Предложения Фонда
Статья 52- повышение эффективности механизмов противодействия незаконной миграции, борьбе с коррупцией на местах, усиление надзорных и административно-контрольных мер в данной сфере, а также неукоснительное следование принципу неотвратимости ответственности и наказания;
- повышение эффективности оперативно-розыскных мер по противодействию этнической преступности, по выявлению и недопущению на территорию РФ эмиссаров, активных участников (боевиков) и представителей преступных организаций, активизации и оптимизации сотрудничества со правоохранительными и иными службами иностранных государств;
- введение обязательной дактилоскопии для въезжающих иностранных граждан, а также снятие биометрических персональных данных (на примере ОАЭ или Республики Казахстан);
- повышение эффективности профилактики противоправных деяний с стороны иностранных граждан и лиц без гражданства, а также натурализованных граждан, и неукоснительное следование принципу неотвратимости ответственности и наказания;
- по возможности, создание целевых дополнительных мобильных патрулей из сотрудников подразделений МВД России (с обязательным участием представителей миграционной службы) во взаимодействии с сотрудниками Росгвардии для осуществления проверок соблюдения мигрантами правил пребывания и законодательства РФ;
- выявление очагов межэтнического напряжения, предрасположенных к трансформации в деструктивные социальные конфликты в целях их предупреждения и локализации, а также оптимизация сотрудничества субъектов РФ с ситуационным центром ФАДН России для предупреждения рисков и угроз в этноконфессиональной сфере;
- открытие специализированных миграционных центров в странах СНГ (по примеру представительства Многофункционального миграционного центра Москвы (ММЦ) в Республике Узбекистан, осуществляющего весь комплекс мероприятий по подбору сотрудников, обладающих необходимыми навыками и квалификацией для работы на транспорте, строительстве, ЖКХ Москвы), проводящих мониторинг трудовых мигрантов, приглашаемых в Россию;
- открытие центров подготовки рабочих профессий, которые будут заниматься подготовкой трудовых мигрантов, в том числе обучать русскому языку;
- создание и скорейшее внедрение в РФ единой информационной платформы учета иностранных граждан, включающей в себя цифровой профиль мигранта (будет содержаться информация о его правовом статусе, его биометрические данные, сведения о месте жительства и работе);
- скорейшее внедрение системы отбора и привлечения трудовых мигрантов исключительно через запросы работодателей (по аналогии с ОАЭ) в целях обеспечения прозрачности, контроля и защиты трудовых прав мигрантов;
- доработка проекта федерального закона «Об условиях въезда (выезда) и пребывания (проживания) в Российской Федерации иностранных граждан и лиц без гражданства», поскольку его принятие и реализация позволит создать эффективные механизмы государственного надзора и обеспечения безопасности в миграционной сфере, а также позволит детально регламентировать вопросы въезда и выезда, пребывания, учета, привлечения иностранной рабочей силы, социальной и культурной адаптации и интеграции, обеспечения безопасности и правопорядка (включая вопросы дактилоскопической и геномной регистрации, режима контролируемого пребывания, нежелательности пребывания, высылки, реадмиссии);
- проработка возможности введения процедуры получения рабочей, частной и туристической виз для граждан стран Центральной Азии и Закавказья, а также возможность запрета на автоматическое разрешение въезда вместе с лицами, получившими рабочую визу, членов семей и нахождения на срок пребывания трудового мигранта в России в целях оптимизации контроля миграционных потоков со стороны правоохранительных органов РФ.