Отзывы про Мет, метамфа Новомосковск

______________

✅ ️Наши контакты (Telegram):✅ ️

>>>🔥🔥🔥(ЖМИ СЮДА)🔥🔥🔥<<<

✅ ️ ▲ ✅ ▲ ️✅ ▲ ️✅ ▲ ️✅ ▲ ✅ ️

______________

Отзывы про Мет, метамфа Новомосковск

Отзыв сотрудника Аноним о компании Промет

Отзывы про Мет, метамфа Новомосковск

Промет (Калужское ш., 6-й км, Сосенки, г. Москва, 142770) - Отзывы

Отзывы про Мет, метамфа Новомосковск

Все отзывы о компании Промет Рейтинг компании:. Другие названия:. Email: export promet. Сайт: safe. Сфера деятельности:. Отзыв сотрудника Аноним о компании Промет. Город: г. Тула, Узловая. Плюсы в работе. Недалеко от дома. Дешёвая столовая,но изжога мучает. Отрицательные стороны. Пошёл на этот завод т. Отсутствует нормальная вентиляция. Вся гарь от сварки и с покрасочной линии в цеху и все,кто внутри дышат этой гадостью,ну и других недостатков тоже хватает. В других цехах лучше но там другое! Зарплата считается по непонятным и загадочным формулам и сколько получишь,так называемую зарплату,неизвестно. Каждый раз как в лотерею и это ваще бесит. Бухгалтерия постоянно ошибается начисляет больше,а потом забирает 'лишнее'. Завод похож на 'зону'. При выезде шманают всю машину,заглядывают везде,что очень раздражает. И выезд ровно в 20 00 и не раньше,хотя уже и в 19 30 народ уже отработал и тупо ждёт. Много на заводе уделено политики компании,отношении к рабочему и прочей ерунде. Это всё неправда. Самое главное работай больше,как можно больше и за копейки. Кароче несоветую идти туда,но если совсем уж туго,всё равно не идите туда. Условия труда:. Карьерный рост:. Согласен с Анонимом,был в этом заводе в году в сентябре. Вид как концлагерь,это первое что бросаеться в голову,одноэтажные лагеря и колючая проволка. Зарплата бывает разной,в основном сдельная,и как они говорят чтобы делать план чуть ли не всю смену надо стоять и никуда не уходить ,в таком случае правда план будет сделан,доставляют автобусом из глубинки-лишний раз подчёркивает ,что местные туда не идут,а из глубинки у них выбора нет. Вентиляция,всякие искры летят ,очень трудно там работать и не получить какой либо ожог или травму. Вид как концлагерь,это первое что бросаеться в голову,одноэтажные лагеря и колючая проволока. ЗарплатаЗарплата бывает разной,в основном сдельная,и как они говорят чтобы делать план чуть ли не всю смену надо стоять и никуда не уходить ,в таком случае правда план будет сделан,доставляют автобусом из глубинки-лишний раз подчёркивает ,что местные туда не идут,а из глубинки у них выбора нет. Работаю на заводе давно в целом всё устраивает. Есть одно НО…На маршруте узловая-богородицк-узловая корпоративный транспорт работает очень неодекватный водитель,он к сожалению один. Проехать мимо пассажира ,которого он очень хорошо знает в лицо,для него обычное дело. Просто из-за того что человек не поднял руки. В утренние часы когда не светят в городе фонари люди его замечают в последний момент и даже проголосовав на дороге человеку приходится бежать за ним метров Все очень устали от этого неадеквата. Мой муж работает уже третий год,у нас маленькие дети,я ещё в декретном отпуске,а его на месяц отправляют в отпуск за свой счёт,т. Это что за беспредел,если проблема не разрешится до НГ,соберу документы,справки и запись с диктафона,как его принуждают написать на отпуск и в прокуратуру! Он ещё собирёт десяток людей,недовольных работой этого завода! Отношение Дульцева к подчинённым ужасное,всех унижает! Марина, добрый день! Меня зовут Никита Добровольцев! Я представляю и защищаю интересы простых рабочих, как ваш муж. Мы уже вышли на подобные нарушения в московском Промете и теперь намереваемся навестить Узловую. Расскажите подробнее, что у вас там происходит? Можете мне писать на рабочую почту 'nikitad mail. Мы Вам окажем помощь и проконсультируем Вас. Я работала на заводе год,а муж мой