Когда пора менять работу?

Когда пора менять работу?

Ольга Дементьева, HR4PR

Давайте обсудим, как же определиться, вам действительно пора обновить резюме или это решение все же преждевременное? 

1.   Карьерный рост сопряжен с обучением и развитием. Попробуйте ответить себе на вопрос: «Чему вы научились за последний год?» И если вы отвечаете себе, что ничему, то задайте другой вопрос: «А чему я хочу научиться?». Большинство представителей поколения Z, например, ценят новый опыт, именно потребность в новизне мотивирует менять работу. Может, это ваш случай?

2.   Обиды и конфликты приводят к выгоранию и, как следствие, к уходу. Большинство соискателей оказываются на собеседовании, потому что «обижены» начальством, так что для самопроверки я бы задала вопрос: вы чувствуете себя ценным сотрудником, которому доверяют, которого развивают? Менять работу в состоянии обиды очень невыгодно, потому что, во-первых, это не самое ресурсное состояние, а во-вторых, в этом случае получается, что вы не двигаетесь дальше по карьерной лестнице, а сбегаете от обидчиков. 

3.   Когда начальник не авторитет — это еще одна причина подумать о смене работы. Не так уж важно что между вами случилось: может, доверие потеряно, произошел конфликт или вы поняли в процессе, что не сработаетесь, вывод один. Проверочный вопрос: какими словами вы будете описывать вашего начальника на собеседовании, когда об этом попросят? Сразу здесь скажу, что не рекомендую плохо отзываться о начальстве на собеседовании. А если вам повезло с боссом, вряд ли вы сейчас вообще задумываетесь о смене работы.  

4.   Если мысль про смену работы пришла к вам спонтанно, т. е. карьерного плана нет и понимания куда дальше двигаться тоже, то не спешите дописывать последнюю строчку в резюме. Давайте ответим на проверочный вопрос: какую карьерную ошибку вы не хотели бы повторить? Может, это как раз про спонтанный переход. Бывает так, что человеку польстило какое-то предложение, но при внимательном изучении обязанностей стало понятно, что это не карьера, а даунгрейд.

5.   Если вы молодой специалист, то эмоциональные переходы допустимы, конечно, как способ найти себя. А если вы опытный профессионал, то каждый переход с места на место должен совпадать вашим с карьерным планом. 


Report Page