Контрольная работа: Население и трудовые ресурсы России. Формирование рынка труда. Скачать бесплатно и без регистрации

⚡⚡⚡ ПОДРОБНЕЕ ЖМИТЕ ЗДЕСЬ 👈🏻👈🏻👈🏻

Население и трудовые ресурсыРоссии. Формированиерынка труда.
Скачать бесплатно и безрегистрации.
Раздел: Экономика.
Автор: Коллектив авторов.
Просмотров: 281.
Население.
Трудовые ресурсы.
Населения России по численности.
В начале 90-х годов в России проживало примерно 144 млн.
Человек.
По состоянию на.
Численность населения в. России составляет.
Сегодня она составляет немногим более.
Человека.
Из них.
Миграционная.
При этом.
Наиболее многочисленная.
Группа.
- это люди.
Среднего возраста.
Это.
Население и трудовые ресурсы
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
«ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»
ФАКУЛЬТЕТ ЭКОНОМИКИ И УПРАВЛЕНИЯ
КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА
по дисциплине «Экономика народонаселения и трудовых ресурсов»
на тему «Население и трудовые ресурсы»
Выполнил:
Студент группы ЭУ-41
Зырянова И.С.
Проверил:
Тюмень, 2011
Содержание
Введение................................................
Контрольная работа по дисциплине: «Население и трудовые ресурсы»
на тему: «Формирование рынка труда»
1. Особенности формирования рынка труда в России
2. Трудовые ресурсы России (население и трудовые ресурсы)
3. Проблемы занятости населения России
4. Занятость населения в РФ
5. Занятость и рынок труда
6. Проблемы безработицы в современной России
7. Пути решения проблем занятости в РФ.
8. Рынок труда как общественное явление.
9. Сущность и виды рынка труда
10. Особенности рынка труда России

Контрольная работа по курсу «Трудовые ресурсы»
Тема: «Население и трудовые ресурсы РФ.
Формирование рынка труда.»
Содержание
Введение
1. Экономическое и демографическое развитие России
2. Демографическая ситуация в РФ
3. Система показателей статистики населения
4. Статистика занятости населения
5. Статистика рынка труда
6. Занятость населения в России.
7. Социально-трудовой мониторинг и прогнозирование
8. Регулирование рынка труда в Российской Федерации
9. Занятость в зарубежных странах

В работе рассмотрены следующие вопросы:
1. Население России
2. Трудовые ресурсы
3. Формирование рынка труда
4. Демографическая ситуация в России и проблемы занятости населения
5. Социальная защита населения
6. Проблемы безработицы
7. Международное сотрудничество в области миграции
Население России

Население и трудовые ресурсы
России.
Формирование рынка труда
По данным Госкомстата России в стране насчитывается 5 млн. безработных.
Структура безработных по полу:
женщины: 62,8%
мужчины: 37,2%
в трудоспособном возрасте:
рабочие: 56,6%
служащие: 33,5%
безработные: 9,5%
Удельный вес молодежи в общей численности безработных составляет:
18-24 года: 17,9%
25-29 лет: 22,5%
30-34 лет: 19,4%
35-39 лет: 18,2%
40-44 года: 15,0%
45-49 лет: 6,9%
50-54 года: 5,0%
55-59 лет: 3,8%
60 и старше: 2,1%
Население и трудовые ресурсы
России.
Формирование рынка труда
Введение
В современных условиях в России на первый план выдвигается проблема занятости населения, так как от ее решения зависит многое.
Если в развитых странах безработица воспринимается как несчастье, то в России она превратилась в проблему.
От решения этой проблемы во многом зависит социально-экономическое развитие страны.

Население и трудовые ресурсыРоссии. Формирование рынкатруда
Скачать бесплатно и безрегистрации.
ВВЕДЕНИЕ
1. ПОНЯТИЕ НАСЕЛЕНИЯ И ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ
1.1. Понятие населения
1.2. Трудовые ресурсы
2. ФОРМИРОВАНИЕ РЫНКА ТРУДА. СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ПОСЛЕДСТВИЯ ДЕФИЦИТА НАСЕЛЕНИЯ
2.1. Рынок труда
2.2. Демографическое поведение
2.3. Социально-экономические последствия дефицита населения
3. ОБЕСПЕЧЕНИЕ НАЦИОНАЛЬНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ ПРИ ФОРМИРОВАНИИ РЫНКА ТРУД
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
Контрольная работа: Понятие и виды заработной платы, формы оплаты труда.
Расчет заработной платы при повременной и сдельной формах оплаты труда
Скачать бесплатно и без .
Понятие и виды заработной платы
Заработная плата как экономическая категория - это вознаграждение за труд, которое выплачивается работнику в соответствии с количеством и качеством затраченного им труда и величиной его квалификации.
На основе заработной платы формируются различные показатели уровня жизни населения.
В условиях рыночных отношений, как в экономике, так и в социальной сфере, происходит резкая смена экономических и социальных реалий, что вызывает необходимость изменения методологии оценки демографических процессов, в частности, численности населения и его структуры. В настоящее время в России проводится политика, направленная на стабилизацию численности населения, снижение его старения и сокращение уровня смертности.
Дипломная Работа Мотивация Младших Школьников
Реферат На Тему Социологическое Изучение Общественного Мнения
Кредит как экономическая категория