около трёх лет! Так что хочу сказать про это 'голубиное' гнездо! Чтобы стать начальником там либо нужно лизать Всё-всё начальство гнилое и тупое,незнающее производство! Не понимаю смысл держать таких людей у штурвала!!! Начальница склада спит сначала с зам директора,а потом с нач. Ужас что там происходит,я полгода работала сначала старалась не замечать всех этих нюансов,а потом так тошнило от этой работы и мы с мужем ушли!!! Люди не идите туда! Там конечно остались нормальные ребята,но только из-за того что у них семьи,кредиты и обязательства перед семьёй! При мне ставили мастером не буду называть его имя парня,он так хорошо справлялся со своими обязанностями,но он не лизал и его быстренько сняли! Там только так!!! Добрый день, уважаемые читатели данного ресурса. Хочется немного прокомментировать отзыв 'Ольги', которая работала с мужем. Милая 'Ольга',первое, что хочется отметь, это Ваша потрясающая осведомленность в личных отношениях руководства и подчиненных. Непонятны, конечно, несколько моментов, которые мы разберем по отдельности: 1 Если вы работали на заводе год, а муж три года, то откуда Вы знаете, что начальство, которое проработало на заводе, уж поболее Вас и имеет опыт и знания в данной сфере, не знает производства? Я не считаю Вас настолько компетентным сотрудником исключительно из-за столь малого времени проработанного на предприятии с подобной спецификой , чтобы давать подобные оценки руководителям. Если уж Вы видели ошибки, то сотрудники Компании по Кодексу, если Вы, конечно, удосужились при приеме на работу прочесть могут напрямую обратиться к руководителям и сказать, что видят процесс иначе. Если бы Ваши замечания были конструктивными, то к вам, возможно прислушались. Анонимные мониторинги персонала также никто не отменял. Так обычно рассуждают люди, которые не смогли добиться желаемого в силу своих слабостей, но обвиняют в этом, в первую очередь, не себя, а окружающих. Почитайте на досуге очень полезную информацию по теме 'Позиция жертвы. Позиция автора', в жизни поможет. Забавно, конечно, но зам. Уточняйте сплетни Не вводите людей в заблуждение, а то решат, что это правда. Вы боитесь сказать правду? Вам проще писать здесь под вымышленными именами Опять же проявление какого-то ребячества и боязни взять на себя ответственность за свои собственные слова. Хочу, Вам, 'Ольга', оставить ссылку на очень полезный ресурс под названием Уголовный Кодекс Российской Федерации, в котором описано, что бывает за клевету в интернете. Дела, связанные с оскорблением, относятся к делам частного обвинения, то есть потерпевший имеет право на обращение в суд с заявлением о привлечении лица к ответственности, приложив к заявлению доказательства совершенного в отношении него преступления. В других комментариях хоть явно проглядываются недовольства — старый цех, тележки и пр…Кстати, от старого цеха отказались в году. Успехов Вам! Счастья и побольше добра в жизни! Поверьте ,это происходит не только на этом предприятии,люди совершенно теряют ценности!!! Я работал и на Пластике и на Промете,но поверьте везде хватает беспредела,это никак раньше при Коммунизме!!! На Промете хоть з. Но люди там пашут ,чтобы получить рублей,в наше время это малые деньги! Там работают много хороших людей,но есть и гнилые! Про Борискина А. Спасибо Промету,что благодаря ему я приобрёл опыт и знания в других специальностях! Ольга,не нужно осквернять то место,где вы когда-то работали,в жизни может всё произойти и вернуть вас туда же! Всем любителям острых ощущений добро пожаловать в колонию. Еще хуже компании невстречал!!! Одно гнилье. Полезный отзыв? Регионы присутствия. Москва Тула Ейск Узловая. Похожие компании. Работодатели твоего города уже в нашем каталоге. Полный список городов. Наши группы:. Связаться с нами. Поделиться ссылкой:. Добавить компанию.

