Ремесленные и торговые корпорации в Средние века и раннее Новое время - История и исторические личности курсовая работа
Главная
История и исторические личности
Ремесленные и торговые корпорации в Средние века и раннее Новое время
Изучение специфики, функций и признаков ремесленных корпораций. Анализ их роли в семейно-брачных отношениях. Характеристика особенностей регулирования корпораций уставами и регламентами в раннее Новое время на примере уставов и регламентов г. Реймса.
посмотреть текст работы
скачать работу можно здесь
полная информация о работе
весь список подобных работ
Нужна помощь с учёбой? Наши эксперты готовы помочь!
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с
политикой обработки персональных данных
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Размещено на http://www.allbest.ru/
Ремесленные и торговые корпорации (гильдии, цеха) на протяжении длительного времени являются объектом изучения со стороны историков. При этом в первую очередь, как и при изучении многих других тем, необходимо определиться с терминологией: так, в отечественной историографии традиционно говорится о корпорациях, когда речь идет об обобщениях; о гильдиях - в отношении купеческих объединений, а когда речь идет в отношении ремесла - о цехах. В основе предпочтения многими исследователями термина «цех» имеются следующие основания: это исследования дореволюционных отечественных специалистов, которые во многом ориентировались на немецкоязычную традицию, где термины Zunft, Zunftzwang (цех, цеховое принуждение) использовались в источниках, а также на труды К. Маркса и Ф. Энгельса. В англоязычных исследованиях более предпочтителен термин «гильдия», причем не только для торговой, но и для ремесленной сферы. Современная французская историография оперирует как исторически корректными терминами: «ремёсла», «сообщества» и др., так и термином «корпорация» -- в качестве общепринятого для исторической науки обобщения.
Термин «корпорация» подразумевает корпорации в различных сферах жизни общества Средневековья и раннего Нового времени -- сфере ремесла и торговли, образования (университеты), религиозной сфере (капитулы, ордена, братства), а также в различного рода территориальных объединениях (коммуны, земли) и т.д., и главное корпоративность всего общества.
Корпорации являлись наиболее организованной и на законодательном уровне упорядоченной частью ремесла. Нередко их рассматривают как квинтэссенцию мира средневекового ремесла и торговли, в качестве идеального и жизнеспособного образа организаций, сумевших на длительный период обеспечить социальную стабильность, благоденствие, мир и порядок. Не в последнюю очередь причиной подобного восприятия ремесленных корпораций является состояние источниковой базы: именно их история наиболее полно обеспечена источниками, которые хорошо известны и изучены специалистами. Знания о том, что из себя представляли корпорации, во многом основываются на их уставах или регламентах, которые стали одной из главных характеристик любой корпорации и одним из ключевых доказательств самого факта ее существования.
Именно уставы и регламенты стали первыми опубликованными источниками по истории ремесла, первыми же они и начали изучаться. Иные, законодательные и документальные источники, традиционно обладают в исследованиях по данной теме вспомогательную роль: интерес к нотариальным актам, контрактам и другим документам обозначился несколько позднее; и практически все эти материалы остаются не опубликованными.
Историография ремесел уже насчитывает несколько столетий, включая в себя значительное количество работ, которые посвящены как отдельным городам, регионам и государствам, так и Европе в целом. Стабильность интереса исследователей к данной теме обусловлена изменениями, происходившими в тот период в экономической и социальной сферах, поскольку история ремесла (равно как и история торговли) является одной из главных тем экономической и социальной истории.
Одновременно данная тема является одним из ключевых сюжетов городской истории, которая выступает как важнейшая и традиционная область исследования. Еще на рубеже XVIII и XIX вв. зарождается историческое изучение проблем городов, что не случайно совпало с политическим возвышением и формированием идеологии буржуазии.
Вплоть до начала XX века в историографии основной линией было изучение политической, административной истории городов, позже специалисты стали обращаться к явлениям экономической и социальной жизни, в том числе к корпорациям в городе: как и почему они возникли, что из себя представляли и как развивались. При этом главным образом внимание уделено средневековым корпорациям, в то время как изучение корпораций в раннее Новое время осталось в тени. В настоящее время в нашей стране крупнейшим специалистом в данном вопросе является Е.Н. Кириллова, являющаяся автором многочисленных научных статей и нескольких монографий. Ее исследования стали теоретической основой данной работы. В настоящее время социальная история является одним из наиболее важных направлений в исторической науке, что делает актуальной изучение проблемы структуры цеховой организации.
