Метод социометрии в социологии

Методы социометрии

=== Скачать файл ===

Шпаргалка: Социометрия и социометрические методы

Тема 59. Социометрия в социологическом исследовании

Измерение в социологическом исследовании. Основные методы сбора первичной социологической информации в социологическом исследовании. Основные методы социологического исследования. Огромное число социологических задач связано с изучением процессов, происходящих в малых группах например, бригады, небольшие участки, малые предприятия различных форм собственности. Далее - процессы налаживания взаимоотношения в семье или объединении неполных семей, участвующих в общем бизнесе. В рамках социологии малых групп традиционно изучаются явления, события, характерные для жизнедеятельности постоянных и временных учебных коллективов: Если говорить о внепроизводственных социальных образованьях, при исследовании которых могут успешно применяться логика, процедуры, методы познания механизмов создания и функционирования малых групп, то отметим общественные движения, неформальные группы. Правда, в отдельных ситуациях они объединяют под своими знаменами большое количество людей. Однако в центре или центрах подобных движений стоят относительно небольшие группы, которые в значительной мере определяют лицо всего объединения, разрабатывают всю стратегию его поведения. При изучении малых групп используются различные социологические методы, в частности, эффективны в этом случае методы социометрии. Социометрия - метод сочетания опросной методики и алгоритмов специальной обработки первичных измерений, который сводится к исчислению разнообразных персональных и групповых индексов. Основная заслуга в создании определенной методологии социометрических исследований, совокупности измерительных процедур и математических методов обработки первичной информации принадлежит американскому социопсихологу Джекобу Морено. В соответствии с социометрической методикой всем членам изучаемой группы задается один или два вопроса. При этом предлагается сделать один или несколько выборов в порядке предпочтения. Затем исследователем фиксируется структура межличностных отношений и строятся социограммы. В зависимости от целей исследования может быть измерена и сплоченность группы. Для этого определяется индекс сплоченности по формуле: Поскольку отношения между людьми всегда сложны, зачастую противоречивы и изменчивы, постольку выбор критериев становится задачей, требующей при своем решении и знания общих законов функционирования малых групп и понимания, учета конкретных особенностей поведения, жизнедеятельности группы, и владения техникой измерения. Критерий должен быть индикатором взаимоотношений. Социометрический критерий, будучи одним из вопросов анкеты или интервью, в своем строении по форме должен удовлетворять общим требованиям, предъявляемым к вопросам социологических анкет. Одновременно на него распространяются и другие требования. Различия в слабых и сильных социометрических критериях покажем на одном примере. В усиленной форме критерий имеет вид: Кого бы Вы в этой новой ситуации выбрали первым бригадиром? Здесь каждый респондент начинает четче, определеннее рассматривать окружающих с точки зрения возможности возглавить бригаду, работающую в новых экономических условиях. Социометрические критерии разделяются на два основных класса: Коммуникативные используются для того, чтобы описать, замерить реальные или воображаемые отношения в группе, выявить, как каждый член группы видит свое непосредственное окружение. Гностические предназначены для отражения представлений человека о том, как он видит свою роль, свою позицию в группе, кто, по мнению субъекта, выберет его для совместного решения той или иной групповой задачи, кто - отвергнет. По гностическим критериям можно определить и понимание человеком закономерностей функционирования группы, и видение процессов общения между людьми, входящими в нее. Первые - замеряют межличностные отношения на уровне формальной структуры группы, производственных отношений, сугубо служебных обязанностей. Примером коммуникативного официального критерия является вопрос: Гностическими вариантами этих критериев выступают суждения: В наших примерах критерии сформулированы в положительной форме, то есть ориентированы на определение системы предпочтений, выборов. Вместе с тем существуют отрицательные критерии, фиксирующие негативное отношение одного человека к другому, отверженцу. Часто используют дихотомический критерий. Он позволяет более точно определить взаимоотношения в малой группе. Вот образец коммуникативного официального дихотомического критерия: Укажем еще одну разновидность социометрических вопросов: Они создают возможность для ранжирования субъектом своих отношений к членам группы. Легко понять, что на основе одного социометрического критерия невозможно дать обоснованную картину межличностных отношений в группе. Поэтому среди других аспектов важен и вопрос о числе социометрических критериев. Практика социометрических опросов выработала следующие рекомендации:

Похудение бедер домашних условиях

Методики работы учителей истории

Лилии для пруда своими руками

Элитные финские дома

Lineage 2 свитки

Сколько процентов от зарплаты на 2 детей

Г шахты последние новости об обманутых дольщиках

Косы и жгуты со схемами и описанием

Схема сборки танка из слубан m38 b0309

Хочу не краснеть

Методы воспитания и обучения различия

Понятие и правовой статус инвалидов в