Купить шишки бошки Эгейское побережье

Купить скорость a-PVP Казахстан Семей

Отзывы про Мет, метамфа Новомосковск

Гидра Кокс Балаково

Купить шишки бошки Марьина Горка

Купить метадон Толедо

Двери входные Промет отзывы

Закладка Мяу-мяу Северск

Купить метадон Ярославль Красноперекопский район

Отзывы про Мет, метамфа Новомосковск

Купить скорость a-PVP Мезень

Купить метадон Ачинск

Сообщение отредактировал Nico - Понедельник, Цитата Nico. Да ща везде нужно работать,. Цитата Admin. Цитата ДелательДомов. Сегодня же праздник,. Цитата Гость. Смотря кем работать. Это зарплата уборщицы на 'Промете'. А кто там пашет, тот и получает нормально. Не, в 12 он занят будет, у него 'присяга', что человека от дел государственных отвлекать. А я вот сел с ним с утреца, чисто по домашнему, я и он, в телевизоре. Налили, поболтали немного.. Я ему: - Вов, ну чё ж у нас так всё хреново, всё через ж.. А он мне: - Веришь, я стараюсь Цитата Wind. Стесняюсь спросить а кем они у вас работают? Гость, не Разбойник случайно, не? Пахарей на тракторах там кажется нет. Или уже есть? А как нужно пахать человеку, который работает на окладе? Если на сделке, то понятно. Но где и как человек на окладе должен попахивать, чтобы нормально получать на том же Промете? Прикрепления: Например ты должен сделать за месяц дверей. Ну, за плотника я понял. А вот за сисадмина, бухгалтера, экономиста, юриста, главного инженера Им то сколько дверей сделать нужно, шоб премию дали? А, это теперь вот как называется А если кто-то вылетел с этого завода за раздолбайство, так пусть и обижается на себя в первую очередь, а не на зарплату в 13 тыс. Сообщение отредактировал ДелательДомов - Пятница, А у остальных ИТР, как тут правильно отметили, зарплата зависит от многих показателей, и от выпуска продукции в первую очередь. Есть положения о премировании и критерии оценки труда ИТР, состоящие из очень многих пунктов. Они используются руководителями подразделений. А сравнивать стоимость машин руководства РГК и работников завода, по-моему, не корректно. И объективная информация здесь, похоже, никому не нужна. ДД, не надо так категорично утверждать то, чего вы не знаете. Мелет-мельница, а я высказываю своё мнение. А по поводу 'нужно просто лизать жепу руководству' вы похоже в этом хорошо разбираетесь. Только для того, чтоб лишний раз 'опустить' 'Промет', о котором вы по сути ничего не знаете. Сообщение отредактировал ДелательДомов - Понедельник, Предприятие частное, а значит целевой показатель не объём выпускаемой продуции. Понатерпелся от жополизов за годы трудового стажа. Частный информационный сайт г. Узловая Тульской области. Доска объявлений. Карта города. Обратная связь. Дата: Понедельник, Группа: Гости. Группа: Пользователи Сообщений: 6 Статус: Offline. Как на сегодняшний день там? Чем кого-то или что-то обсуждать, подумай что сделал ты или хотя-бы попытался сделать, чтобы как что то изменить!!! Дата: Вторник, Группа: Проверенные Сообщений: Статус: Offline. Да ща везде нужно работать, к нам девочки приходят после института и удивляются, что работать надо Группа: Администраторы Сообщений: Статус: Offline. Цитата Nico Да ща везде нужно работать, А что и сегодня работаем? Сегодня же праздник, день нового президента. Лично я отмечаю Настоящее определяется будущим и создает прошлое. Admin , хорошо тебе Группа: Модераторы Сообщений: Статус: Offline. Цитата Admin Лично я отмечаю в 12 начало Даёшь 'только чтение' для гостей! Цитата ДелательДомов в 12 начало Настоящее определяется будущим и создает прошлое. Цитата Admin Сегодня же праздник, Шо, опять? Цитата Nico а я майские только позавчера отмечал Но, правда, и гульнули нипадецки. Цитата Гость Смотря кем работать. Гость , не Разбойник случайно, не? Цитата Nico к нам девочки приходят после института и удивляются, что работать надо Цитата Admin Не, в 12 он занят будет, у него 'присяга', что человека от дел государственных отвлекать. Помимо оклада скорее всего есть и премиальная составляющая скорее всего ее имели ввиду. Цитата Nico ни стесняйся ну если без подробностей офис менеджерами по работе с клиентами А, это теперь вот как называется Цитата Nico Например ты должен сделать за месяц дверей Ну, за плотника я понял. Цитата Wind Ну, за плотника я понял. Убухов свои заморочки, там не доглядел, тут просмотрел и все.. Это общий показатель для всех работников разных производств. А есть ещё показатели конкретные для разных категорий ИТР-начальников производств, начальников участков, технологов, конструкторов и т. И в общем то складываются не плохие цифирки. И уж поверьте, из Новомоковска, Киреевска, Богородицка и даже Кимовска люди за копейки не стали бы ездить. Это тоже показатель. На трёх имеющихся парковках уже не умещаются. Цитата Wind Гость, не Разбойник случайно, не? На вкус и цвет -- фломастера нет. Дата: Четверг, Дата: Пятница, Вобщем всё, что вы тут мелете вместо конкретных