Product Manager

SPB Office | full-time | up to 2oo ooo p. Gross

Крупнейшая Федеральная Розничная Сеть в связи с расширением штата активно ищет себе в команду Менеджера продукта.

Почему рекомендуем:

- Профессиональный рост в сфере ритейла;

- Опытная команда профессионалов — единомышленников;

- Ежеквартальные бонусы к зарплате, которые напрямую зависят от качества, скорости и эффективности реализации продуктов.

- Стек разработки: Agile Project Management, Agile, SCRUM, Инженерные навыки.

Цель на испытательный срок:

- Выстраивание процессов внутри команды и взаимодействие со смежными командами.

Задачи:

- Ресерч = Исследование рынка инновационных продуктов и технологий в рамках одного из направлений: операции, коммерция, логистика, финансы, маркетинг;

- MVP решения = Управление разработкой MVP продукта и определение стратегии его развития;

- Анализ финансовых показателей продукта, корректировка планов развития;

- Формулировать гипотезы и кейсы на пилот;

- Запуск пилота и снятие метрики, проведение анализа

- Производить расчет кейса тиражного решения и внедрять;

- Знать и понимать своего клиента и как сделать работу сотрудников лучше, эффективнее и безопаснее.

Наши ожидания от кандидата:

- Возраст: от 30 +

- Образование: Высшее техническое, экономическое;

- Опыт работы: В Компаниях Магнит, Окей, Х5 retail group и т.д. ( от 3-х лет ).

Обязательные навыки кандидата:

- Более 2 лет успешного опыта в роли Менеджера продукта | проекта;

- Опыт стратегического консалтинга или планирования в сферах розничной торговли, финансовых услуг, телекома, ИТ и цифровых технологий;

- Экстраверт, который будет дополнением команды в Компании;

- Умеет работать без регламентов и строгих ТЗ;

- Понимает бизнес по своему направлению (маркетинг, коммерция и логистика, hr)

- Знает основы проектного управления, опыт формирования проектной документации

- Умеет управлять кросс-функциональной командой от 5 человек;

- С высоким уровнем коммуникации, грамотно излагает свои мысли (корректно, правильно, аргументированно);

- Английский язык не ниже Intermediate.

Желательные навыки кандидата:

- По портрету: был программистом или аналитиком (знает, что внутри) и дальше пошел в Менеджеры продукты (НО не из Менеджера проекта сразу в Менеджером Продукта!).

Что мы предлагаем:

- Гибкое начало рабочего дня;

- Ежеквартальные бонусы;

- Опционная программа для сотрудников, со стажем более 1 года;

- ДМС после прохождения испытательного срока;

- +5 дней к ежегодному отпуску.

Контакт:

Валерий Гребенюк

telegram: @vgrebenyuk

e-mail: vgrebenyuk@gmail.com