Проблемы организации управленияв россии
Проблемы организации управленияв россииСкачать файл - Проблемы организации управленияв россии
Управление инновациями и инновационной деятельностью;. Анализ экономических процессов и систем на основании использования экономико-математических методов и инструментальных средств. По результатам конференции в пражском издательстве WORLD PRESS s. Сборнику присваивается чешский ISBN. Сборник будет включен в базу данных РИНЦ. Электронная версия сборника конференции будет размещена на сайте электронной библиотеки Elibrary. A A A Изображения Выключить Включить Цвет сайта Ц Ц Ц Переход к стандартной версии. Институт История вуза КГИК сегодня Сведения об образовательной организации Структура Деятельность Документы Образование Основные профессиональные образовательные программы Дополнительное образование Учебный процесс Аспирантура и ассистентура-стажировка Наука Научная жизнь Конференции Конкурсы и гранты Научные издания Студенческое научное общество Студенту Расписание Студенческая жизнь Карьера Стипендия Общежития Профком студентов Студенческий совет Кампусные карты КГИК Абитуриенту Приемная кампания Приемная кампания Подготовительные курсы Приемная комиссия День открытых дверей Ответы на вопросы поступающих Международное сотрудничество Общие сведения Обучение иностранных граждан Наши партнеры Иностранному студенту Пресс-служба Новости СМИ о вузе Афиша Фотоальбомы Видеотека Телестудия 'Дебют' Студенческая газета 'Институт на улице Победы' Контакты Контакты. Актуальные проблемы экономической теории. Проблемы экономики и управления: Современные проблемы финансов, денежного обращения и кредита. Развитие учетно-аналитического обеспечения и аудита деятельности современных организаций. Современные тенденции и проблемы развития мировой экономики. Заявки принимаются до 28 апреля г. Институт Образование Наука Студенту Абитуриенту Международное сотрудничество Пресс-служба Контакты. Использование материалов только по согласованию. Лицензия министерства образования Российской Федерации
Проблемы организации и управления в наукоемких отраслях экономики России
Макарова Алена Олеговна , Галимова Айгуль Шарифовна. Успешное развитие современной экономики невозможно без качественного развития организации и управления труда. Переходное состояние экономики и хозяйства в современной России требует тщательного научного исследования и выявления проблем в области управления и организации труда. Многие аспекты социально — трудовых отношений, включая управление и организацию труда, не отвечают современным экономическим требованиям и перспективе социально-экономического развития страны. Именно труд сопровождал человека на протяжении всех исторических эпох, становясь все более разнообразными и многосторонним. Труд — это сложное комплексное явление, в котором ясно выделяются социальная а в ее составе более узкие экономический и социально-организационный аспекты и технико-организационная в ее составе более узкая технико-технологическая стороны соотношения координации его компонентов. Организация труда на предприятии — совокупность мероприятий, обеспечивающих необходимую пропорциональность в расстановке работающих и рациональное использование рабочей силы при данной степени механизации работ и совершенства технологии в целях повышения производительности труда и создания условий для всестороннего развития трудящихся. В соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации среди основных задач трудового законодательства одной из первых названа организация труда и управления трудом работника. Поэтому важно определить какова правовая основа и правовой механизм организации труда и управления трудом наёмного работника, какие нормативные акты их сопровождают и обеспечивают. Наука об организации труда как система сформулированных научных положений зародилась в конце XIX века и связана с именем американского ученого Ф. Тейлор был первым, кто объединил замыслы и попытки рационализировать трудовые процессы в систему знаний, положив начало науке об организации труда и производства. Ученый разработал методы анализа трудовых процессов, нормирования труда и его оплаты, принципы организации труда и управления предприятием. В х годах XX века пропаганда научной организации труда приобрела в России огромный размах. Одним из первых российских теоретиков науки об организации был Богданов А. Видным деятелем в области научной организации труда и производства, выдающимся исследователем и организатором науки был А. В году организовал в Москве Центральный институт труда ЦИТ , которым руководил до года. В настоящее же время работа по организации, нормированию труда законодательно отнесена к компетенции предприятий. Все более становится очевидным, что ряд функций управления трудом на государственном уровне, таких, например, как координация научных исследований проблем организации труда, организация разработки межотраслевых норм и нормативов по труду, методическое руководство системой проектирования организации труда на стадии разработки проектов новых предприятий, организация подготовки специалистов по организации и нормированию труда, нужно восстанавливать в адекватной рыночным преобразованиям форме. Уровень организации труда на предприятии характеризуется прежде всего таким показателем, как использование рабочего времени. Возможности более рационального использования рабочего времени и сокращения его потерь за счет совершенствования