Middle Front End Engineer (Fintech) - до $3500

Middle Front End Engineer (Fintech) - до $3500

Senior Помидор

Про продукт:

Фінкомпанія всередині EVO – продуктова екосистема, яка включає в себе власні рішення під: процесинг та білінг як ядро ​​транзакционной інфраструктури, суміжні продукти, пов’язані з кредитуванням, користувальницьким гаманцем, універсальним методом ідентифікації користувачів і багато іншого. На окрему увагу заслуговує власний адміністративний інструментарій для бек офісу та B2B партнерів.

Ключова мета – створення простого і зручного інструменту оплати для проєктів Rozetka, Prom, Bigl, IZI, Shafa, Crafta, Kabanchik та інші. Включаючи прозорі та зручні інструменти для бізнесу з контролю та управління потоком транзакцій і виплат.

Ключові продукти в зоні відповідальності позиції: адмін-інструмент для внутрішнього бек-офісу, виділений кабінет партнера (B2B), платіжні інтерфейси (B2C).


Про команду:

Команда укомплектовується до стану автономної сервісної вертикалі, яка зможе покрити всі потреби продуктової лінійки.Мається на увазі тісне співробітництво з усіма продуктовими командами, аж до епізодичного включення у спільні проєктні групи. Очікується високий темп поставки продуктів в експлуатацію як внутрішнім бек-офісом, так і розрізненими бізнес-партнерами.

Продукти можуть характеризуватися як: високонавантажені.

Зараз ми формуємо Front-end команду. Та знаходимося у пошуках Team Lead та двох Middle Front-end


Що вже зробили, які виклики були, що вийшло:

Наразі присутні в стані “реалізований продукт”: адмін-інструмент для внутрішнього бек-офісу, платіжні інтерфейси (B2C).

Потрібно: наситити поточні продукти новим функціоналом, приступити до реалізації ряду нових продуктів і рішень.


Технічний стек проєкту, що вже використовуємо, що плануємо:

  • React.
  • TypeScript.
  • Node.js.
  • Elasticsearch.
  • Apollo, GraphQL, REST.

Чому з’явилася вакансія:

Розширення команди у зв’язку з ростом продуктової екосистеми.


Що важливо для даної ролі у проєкті:

  • Впевнені навички застосування технологій, зазначених вище, і всіх супутніх інструментів.

З не технічних вимог:

  • Уміння та бажання працювати в команді і з командами, не просто значитися в структурі, а працювати в умовах пошуку компромісів для спірних моментів, підтримувати колег, часом виступати опонентом і монотонно ломитися до загальних цілей.
  • Продакт-інженерний підхід: розуміти проблематику бізнесу і споживачів продукту, неважливо зовнішні це замовники або внутрішні, шукати оптимальні і доречні рішення, вчасно та прозоро сигналізувати про відсутність цінності або її надмірності у будь-якої конкретної задачі або активності.

Буде перевагою:

  • Досвід роботи з подібними продуктами/системами.
  • Досвід у створенні складних та високонавантажених веб-інтерфейсів/додатків.

Завдання в команді:

  • Насичення функціоналом внутрішнього продукту, бек-офіс системи, яка є єдиним вікном для операційної команди, команд підтримки і виступає цілісним адміністративним інструментом до всієї продуктової екосистемі.
  • Реалізація нового продукту, мерчант-кабінету, який стане універсальним інструментом для B2B партнерів.

З нами ви:

  • Точно виростете як продуктовий інженер.
  • Візьмете безпосередню участь у будівництві dream-team.

На зустрічі з вами нам хотілося б обговорити:

  • Ознайомитися та обговорити ваш попередній досвід, ми завжди відкриті до нових для нас практик та підходів, якщо вони можуть принести користь.
  • Оцінити глибину вашої експертизи в ключових технологіях/інструментах.
  • Оцінити потенціал вашої експертизи в доменній області.
  • Обговорити бажані вектори розвитку.
  • Обговорити, що вами рухає і виступає внутрішнім мотиватором. Ми керуємося простим принципом: спершу – “хто”, потім – “куди”, і будуємо команди на довгострокову перспективу. 

Що ще про роботу в EVO:

  • ми працюємо віддалено, але є можливість відвідувати офіс-коворкінг
  • гнучкий графік
  • 20 робочих днів відпустки на рік, оплачувані лікарняні
  • страхування

Як у нас проходить підбір на дану позицію?

  • Ми чекаємо ваше резюме. Після чого воно потрапляє на розгляд команді.
  • Знайомство з Product Manager-ом та CTO в Google Meets для обговорення вакансії більш детально (30 хвилин).
  • Технічна співбесіда (1.5 год).

@liddisubbotina 

Report Page