Платное материнство - торговля людьми
Urtica Monoica
Некоторые матери в фемосфере требуют, чтобы детопроизводство признали трудом и платили за него зарплату.
Давайте рассмотрим, что собой представляет материнский труд. Обратимся к матчасти:
// Самка человека экономически зависима от самца. Он обеспечивает ее продовольствием.
В системе мужского господства, которая сейчас губит нашу планету, женщины в первую очередь определены нашими репродуктивными способностями. Мы производим детей. Мы — первые производительницы продукта. Продукт — это то, что было создано человеческим трудом.
Когда мы рожаем — это первичный труд, а сами мы — первичные рабочие.
Андреа Дворкин //
http://womenation.org/dworkin-sexual-economics/
Итак дети - это продукт, который женщины производят для обмена на продовольствие. И покупатель потом может делать с этим продуктом, что ему заблагорассудится, не так ли?
Постойте, а это случайно не работорговля? Разве у нас законодательством разрешено использовать людей как вещи?
А если запрещено, тогда какой же это продукт, если покупатели не могут распоряжаться им по своему усмотрению? За что они тогда платили деньги? Продукт вырастет и захочет - будет работать, а не захочет - не будет. Или свалит за бугор. Или прирежет/изнасилует кого-нибудь и попадет в тюрягу.
Желающие стать "профессиональными матерями" говорят: "Но ведь государство платит зарплату няням и воспитательницам в яслях и садах!" Тогда у такой матери должно быть прав не больше, чем у няни. Родительские права на ее детей должны принадлежать государству. Как и право заказывать ей, сколько, когда и от кого ей рожать. В полном соответствии с ТК:
// Трудовой кодекс Российской Федерации.
Статья 15. Трудовые отношения
Трудовые отношения - отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы) в интересах, под управлением и контролем работодателя, подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка //
http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/..
Не может первая попавшаяся женщина прийти в детсад с улицы и стать там воспитательницей. Нужно как минимум иметь соответствующее образование, пройти медосмотр и заключить трудовой договор. И потом выполнять свою работу в строгом соответствии с должностными инструкциями, а не как захочется. А если не справится - приказ об увольнении.
Так что из желания производить живой товар никак не следует, что этот товар охотно купят, да еще и по той цене, которую заломит производительница. Если трудиться - то по всем правилам законодательства.
Есть еще матери, которые спрашивают: "Если у меня товар не купили, почему я не имею права его утилизировать"? Я лишь скажу, что эти матери одновременно жалуются в фемосфере на жестокость мужиков..
Если мать относится плохо к ребенке, это означает лишь одно: она произвела её в качестве товара. Отсюда дегуманизация и объективация ребенки (да-да, этим занимаются не только мужики по отношению к женщинам). И как в любом производстве, мать-торговка старается минимизировать издержки и снизить себестоимость. Поэтому к таким матерям надо относиться так, как пристало относиться к торговцам людьми.