организации труда связаны с разработкой рациональных форм разделения и кооперации труда и оптимизацией на этой основе структуры кадров и процедур взаимоотношений сотрудников и подразделений; улучшением организации рабочих мест и их обслуживания; рационализацией приемов и методов труда; улучшением условий труда; совершенствованием нормирования труда; развитием мер материального и морального стимулирования; укреплением трудовой дисциплины. Следует также оценить вклад каждого структурного подразделения в конечные результаты работы предприятия, выявить резервы централизации основных компетенций и основных функций. Например, возможности объединения и централизации обслуживающих функций информационные технологии, бухгалтерия, юридический и транспортный отделы , а также возможности выборочного аутсорсинга. Для решения проблем управления и организации труда необходимо оценить оптимальный уровень профессионально-квалификационной структуры персонала. В связи с этим анализируется соответствие разрядов работ и разрядов рабочих. Методика анализа соответствия квалификационного уровня рабочих разряду выполняемых ими работ предполагает расчет и сопоставление средних тарифных разрядов работ и рабочих, анализ загруженности рабочих различных разрядов. Таблица 1 Выработка рабочих Разряд рабочих Число рабочих, чел. Выработка норма-часов по разрядам работ Всего II III IV V VI II III IV V VI Всего Для анализа соответствия квалификационного уровня рабочих разряду выполняемых работ следует предварительно установить средний тарифный разряд рабочих и средний тарифный разряд выполняемых работ по приведенным ниже формулам. Средний тарифный коэффициент работ по изделию: Средний тарифный коэффициент рабочих: Таким образом, роль управления и организации труда характеризуется потенциальными возможностями повышения эффективности экономики государства в целом и конкретного производства с точки зрения социально-экономических результатов функционирования рабочей силы и технико-технологических средств производства. Эффективно организованный труд служит ведущим фактором роста производительности труда и снижения издержек производства. Для выявления основных проблем эффективной организации труда, стоящих перед российским государством, необходимо проанализировать показатели производительности труда. От развитых экономик Россия отстает по уровню производительности труда в 4 раза. В году государством была сформулирована следующая задача: Федеральной службой государственной статистики оценена динамика производительности труда за год см. Среди стран БРИК Бразилия, Индия, Китай Россия оказалась на четвертом месте. В году ВВП страны сократился, а рост безработицы сдерживался. В результате произошло заметное снижение производительности труда. Если бы сокращение занятости не сдерживалось, то динамика производительности труда была бы лучше. Чем быстрее будет происходить этот процесс, тем быстрее будет расти экономика России. Именно за счет рациональной организации труда предприятие получает экономию трудовых затрат, а значит выявляются резервы экономии фонда заработной платы и отчисления от него. Правильно организованный труд обеспечивает лучшее использование сырья, материалов, оборудования, энергетических затрат и тем самым влияет на снижение себестоимости продукции. Для решения проблем в области нашего исследования, обозначим следующие направления мероприятий по усовершенствованию элементов управления и организации труда: Таким образом, организация труда — постоянный фактор эффективности производства и вообще любой деятельности. Организованный на научной основе труд является ведущим фактором роста его производительности и снижении издержек производства — основы обеспечения конкурентоспособности хозяйствующих субъектов рыночной экономики. Уфимская государственная академия экономики и сервиса, Трудовой Кодекс Российской Федерации от Похожие статьи Актуальные проблемы совершенствования управления в таможенных органах Актуальные проблемы анализа и управления оборотным капиталом Актуальные проблемы учета и контроля расчетов по оплате труда Актуальные проблемы управления интеллектуальной собственностью в России Разделение труда в экономике Калининградского региона. Актуальные проблемы территориального разделения труда в условиях ВТО googletag. Правила оформления статей Оплата и скидки googletag. Полезная информация Спецвыпуски Правила оформления Оплата и скидки Вопрос — ответ Отзывы и защиты наших авторов. Актуальные проблемы управления и организации труда в России. Макарова Алена Олеговна , Галимова Айгуль Шарифовна Рубрика: Скачать электронную версию Скачать Часть 1 pdf. Основные термины генерируются автоматически: Похожие статьи Актуальные проблемы совершенствования управления в таможенных органах. Актуальные проблемы анализа и управления оборотным капиталом. Актуальные проблемы учета и контроля расчетов по оплате труда. Актуальные проблемы управления интеллектуальной собственностью в России. Разделение труда в экономике Калининградского региона. Актуальные проблемы территориального разделения труда в условиях ВТО. Правила оформления статей Оплата и скидки. Подпишитесь на нашу рассылку: Оптовая и розничная торговля, ремонт автотранспортных средств, мотоциклов, бытовых изделий и предметов личного пользования.
Проблемы корпоративного управления в России
Все серии анжелики маркизы ангелов
Инвалидность определение понятия
Вы точно человек?
Каталог магазина королевав спб