Проводится студенческая практика
Enter Engineering Pte.Ltd![](/file/3023dbcd94df7ae22990f.jpg)
Эти две июльские недели надолго запомнятся студентам Филиала Российского государственного университета нефти и газа (НИУ) имени И. М. Губкина в городе Ташкенте. Им выпала удача принять участие в учебной практике, организованной HR-департаментом Enter Engineering на базе проекта Байсунского газоперерабатывающего завода.
![](/file/ceb9aacffa4da57ea5de5.jpg)
В этом году для ее прохождения были отобраны 43 студента 2 и 3 курсов, обучающихся по направлению «Нефтегазовое дело», «Сооружение и ремонт нефтегазопроводов и нефтегазохранилищ» и «Эксплуатация и обслуживание объектов транспорта и хранения нефти, газа и продуктов переработки». В числе участников также 8 целевых студентов, которые после окончания вуза сразу придут на работу в Enter Engineering.
![](/file/4013c7265165fd17312e2.jpg)
«Ежегодная учебная практика осуществляется в рамках договора между Enter Engineering и вузом по совместной подготовке кадров. Сразу хочу сказать, что ребят в течение двух недель ждет обширная программа. Ежедневно с ними будут проводится теоретические и практические занятия с лучшими местными сотрудниками, а также специалистами, которые специально будут приезжать для выступления из Ташкента. Ребята узнают о том, как возводится БГПЗ, какое здесь будет установлено оборудование и какие внедрены технологии. Также юноши познакомятся с деятельностью различных департаментов компании и их ролью в реализации проекта. Кроме того, они смогут освоить две рабочие профессии — сварщика и стропальщика», — рассказал Улугбек Баисов, начальник отдела подбора и подготовки трудовых ресурсов HR-департамента.
![](/file/4d8d8dc3ffe4b051c8122.jpg)
В течение нескольких дней, проведенных на проекте, молодые люди уже прошли все необходимые инструктажи по техники безопасности и правилам поведения на объекте, познакомились с ходом возведения БГПЗ, осмотрели строительную площадку, прослушали лекции и презентации от специалистов департаментов HSE, КиОК, ДУЗиС, Дирекций по механизации и строительства. Отдельным блоком, о котором мы расскажем подробнее в следующей статье, запланировано изучение деятельности HR-департамента ЕЕ. Ребята рассмотрят, как проводится обучение, развитие и адаптация персонала, какие внедрены технологии управления, учета и мониторинга, а также основы кадрового администрирования.
![](/file/ad5a9abd734a52bfde798.jpg)
«Приехал сюда уже во второй раз и с удивлением увидел, насколько далеко продвинулись работы по строительству комплекса — он уже обрел ясные контуры будущего промышленного гиганта. Будучи целевым студентом, рассматриваю данную поездку как прекрасный шанс адаптироваться к будущей работе в компании, узнать «изнутри», каково это возводить такие огромные комплексы и насколько велика роль каждого работающего здесь сотрудника. Благодарен организатором за создание отличных условий и возможность получить необходимые знания и практические навыки», — отметил Самир Закиев, студент 3 курса по направлению «Сооружение и ремонт нефтегазопроводов и нефтегазохранилищ».
![](/file/569e6453b42db3026cbcc.jpg)
Мы желаем все ребятам успешно пройти учебную практику, закончить обучение и стать сотрудниками Enter Engineering!
![](/file/3dd05161359c78e5fdad8.jpg)