Понятие психологического теста. Классификации психологических тестов.

Понятие психологического теста. Классификации психологических тестов.




🛑🛑🛑 ПОДРОБНЕЕ ЖМИТЕ ЗДЕСЬ 👈🏻👈🏻👈🏻

































Методы тестирования. Психологическое тестирование в практике управления персоналом. Цели и задачи психологического тестирования при отборе персонала. Психологический тест как средство отбора персонала. Методика выполнения психологического теста: последовательность действий. Ошибки при выполнении психологического теста и возможности их устранения. Этапы психологического отбора. Значение психологического интервью. Основные формы психологического собеседования.
Особенности использования различных видов тестов в медицине. Основные характеристики тестов – точность, надежность, валидность, прогностическая ценность. Тесты как инструмент исследования. Критерии научности. Психологическое тестирование в клинической практике. Клинические тесты. Эмоционально-психологические тесты. Сравнительные (комплексные) тесты. Личностные тесты. Поведенческие тесты. Функциональные тесты. Социально-психологические и педагогические тесты. Методы экспериментальной психологии.
Методы проведения психологических тестов и их реализация на практике. Оценка результатов психологических тестов (объяснение результатов, интерпретация). Психологическое тестирование – это метод исследования поведения человека в определенных ситуациях, основанный на наблюдении за его реакциями в этих ситуациях. Психологические тесты широко применяются при поступлении на работу, при обучении, в практике профориентации, а также при профессиональном отборе.
Типология тестов по признаку: 1) направленности на разные стороны психики – познавательные, эмоциональные, волевые; 2) сложности; 3) времени протекания; 4) способа предъявления; 5) наличия или отсутствия инструкции; 6) уровня сложности. Познавательные (наблюдательные) тесты – это тесты, позволяющие оценить наблюдательность, внимание, память, мышление, воображение, восприятие и другие психические функции человека.
Обзор существующих тестов, используемых сейчас в практике. Психологические тесты: виды, классификация, методика проведения теста, интерпретация результатов. Психологический тест как инструмент в работе психолога-консультанта.
Понятие теста и его функции. Психологический тест как метод исследования. Основные виды тестов. Приемы создания тестов. Особенности применения тестов в педагогике. Тесты достижений (дидактические тесты). Тесты способностей. Тесты интеллекта. Трудности практического применения. Интерпретация результатов. Тестирование как средство диагностики. Методы выявления уровня развития интеллекта, способностей и других личностных особенностей. Диагностика учащихся начальной школы. Диагностика дошкольников.
Психологические тесты: виды и функции. Тест как метод исследования. Понятие об обследовании. Классификация методов исследования в психологии. Общая характеристика методов исследования. Общие методы исследования: наблюдение, беседа, эксперимент. Основные методы экспериментального исследования. Особенности применения различных видов эксперимента. Методы, ориентированные на изучение индивидуальных особенностей личности. Методы социально-психологического изучения личности.
Психологические тесты и их виды. Понятия теста и методики. Классификация тестов по различным признакам. Основные группы тестов. Использование тестов в практике. Понятие теста в психологии. Тест – это стандартизированное систематическое испытание, позволяющее определить уровень развития или степень выраженности у субъекта тех или иных психических свойств, качеств, способностей, знаний, умений и навыков, а также установить некоторые личностные характеристики.
Методы и техники проведения психологических тестов, классификация тестов по видам. Тест-опросник Айзенка. Тест Векслера. Психометрические характеристики тестов. Использование тестов в практике психологического консультирования.
Методы и средства изучения личности. Психологические тесты в медицине и психологии. Вопросы и задания 1. Как называется метод, основанный на принципе «совокупности знаний и умений, определяющих степень владения ими и позволяющих судить о профессиональном мастерстве, знаниях, навыках и умениях», который используется в психологии для диагностики уровня развития психических процессов? 2.
Алексей Михайлович Романов Эссе
Основы Алгоритмизации Реферат
Лабораторная Работа Закономерности Модификационной Изменчивости

Report Page