Контрольная Работа На Тему Психология Взаимоотношений Между Руководителем И Подчиненным

🛑🛑🛑 ПОДРОБНЕЕ ЖМИТЕ ЗДЕСЬ 👈🏻👈🏻👈🏻

По предмету: Психология и педагогика
На тему: «Психология взаимоотношений между руководителем и подчиненным»
Выполнил студент группы ЗФО-2
Научный руководитель
Москва
2003
Содержание
Введение
1. Основы психологии взаимоотношений руководителя и подчиненных
2. Психологические аспекты взаимоотношений
3. Психологическая структура взаимодействия руководителя и персонала
4. Психология человеческих взаимоотношений в системе «руководитель – подчиненный»
Заключение
Список литературы
Введение
Направления деятельности менеджера по работе с клиентами.
Должностная инструкция менеджера по закупкам.
Психология делового общения.
Этика деловых отношений.
Скачать контрольную работу на тему Психология и педагогика в работе менеджера.
Контрольная работа.
Темы: Психология управления.
Разделы: Менеджмент.
Психологические аспекты в управлении персоналом.
Реферат: Психология и этика деловых отношений - Xreferat.com - Банк рефератов.
Тема работы:
Контрольная Работа На Тему Психология Взаимоотношений Между Руководителем И Подчиненным (курсовая, от 1 марта 2007 года)
Предметная область:
«Другие работы по: Психология
Краткое содержание:
Содержание
Введение................................................
Контрольная работа по психологии на тему «Психология взаимоотношений между руководителем и подчиненным»
Вариант No2
1. Что такое психология?
2. Назовите основные психологические закономерности, применяемые в психологии.
3. Психология и ее задачи.
4. Психология как наука.
5. Психология человека.
6. Психология личности.
7. Психология группы.
8. Психология общения.
9. Психология конфликта.
10. Психология управления.
11. Психология руководства.
12. Проблема лидерства.

Контрольная работа по дисциплине «Психология управления» на тему: «Психология взаимоотношений между руководителем и подчиненным»
Содержание
Введение................................................
Контрольная работа по дисциплине «Психология управления»
1. Понятие о психологии управления.
2. Психологические особенности руководителя.
3. Взаимоотношения между руководителем и подчиненными.
4. Психологические основы эффективного управления.
5. Факторы, влияющие на эффективность управления.
6. Проблема лидерства в современном управлении.
7. Проблема руководства в управлении.
8. Основные проблемы управления конфликтами.
9. Конфликты в системе управления и пути их разрешения.

Контрольная работа по дисциплине “Психология управления” на тему: “Психологические основы управления персоналом”.
Автор: студент 1 курса.
Дисциплина: Психология управления.
Специальность: Менеджмент организации.
Форма обучения: Очная.
Дата сдачи: .
Оценка: ______________ (подпись).
Уфа 2011 г. Содержание Введение 3 1. Психологические особенности управления персоналом.
5 2. Психологические основы мотивации персонала.
8 3. Психологические аспекты принятия решений.
Скачать
В этом году, как и в предыдущем, в рамках работы школы мы не ограничились только семинарами.
Кроме того, вы можете скачать бесплатно все книги, журналы, учебную литературу, справочники, энциклопедии, словари, руководства, видео, аудио, CD-диски, а также другие материалы по психологии и педагогике.
И, конечно, все мы ждем от вас комментариев и предложений, ведь мы стараемся сделать наши материалы максимально интересными и полезными для вас.
Работа по теме: Психология.
Глава: Взаимоотношения между руководителем и подчиненным.
ВУЗ: КГУ.
Взаимоотношения между руководителем (лицом, от которого зависят результаты деятельности подчиненных) и подчиненными.
Подчиненный и руководитель.
Психология отношений между руководителем и подчѐнным.
В последнее время в нашей стране наблюдается большой интерес к психологическим исследованиям.
Скачать бесплатно реферат: Психология деловых отношений.
Задачи и методы исследования
Объектом исследования является психология деловых отношений между руководителем и подчиненным.
Предмет исследования – психологическая характеристика данных отношений.
Целью работы является изучение психологических основ деловых отношений руководителя и подчиненного.
Для достижения поставленной цели предполагается решить ряд задач:
1) определить понятие, сущность, структуру и функции деловых отношений;
Реферат На Тему Роль Отца В Развитии И Социализации Ребенка
30-ти квартирный жилой дом
Курсовая Работа На Тему Аудиторские Доказательства