ответов на чётко поставленный вопрос, говорит о том, что нужно просто лизать жепу руководству, создавая впечатление о своей работе как о чём-то грандиозном. Посудите сами: критериев оценки размера оплаты труда нет, как и оценки объёма выполненых работ. Предприятие частное, а значит целевой показатель не объём выпускаемой продуции, а прибыль владельца. Это говорит о том, что завтра ты можешь оказаться сторожем на складе, который вчера ещё был цехом со станками и главным инженером, но переставшим приносить желаемое удовлетворение владельцу. Одним словом: 'не промолвив даже слова ты, всё сказал' Даёшь 'только чтение' для гостей! Цитата Гость А у остальных ИТР, как тут правильно отметили, зарплата зависит от многих показателей, и от выпуска продукции в первую очередь. Это понятно, если брать в общих чертах. Интересно узнать на сколько показатели этой пахоты адекватны? Хрен тебе, а не премия! Сиди на окладе! А надо было сделать что- то такое! А сделай хрен знамо чё, но шоб у нас было дверей! Посидят люди на окладах, месяц, другой, а это как раз минималка в 13 тыщ, да и сваливают сами… Раздолбаи ли они? Если всё руководство РГК приедет на своём личном, а не служебном транспорте, то по стоимости это будет сопоставимо наверное со стоимостью вашего Промета. Вот только само РГК особыми экономическими успехами не блещет, а скорее наоборот…. Дата: Суббота, Если вам не интересно-просто не читайте комментарии гостей. Или сделайте форум закрытым, только вы и будете свои умные мысли тут высказывать. Для себя. Кстати, никакого конкретного вопроса чтобы дать на него конкретный ответ, никто не задавал. На этом заводе, ни от кого не скрывают объём выпускаемой продукции. Как в штуках, так и в денежном выражении. В прошлом году, к примеру, очень сильно вырос выпуск дверей. Соответственно и з. Поэтому стать 'сторожем' перспективы не велики. Это тоже показатель стабильности и доходности предприятия. Не было бы прибыли - не на что было бы строить. И для сравнения поинтересуйтесь размером зарплат рядовых ИТР на 'Пластике'. Wind описал 'в общих чертах' ситуацию, которая была на узловском машзаводе и который наконец-то 'крякнулся' окончательно. На 'Промете' если и бывают описанные ситуации, то крайне редко, даже не каждый год. Там, конечно, тоже бывает всякое. Но описанная им ситуация для 'Промета' не типична. Вы ещё с Путинским кортежем сравните и порадуйтесь, что у него дороже, а у прометовских работяг дешевле. Дата: Воскресенье, Цитата Гость какой смысл выкладывать их здесь? Поверьте, здесь никто не хочет стебаться на Прометом. Действительно не знаем какое положение дел там сейчас, поэтому и интересуемся. Если вы почитаете ветку, то увидите, что однозначного мнения нет. Некоторые ругают и говорят, что обманывают с зарплатой, другие хвалят. Остальные же просто зрители. Аналогично и вне форума. Кто- то говорит, что контора левая и кидает людей, другие говорят, что вродь как ничего… Цитата Гость Есть положения о премировании и критерии оценки труда ИТР, состоящие из очень многих пунктов. Опять же, просто интересно- какие требования и пожелания сейчас выдвигает руководство и на сколько они адекватны? Не хотите- не сообщайте. Цитата Гость А сравнивать стоимость машин руководства РГК и работников завода, по-моему, не корректно. Согласен, но видно вы не поняли. Именно ваше сравнение машин было изначально не корректно, о чём я и указал, ответив вам, приведя как пример машины руководства РГК- это не показатель. Цитата Гость И объективная информация здесь, похоже, никому не нужна. Объективная информация нужна, хотя опять же на сколько она объективна? Пока она противоречива. А чего уж точно не нужно, так это пустых и нелепых обид и подозрений в попытках опорочить или стебать предприятие. Цитата Гость ДД, не надо так категорично утверждать то, чего вы не знаете. От вас его и просят - ваше мнение. Ну ещё, разве что, зарегистрироваться, А вывсё что угодно здесь уже написали, вот и нахамили уже, но не конкретный ответ на поставленный вопрос. Цитата Гость А по поводу 'нужно просто лизать жепу руководству' вы похоже в этом хорошо разбираетесь. Детский сад какой-то. Над чем стебаться? Надо потенциальным местом работы? Цитата Гость Только для того, чтоб лишний раз 'опустить' 'Промет', о котором вы по сути ничего не знаете. Мы не знаем, и вы не скажете. Умоляем её дать, а вы вон как. Цитата ДелательДомов Предприятие частное, а значит целевой показатель не объём выпускаемой продуции Куда ты засунешь этот объем, если он не нужен рынку? Цитата ДелательДомов Понатерпелся от жополизов за годы трудового стажа. Водители и пешеходы. А у нас в России Новый ответ. Текст сообщения:. Все материалы размещенные на сайте принадлежат их владельцам и предоставляются исключительно в ознакомительных целях.

Отзывы про Мет, метамфа Новомосковск

Метамфетамин телеграмм Борисов

Купить мефедрон Табор

Купить кокаин Хёнефосс