"СоюзСемСвекла в рамках ФНТП "Развития сельского хозяйства на 2017-2030 гг." развивает кадровый потенциал АПК"

Приоритетной задачей для развития агропромышленного комплекса в современных условиях является повышение профессионализма кадров. В наши дни ощущается острый дефицит квалифицированных кадров, что напрямую влияет на эффективность рыночных отношений в аграрном секторе.

Важное направление в поддержке аграрного сектора сегодня - мотивация студентов к работе в сельском хозяйстве. В отечественных ВУЗах применяется один из эффективных способов мотивации молодежи к сельскохозяйственному труду - проведение мероприятий по профессиональной ориентации, в том числе прохождение производственных практик. Главной целью таких мероприятий является повышение престижности сельскохозяйственных профессий.

Компания СоюзСемСвекла совместно с научными центрами России и ближнего зарубежья активно развивает кадровый потенциал через привлечение студентов к производственной практике. В свою очередь это дает возможность студентам внести свой личный вклад в развитие компании и сельского хозяйства в целом и помогает зарядиться мотивацией.

В 2024 году привлечены на практику в компанию СоюзСемСвекла студенты из образовательных учреждений России и ближнего зарубежья в рамках различных программ:

1.     Воронежский государственный аграрный университет имени Императора Петра I:

- в рамках ФНТП «Развития сельского хозяйства на 2017-2030 гг.» реализуются программы производственной практики для обучающихся и дополнительного профессионального образования для специалистов компании;

- в рамках взаимодействия с ПИШ «Агроген» студенты получают практический опыт в компании, специалисты СоюзСемСвекла проводят лекции для студентов по селекции технических культур, сотрудники СоюзСемСвекла проходят обучение в магистратуре и аспирантуре ПИШ.

2.     Ставропольский государственный аграрный университет:

- в рамках Соглашения о стратегическом партнерстве и в целях развития научно-производственного кластера студенты привлекаются к научно-производственной практике в компании.

3.     Курский государственный аграрный университет имени И. И. Иванова:

- студенты посещают селекционно-генетический центр с целью знакомства с процессом создания высокопродуктивных отечественных гибридов сахарной свеклы.

4.     РГАУ МСХА имени Тимирязева и Воронежский ГАУ:

- производственная практика студентов в рамках курса ЕЭК и Евразийской сахарной ассоциации.

5.     Белорусская государственная сельскохозяйственная академия и Кыргызский НАУ имени К.И. Скрябина:

- практика студентов Белоруссии и Кыргызстана в селекционно-генетическом центре на тему «Селекция и семеноводство сахарной свеклы» - совместный образовательный курс - членов ЕАЭС, участником которого является «СоюзСемСвекла».

После успешного завершения практического курса студенты приглашаются на постоянную работу согласно своим направлениям. Компания СоюзСемСвекла предлагает вакансии по различным специальностям: селекция, биотехнологии и молекулярная биология, а также семеноводство.

Это отличная возможность для студентов из области агропромышленного комплекса (АПК) попробовать себя в практической работе и получить практический опыт. Компания, приглашая студентов на практику, хочет помочь молодым специалистам развить свои навыки и знания, а также оценить их готовность к работе в реальном производственном процессе.

Для студентов это может быть полезной возможностью:

* Получить практический опыт в области АПК

* Развить навыки в области организации и планирования производства

* Узнать о новых технологиях и инновациях в АПК

* Встретиться с профессионалами в этой области и получить от них советы и рекомендации

* получать заработную плату за свою работу

Компания также может получить от сотрудничества с научными центрами и студентами:

* Новые идеи и подходы к решению производственных задач

* Молодые талантливые специалисты, готовые к работе и развитию

* Возможность передачи знаний и опыта следующим поколениям

В целом, это взаимовыгодное сотрудничество, которое приведет к позитивным результатам для обеих сторон.