Отчисления с зарплаты наёмного работника

Как правило, каждый наёмный работник в Германии обязан отчислять с зарплаты:

1️⃣ Налог с брутто-зарплаты (Lohnsteuer), от 14 до 45%

2️⃣ Медицинская страховка (Krankenversicherung) — 7,3% с брутто-зарплаты (в отдельных случаях может быть и выше)

3️⃣ Взнос в пенсионный фонд (Rentenversicherung) — 9,3% с брутто-зарплаты

4️⃣ Страховка на случай беспомощности (Pflegeversicherung) — 1,525% с брутто-зарплаты

5️⃣ Страховка от безработицы (Arbeitlosenversicherung) — 1,2% с брутто-зарплаты

Дополнительно с зарплаты могут взимать:

6️⃣ Сбор за солидарность (Solidaritätszuschlag), был поголовным до января 2021, сейчас этим сбором в 5,5% облагаются только налоги с высоких доходов (не только зарплат)

7️⃣ Церковный налог (Kirchensteuer) взимают за официально задекларированное членство в церкви — 8-9%, высчитывается от налога с зарплаты

8️⃣ Сбор за бездетность (Kinderlosenzuschlag) (добавляется к Pflegeversicherung бездетных, начиная с 23 лет) +0,25% с брутто зарплаты

Не забудьте, что это только доля наёмного работника. Работодатель со своей стороны платит примерно столько же за каждого работника.