В данной работе данный вопрос будет рассмотрен главным образом на примере корпораций г.Реймса, так как данная тема обеспечена широким кругом источников, а также является достаточно характерной для общих тенденций развития корпораций во Франции и в Европе.
Цель данной работы - рассмотреть специфику регулирования корпораций уставами и регламентами в раннее Новое время на примере уставов и регламентов г. Реймса.
1. рассмотреть структуру, причины принятия регламентов, воспросы, подлежавши регламентации;
2. рассмотреть специфику ремесленных корпораций, их функции и признаки, их роль в семейно-брачных отношениях, регламентацию положения женщины.
Термин «корпорация» подразумевает корпорации в различных сферах жизни средневекового общества -- сфере ремесла и торговли, образования (университеты), религиозной сфере (капитулы, ордена, братства), а также в различного рода территориальных объединениях (коммуны, земли) и т.д., и главное корпоративность всего средневекового общества.
Цехи как корпорации являлись наиболее организованной и на законодательном уровне упорядоченной частью ремесла в средневековье. Нередко их рассматривают как квинтэссенцию мира средневекового ремесла и торговли, в качестве идеального и жизнеспособного образа организаций, сумевших на длительный период обеспечить социальную стабильность, благоденствие, мир и порядок.
Ремесленным уставам ХII - ХVIII в. термин "корпорация" был неизвестен. В тех случаях, когда источники имеют в виду объединение, общность мастеров, они говорят о ремесле, обществе, сообществе, очень часто - о мастерах ремесла или определяют профессиональную принадлежность
Возможно, что наиболее очевидное "обобщающее" употребление этого термина, которое было бы равнозначно нашему пониманию корпорации, - те случаи, когда речь шла об отчислениях от штрафов, о вступительных взносах мастеров и учеников и вообще об "общих средствах ремесла", "общих расходах".
Но является ли общая касса доказательством существования корпорации? В уставах ХV-ХVI в. часто указывали, что эти средства могли быть потрачены на воск, факелы, церковные службы. Это свидетельство существования религиозного братства, а вовсе не профессиональной корпорации. И даже если для Реймса не всегда будет правомерно говорить о братствах, особенно для XVI в., - их то запрещали (ткачи полотна 1581 г.), то разрешали (корзинщики 1588 г., столяры 1592 г.) - то в любом случае можно подразумевать принадлежность к одному приходу или традиции соседского общежития (в том числе соседство мастеров одного ремесла - улицы Мясников, Слесарей, Стригальщиков сукна, Медников, Сапожников).
Реймские купцы-мерсье целенаправленно создавали в 1639 г. свою корпорацию, подчеркивая, что братство существует у них с незапамятных времен. И это действительно были разные организационные формы, каждая со своей особой казной. В общую кассу корпорации - "на дела сообщества" - каждый купец должен был внести 10 турских ливров, а братству, на организацию церковных служб, следовало ежегодно уплачивать по 10 турских су.
В нескольких уставах упоминают о пенсиях или пособиях старым и немощным мастерам, что также ближе к традициям братств. В уставе закройщиков одежды есть такие положения. В нем зафиксировано, что с 1402 г., когда было дано разрешение основать братство, присяжным мастерам разрешено иметь ящик, в который каждый закройщик одежды, как мастер, так и компаньон, клали деньги, в соответствии с их "добрым желанием и приличием". Эти пожертвования предназначались на общие службы, а оставшееся - на поддержание бедных старых и заслуженных мастеров этого ремесла, впавших в бедность или ослепших. Распределяли эти средства присяжные по своему усмотрению.
Еще одна статья расходов - судебные издержки. В регламентах обычно говорится о том, что присяжные не должны растрачивать общие средства на судебные тяжбы без общего одобрения, но сама возможность расходов такого рода не подвергается ни малейшему сомнению. Несомненность судебных издержек можно понимать как одно из наиболее весомых подтверждений существования профессиональных корпораций.
Какие-либо иные расходы прямо не называются, но необходимость оплачивать "общие дела ремесла", "дела ремесла" декларируется постоянно, и по всей вероятности, к ним можно отнести аренду помещения для проведения собраний, оплату работы клерка, если его работа вообще оплачивается, что было принято не во всех корпорациях. Упоминается и о возможности оплачивать работу присяжных из штрафов и конфискаций.
