Статистика Труда Реферат По Информатике Кратко
Статистика Труда Реферат По Информатике Кратко
Все предметы
Экономическая статистика
Статистика труда
Нажимая "Узнать стоимость" вы соглашаетесь с политикой сервиса и будете перенаправлены на сервис учебный Автор24
Узнав стоимость работы, вы соглашаетесь с обработкой персональных данных в соответствии с политикой сервиса
Работаем по будням с 10:00 до 20:00
Методические указания
Блог для фрилансеров
Статьи о заработке онлайн
Справочник рефератов
Магазин готовых работ
Вопрос - Ответ
Партнерская программа
Работа для репетиторов
Работа для преподавателей
Калькуляторы
Сервис помощи студентам
© 2020
Справочник24 Все права защищены
Нужна помощь с учебой? Наши эксперты готовы помочь!
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с политикой обработки персональных данных
Вы будете перенаправлены на Автор24
Статья предоставлена специалистами сервиса
Автор24
Автор24 - это сообщество учителей и преподавателей, к которым
можно обратиться за помощью с выполнением учебных работ.
Трудовая статистика количественно характеризует закономерности массовых процессов и явлений в сфере воспроизводства общественного трудового потенциала и эффективности его применения.
Согласно международным стандартам трудовая статистика состоит из следующих разделов:
Статистика труда имеет многогранные задачи, к которым относятся:
На уровне конкретных компаний и предприятий статистические показатели в области труда позволяют охарактеризовать численность и состав персонала, провести оценку текучести кадров, эффективности использования рабочего времени, определить составляющие затрат на трудовые ресурсы.
Задай вопрос специалистам и получи ответ уже через 15 минут!
Статистические данные в области труда всегда являются востребованными, поскольку государство на их основе составляет прогнозы и разрабатывает стратегию занятости общества и развития трудового рынка.
Также статистическая информация о рынке труда пользуется популярностью у таких экономических единиц, как:
Решение статистических задач в области рынка труда требует наличие соответствующей базы данных, основанной на различных информационных источниках и каналах.
Задай вопрос специалистам и получи ответ уже через 15 минут!
Статистика труда применяет данные, полученные в результате переписей населения, исследований выборочного типа, переписей предприятий, данные административной статистики, текущей отчетности хозяйствующих субъектов.
В трудовой статистике при проведении исследования необходимо:
Показатели статистки, характеризующие распределение трудоспособного населения в народном хозяйстве:
Для эффективного использования трудовых ресурсов необходимо грамотно расставлять работников согласно профессии и квалификации, а также рационально использовать рабочее время.
Исследование состава работников проводится в двух направлениях:
Для определения уровня занятости чаще всего применяется коэффициент занятости, который равен соотношению количества занятого населения и количества экономически активного:
Занятыми являются лица, достигшие 16 лет и выполняющие работы по найму, временно отсутствующие на работе, а также выполняющие работы на семейном предприятии без оплаты труда.
Экономически активным населением являются лица, работающие или безработные в течение небольшого временного промежутка. Данная категория также называется рабочей силой.
Категории численности трудящихся в зависимости от поставленных целей могут быть:
Данные величины как правило устанавливаются для категорий рабочих. Для остальных категорий основной деятельности определяется только лишь списочное количество.
Списочная численность состоит из всех постоянных, сезонных и временных работников, для которых предприятие заводит трудовые книжки.
Явочное количество трудящихся отражает численность явившихся на работу из всего списка.
Количество фактически работающих равно количеству лиц, приступивших к работе из списка явившихся.
Чтобы определить среднесписочное количество трудящихся, необходимо сложить все данные о списочной численности за все рабочее и нерабочее время и разделить полученную сумму на количество календарных дней.
Списочное количество трудящихся на определенный момент времени охватывает всех занятых на данном предприятии, а среднесписочное – только получающих заработную плату.
Задай вопрос специалистам и получи ответ уже через 15 минут!
Консультирую по академической работе
Реферат : Статистика труда - BestReferat.ru
Статистика труда , Задачи и источники данных статистики труда ...
9. Статистика труда
Статистика труда
Статистика труда
Общественное Бытие И Общественное Сознание Реферат
Защита Прав Потребителей Реферат 2021
Темы Эссе Человек И Общество Егэ
Сочинение Про Добро И Зло
Ограничение Дееспособности Признание Граждан Недееспособными Курсовая Работа