказчиком проектную документацию по проекту;

- Писать ТЗ и функциональные спецификации;

- Совместно работать с ИТ командой и бизнесом заказчика по проработке и согласованию целевого решения;

- Ставить задачи разработчикам, работать с разработчиками, тестировать доработки;

- Подготавливать слайды презентаций для отчета руководству по статусу работ группы;

- Управлять процессом подготовки миграции данных по функциональному блоку.

❇️ Ожидания от кандидата:

- Наличие опыта выполнения проектных работ со стороны подрядчика по внедрению регламентированного учета в качестве Руководителя / функционального архитектора (не менее 2-х завершенных проектов с полным циклом выполнения проектных работ, желательно у Заказчиков с разветвленной филиальной / холдинговой структурой);

- Наличие проектного опыта руководства группой сотрудников (от 3-х сотрудников);

- Отличное знание конфигурации 1С:ERP 2.5 в части Рег. учета, желателен опыт использования МФУ по данным оперативного учета;

- Опыт работы с ГФУ с учетом прошлых периодов, МСФО, интеграциями с внешними системами, нетиповыми конфигурациями, консолью запросов будет преимуществом;

- Опыт разработки проектной документации, описания требований к ПО (технические задания, концепции, спецификации, протоколы);

- Умение ставить задачи на разработку, детализируя их до объектов конфигурации 1С;

- Грамотная устная и письменная речь, умение четко и ясно излагать мысли.

Будет плюсом: в прошлом опыт работы с SAP.

🖍 Что бы узнать подробнее о позиции и пообщаться пишите:  
TG: @Renata_geras
recruiter.it.rg@gmail.com