Оплата присяжным при выполнении шедевра, приеме нового ученика или мастера - это отдельная статья, не относящаяся к общей кассе корпорации; расходы возмещались будущим учеником, мастером или подмастерьем.)
Главная забота применительно к общей кассе - сохранность средств и строгая отчетность. Еще у цирюльников-хирургов в 1462 г. указывается, что в конце срока службы ("в конце их года") присяжные обязаны письменно отчитываться перед фискальным прокурором архиепископства обо всех штрафах, ему полагающихся, что было вызвано совершаемыми "ошибками и прегрешениями". Сумма, находившаяся в общей кассе мясников, названа в грамоте 1461 г.: это 32 турских ливра и 10 экю. Известно, что эти деньги вносили вновь принятые мясники.
Регламенты XVIII в. наиболее подробны в описании деталей, ранее выглядевших очевидными и потому не фиксировавшихся. Об организации и хранении общей кассы подробно рассказывают, в частности, булочники в новом уставе 1743 г. Деньги хранились в кофре, находившемся у старейшего из четырех присяжных. У него же был один из ключей, на которые запирался кофр, а второй ключ хранился у присяжного-счетовода. Положить деньги в кофр или забрать их можно было только в присутствии и с согласия старейшего и еще двух присяжных. Два ключа от сундука с казной и документами имелись и у присяжных литейщиков, причем еще в 1701 г. правила о двух разных ключах не существовало (или его не посчитали нужным записать).
Корпорации регулировали и многие другие вопросы, связанные с профессией. Статус профессии изначально задавал определенный уровень благосостояния, которому должен соответствовать мастер, этим ремеслом занимающийся: через стандарты сырья, инструментов и изделий, вступительные и периодические взносы, через уровень штрафов. Каждый, кто пожелает стать мастером, должен обладать определенным достатком с самого начала; причем, чем "дальше" он от выбранного ремесла, чем в большей степени является "чужим", тем больше средств он должен иметь. На вступительном этапе корпорация отсеивала тех, кто не соответствовал заданному уровню, создавала им всевозможные препятствия.
Корпорация требовала соответствия и от своих мастеров, устанавливая как нижнюю, так и верхнюю границы.
Минимум. Два мастера не могли объединяться в одной мастерской - каждый должен иметь собственную. Мастерская же должна быть соответствующим образом оборудована. У печатников, например, установлен обязательный минимум в два пресса. Зато у мастера, имеющего больше двух прессов, может быть три ученика, а не один, как у всех остальных. У булочников в регламенте 1743 г. установлено, что мастер, держащий лавку (точнее будет сказать - претендующий на право самостоятельно вести дела в своей лавке), должен иметь печь.
Максимум, ограничивающий мастера рамками его собственной мастерской и запрещение расширять производства. Запрет иметь более одной лавки и мастерской существовал у изготовителей шелковых изделий (1600 г.), печатников (1623 г.), у закройщиков одежды и старьевщиков (1628 г.), а также колпачников (1706, 1735 гг.).
Само по себе определение таких рамок говорит о том, что в реальности мастера далеко не всегда им соответствовали. Разорение мастера, по какой бы причине оно не происходило (болезнь, неправильное ведение дел, неблагоприятная конъюнктура и др.), требовало внимания всего сообщества: от разорения никто не был застрахован.
Для поддержки обедневших и разорившихся мастеров также существовала общая касса. В регламенте портных 1628 г. было установлено, что часть денег из общей кассы предназначается обедневшим старым мастерам: какая именно и каким образом, решали присяжные, отчитывавшиеся за эти средства. Купцы-мерсье передавали бедным мастерам половину штрафов, полагающихся братству и самой корпорации. Часть вступительного взноса сына мастера у монетчиков (1725 г.) предназначалась вдовам .
Кроме общей казны, являвшейся материальным свидетельством единства, а также герба (если он был у корпорации), можно говорить о таких признаках организации как общее собрание, выборы должностных лиц, инициативы в решении разных профессиональных и административных (в рамках профессии) вопросов.
