Старі статути по-новому

Почну з «гарних» новин: Якщо брати загалом, то ваш Статут скоріше за все недійсний на % так 70 😳

Ключові моменти:

Розмір документу і обов’язкова інформація

Законодавець зменшив вимоги до змісту статуту та визначив лише 3 пункти, які обов’язково мають бути у статуті: 

1) повне та скорочене (за наявності) найменування товариства; 

2) органи управління товариством, їхня компетенція, порядок прийняття ними рішень; 

3) порядок вступу до товариства та виходу з нього. 

Зараз до Статутів вже не потрібно буде вносити інформацію про учасників товариства та розмір часток, що їм належить, а відтак, не потрібно буде змінювати статут у разі зміни складу учасників та/або розміру їхніх часток. 

Нагадаю, що раніше, і скоріше за все у вас зараз зміст статуту включає такі статті:

1) найменування та вид товариства;

2) предмет і цілі його діяльності;

3) склад засновників та учасників;

4) розміри та порядок формування статутного капіталу;

5) порядок розподілу прибутків та збитків;

6) склад і компетенція органів товариства та порядок прийняття ними рішень;

7) порядок підписання статутних документів і внесення змін до них;

8) порядок ліквідації та реорганізації товариства;

9) відомості про розмір часток кожного з учасників;

10) розмір, склад та порядок внесення учасниками вкладів;

11) розмір і порядок формування резервного капіталу;

12) порядок передачі (переходу) часток у статутному капіталі 

Об’єм Статуту це мабуть найпростіше. Основна складність саме у юридичній начинці вашого Статуту. Ось положення вашого Статуту, які скоріше за все вже не відповідають новому закону про ТОВ:

1)  строки для внесення додаткових внесків, можливість внесення додаткових внесків без дотримання пропорцій часток учасників;

2)  умови за яких можна збільшити або зменшити статутний капітал;

3)  порядок реалізації переважного права інших учасників товариства на купівлю відчужуваної учасником частки;

4)  строк, порядок, розмір і спосіб розрахунків з учасником, що виходить з товариства;

5)  порядок прийняття рішень Загальними зборами;

6)  порядок виходу учасника із ТОВ;

7)  випадки за яких учасника ТОВ можна виключити зі складу учасників;

8)  період, за який можуть виплачуватися дивіденди;

9)  відсутність положення про правочин із заінтересованістю та значний правочин.

Можливі наслідки🥺

Все чисто по ситуації і залежить від рівня проблеми з якою може зіштовхнутись ваша компанія або ви особисто як учасник. Наприклад, способу рейдерського захоплення компанії, або спору між учасниками ТОВ, але те що трешнячок із Старими статутами забезпечений, це гарантія. Найменш лайтові проблеми виникають вже зараз у відносинах з банками, зокрема коли мова йде про валютні розрахунки і відкриття рахунків, банки просто відмовляють у співпраці.

Що робити?🤔

Привести статут у відповідність із законом про ТОВ де прописати правильні положення. Іншого виходу немає і іншого, на жаль, мені немає, що тут вам запропонувати