Ruby on Rails developer

Удаленка | от 100 000 до 200 000 руб. | titovdigital.com

О компании:

В агентство Titov Digital требуется Ruby on Rails разработчик в команду профессиональных программистов, создающих современные SaaS-приложения, основанные на специализированных технологиях обработки и интеграции данных. Агентство начало деятельность в 2016 г., его продукты уже используются всемирно известными компаниями, а также несколькими SaaS-стартапами.

Проекты интересные, значительная часть создается с нуля - отличная возможность научиться архитектуре и проектированию веб-приложений, а также взаимодействию с внешними API.

Удаленная работа в распределенной команде. Зарплата по результатам собеседования в зависимости от опыта.

Обязанности:

• поддержка имеющихся и разработка новых приложений на Ruby on Rails;
• участие в анализе высокоуровневых требований к ПО и декомпозиции задач;
• участие во взаимодействии с заказчиками как на этапе формулирования требований, так и в процессе тестирования и сдачи проектов.

Требуемые навыки:

• опыт разработки на Ruby on Rails (не обязательно коммерческой) и готовность его продемонстировать;
• опыт использования TDD/BDD в разработке (на любых языках);
• понимание принципов работы реляционных СУБД, опыт практического использования PostgreSQL или MySQL;
• представление об организации современного процессе разработки и применяемых инструментов (Agile, Git Flow);
• самоорганизация и готовность к работе в команде;
• желание развиваться профессионально - углублять навыки разработки с использованием перечисленных технологий и осваивать новые;
• письменный технический английский обязателен, желательно разговорный.

Будет плюсом:

• опыт работы с React, Angular, Backbone или аналогичными JavaScript-фреймворками;
• опыт работы с Redis или другими key-value storages;
• опыт разработки многопоточных или асинхронных приложений;
• хорошее знание Linux или Mac OS.

ОТКЛИКНУТЬСЯ

Пришлите резюме с рассказом о себе и описанием опыта участия в проектах (что сделали лично), а также ожидаемый размер заработной платы.