В Средние века и в раннее Новое время корпорации являлись наиболее организованной и на законодательном уровне упорядоченной частью ремесла. Нередко их рассматривают как квинтэссенцию мира средневекового ремесла и торговли, в качестве идеального и жизнеспособного образа организаций, сумевших на длительный период обеспечить социальную стабильность, благоденствие, мир и порядок. Между тем, уставы ремесленных и торговых корпораций регламентировали и ограничивали разные стороны жизни людей, которые были связаны с этими корпорациями (как самих ремесленников, так и членов их семей), но также и тех, кто не имел к ним непосредственного отношения - местных и приезжих купцов, горожан и жителей округи, всех, кто мог выступать в роли покупателя, заказчика или конкурента. Обязательным для них было обращение к самым разным сферам жизни и деятельности ремесленников; они не ограничивались лишь производственной стороной или управлением самим по себе, или отдельным конфликтным вопросом. Споры и недовольства весьма часто сопровождали создание устава. Некоторые регламенты можно с уверенностью определить как попытку разрешения давно существующего и затянувшегося конфликта. В других же случаях именно составление статей и попытка придать им официальный статус создавали конфликтную ситуацию среди ремесленников.
Исследование особенностей экономического и политического развития словенских земель в VII- первой половине XIV вв. и в эпоху Реформаций и Контрреформаций. История возникновения Боснии и Черногории; оценка религиозных противоречий в государствах. реферат [24,5 K], добавлен 04.02.2011
Таиланд в раннее Новое время, формирование традиционного тайского общества, особое положение в обществе буддистского монашества. Роль в жизни Сиама голландской Ост-Индской компании. Появление в стране первых промышленных предприятий и наемных рабочих. реферат [21,1 K], добавлен 09.02.2011
Путь к разрушению средневековой картины мира на первом этапе научной революции в раннее Новое время. Вклад Галилея в становление экспериментального метода научного познания. Усовершенствование техники средневековья, предпосылки промышленного переворота. курсовая работа [55,6 K], добавлен 28.06.2011
Отношение гуманистов к зачатию, беременности и появлению ребенка в ранее Новое время. Эволюция взглядов от средневекового общества к обществу эпохи Возрождения на возрасты жизни. Изучение гуманизма в средней школе. Восприятие детства и старости в семье. дипломная работа [137,9 K], добавлен 08.09.2016
Население и возникновение новых государственных образований на островах Индонезийского архипелага в ранее Новое время. Индонезия в середине XVII — середине XIX вв., появление системы колониального управления. Индонезия во второй половине XIX в. реферат [25,2 K], добавлен 08.02.2011
Краткое изложение исторических событий мира эпохи Нового времени, которая охватывает время формирования в Западной Европе и Северной Америке индустриального общества. Анализ предпосылок для возникновения капитализма. Особенности буржуазных революций. краткое изложение [89,9 K], добавлен 06.05.2010
Новое время как одна из стадий в эволюции человеческого общества, охватывающая период с первой половины XVII в. по 80-е годы XIX в. Великая французская революция, ее причины. Восстание в Париже 1871 г. Особенности и стили Нового времени во Франции. реферат [45,5 K], добавлен 01.06.2017
Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д. PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах. Рекомендуем скачать работу .
© 2000 — 2021
Ремесленные и торговые корпорации в Средние века и раннее Новое время курсовая работа. История и исторические личности.
Курсовая работа по теме Роль стандартизации и сертификации в системе управления качеством
Миссия Организации Курсовая Работа
Реферат: Понятие системы наказаний
Контрольная работа: Изучение особенностей сиблинговых взаимоотношений
Сочинение Про Великую Отечественную Примеры Из Литературы
Реферат: Аудиторская выборка 5
Курсовая Работа На Тему Мвд И Его Структурные Подразделения
Реферат по теме Українсько-румунські стосунки 1991-2004 рр.
Курсовая Работа На Тему Учет Денежных Средств На Оа "Альтаир"
Реферат по теме Потребительская кооперация Северного Кавказа в условиях новой экономической политики
Реферат: How Do You Interpret Essay Research Paper
Реферат по теме Язык программирования высокого уровня Python
Реферат по теме Типы растений по отношению к свету
Сочинение По Фильму Общество Мертвых Поэтов
Реферат: Деньги - основа современной экономики 2
Доклад: Версальский мирный договор (1919 год)
Внутренняя Борьба Базарова Сочинение
Реферат: Новейшая разрядно-импульсная технология укладки бетона
Этапы Развития Экономической Науки Реферат
Витамины Химия Реферат
Проведение аттестации рабочих мест по условиям труда - Безопасность жизнедеятельности и охрана труда презентация
Иван Грозный - История и исторические личности презентация
Оперативно-розыскная деятельность и ее место в системе российского права - Государство и право курсовая работа