Школа нового координатора. День 3

Вы уже прошли два подготовительных дня школы и приближаетесь к самому интересному! Возможно, у вас уже есть первые регистрации из числа ваших друзей и знакомых (или участников ваших групп). Продолжается выполнять наши инструкции! Скоро мы раскроем вам секрет всех лидеров Avon Online!

Итак, продолжаем...

Задание 1

1. Вам нужно определить вашу целевую аудиторию.

На самом деле - это очень важное задание. Подумайте, кому может быть интересно ваше предложение и с кем вам самой (самому) хотелось бы работать.

Чем детальнее вы опишете свою целевую аудиторию, тем успешнее вы будете работать.

Итак, что нужно определить:

• пол и возраст (не от 18 и до бесконечности, а в пределах 5-7 лет);
• семейное положение, наличие детей, возраст детей, занятость, социальный статус;
• место жительства;
• образование, интересы, увлечения;
• проблемы, потребности, мотивация;
• есть опыт в сетевом или нет;
• и т.д.

А теперь подумайте, где ваша целевая аудитория может находиться в соц сетях (в каких группах, по каким хештегам...)

Кстати, вы можете сделать странички, адаптированные под разные типы вашей аудитории (если вы выделили, к примеру. студентов и мам в декрете). Также разные странички нужны для привлечения координаторов (которые идут работать, чтобы решить свои определенные проблемы) и представителей (которые идут на продукт).

Задание: Детально описать вашу аудиторию и определить, каким образом вы будете находить людей, соответствующих вашим параметрам!

Задание 2

Вам нужно подготовить шаблоны для работы:

• предложений (не менее 5 вариантов) - в виде текстов и/или картинок.
• общения, если человек заинтересовался и спросил у вас, что за работа, написал в ответ на ваше сообщение "расскажите подробнее" или заинтересовался возможностью стать координатором.

Задание: Подготовить шаблоны текстов и картинок. С этим заданием вам поможет ваш координатор! Также вы можете ознакомиться с шаблонами на каналах ШАБЛОНЫ ПРИГЛАШЕНИЙ и ШАБЛОНЫ ОТВЕТОВ

Задание 3

В этом задании мы с вами разберём способы рекрутинга в Вконтакте. Только работающие и актуальные.

2 способ рекрутинг в ВК:

Лимиты:

-сообщения - 21шт/сут

-лайки - 50 шт ставится свободно, сколько максимально ставить в сутки можно - не известно.

Первые 5 дней начинаем с небольшого количества действий, постепенно их увеличиваем. Вышеуказанные лимиты примерные, точные никто не знает. Лучше сделать меньше действий, но с большего числа страниц.

На вашей страничке обязательно должно быть заманчивое предложение, так как люди буду переходить к вам на страничку, интересуясь, кто им поставил оценку или заходил к ним. Статус читают и смотрят закреплённую запись...

...я ещё добавила картинки с описанием и гугл формой(в форме требуется имя/номер телефона...)

Ещё полезные вебинары по рекрутингу в ВК:

Задание: выбирайте любой из этих способов рекрутинга. После заполнения странички, дайте ей отстояться 1-2 дня и начинайте потихоньку рекрутировать, в первые дни - не более 10 сообщений и не более 15 приглашений в друзья. Потом увеличивайте до лимитов. Сообщения не должны повторяться, за это странички блокируют. Меняйте слова в шаблоны, обязательно прописывайте имя человека, к кому вы обращаетесь, можете добавлять смайлики, но не более 1-2.

Работаем не менее 14 дней каждый день, только после этого можно делать первые выводы!

Привыкаем размещать отчёты в чате Координаторы или своему наставнику - каждый день: сколько действий, со скольки страниц, сколько откликов, сколько регистраций, какие проблемы, какие вопросы, какие выводы.

Задание 4

Продолжаем создавать странички для работы: Вк - 2 шт., Инстаграм - 2 шт.

Добавляем по 1 посту в группы (можно больше), каждый день приглашаем по 30 друзей.

ОТЧЁТ о выполненных заданиях отправляйте своему координатору!Обязательно отправляйте что бы ваш координатор знал как вы проходите этапы обучения.

Если у вас появились кандидаты на регистрацию из числа друзей/знакомых или вам задали вопросы, на которые вы не знаете как ответить ответить, или возникли сложность с выполнением любого из этих заданий, обращайтесь к своему координатору. Он поможет с ответами и даст все необходимые инструкции!