Как ускорить свой оффер на международке: стратегии на случай, если времени нет

В идеальном мире ты ищешь работу за границей вдумчиво: исследуешь рынок, выбираешь компании, избирательно выстраиваешь нетворк, не спеша проходишь интервью.

Но в реальности обстоятельства могут сложиться иначе. Например, проект схлопнулся, сроки по визе поджимают, а финансовая подушка тает на глазах. В таком случае нужно выстроить эффективную стратегию по быстрому получению оффера, без лишнего перфекционизма.

Давай честно: тебе нужен быстрый или идеальный оффер?

Скорость почти всегда требует компромиссов. Это не значит, что ты «понижаешься» или теряешь лицо. Это значит, что ты адаптируешься. Здесь важно отложить в сторону идею о «работе мечты» и сосредоточиться на том, что даст тебе точку опоры: зарплата и виза.

Временный проект, аутсорс, стартап, контракт на 6 месяцев или позиция чуть ниже твоего текущего грейда — вариантов много. Если останешься в рынке, в стране и в профессии — быстрее восстановишься и сделаешь следующий шаг.

Расширяй критерии поиска 

Самая частая ошибка тех, кто срочно ищет, — это остановка на одном канале поиска.

Типичный кейс: ты откликаешься на 1–2 вакансии в день на LinkedIn и ждёшь. Но если тебе нужен оффер в течение ближайших недель, ты не можешь себе позволить стратегию ожидания. Нужна охватить как можно больше вариантов. Это значит: десятки каналов, десятки вакансий, десятки контактов.

Работают не только джоб-борды, но и локальные комьюнити — форумы, каналы в Telegram, группы в Slack и Discord. Особенно если ты находишься в конкретной стране. У каждой локации есть своя экосистема поиска, и часто там попадаются локальные стартапы, небольшие студии, агентства, которые не публикуются на крупных платформах.

Важнейшая точка роста — это твой нетворк. Почти у каждого айтишника или диджитал спеца есть десятки знакомых, которые работают за рубежом. Многие из них даже рады помочь, но не знают, что ты в активном поиске. Напоминай о себе.

От линейного поиска — к параллельному

Параллельность — это твой главный инструмент. Тебе нужно одновременно:

• подаваться в разные компании;
• разговаривать с рекрутерами напрямую;
• запрашивать рефералы;
• активно вести LinkedIn и быть видимым;
• отвечать на входящие и проводить интервью;
• изучать варианты легализации, если ты за границей;
• самое важное — не залипать на одном решении.

Очень часто кандидаты застревают на одном месте, например, ждут фидбек после интервью. Однако фидбек можно ждать неделями или не дождаться его вообще. Поэтому не стоит складывать все яйца в одну корзину и надеяться на одну конкретную позицию от одной конкретной компании.

Возьми за правило: любое интервью — не повод сбавлять обороты, продолжай параллельный поиск.

Ускоряйся через открытые коммуникации

Пассивное ожидание ответа может растянуться на недели. Чтобы ускорить получение оффера, важно самому выходить на связь.

Не бойся говорить о своих обстоятельствах. Кандидаты часто думают, что срочность в поиске работы может оттолкнуть потенциальных работодателей. На деле — это просто честная информация, которая помогает рекрутеру сориентироваться.

Фраза «Я сейчас в активном поиске, готов двигаться быстро, есть ещё предложения на рассмотрении» — это не крик о помощи, а сигнал: с этим кандидатом можно работать оперативно. Многие компании ценят гибкость и вовлечённость. Особенно если ты хорошо проходишь скрининг, интервью с командой и говоришь прямо, что можешь выйти хоть на следующей неделе.

Ищи работу оффлайн

В срочной ситуации обходиться одной удалёнкой не стоит. Особенно в Европе. Особенно если ты уже находишься в стране. Например, в Барселоне, Лиссабоне, Берлине — огромное количество небольших студий, офисов, коворкингов, стартапов. У них нет ресурсов на найм через рекрутинговые агентства и они ищут людей через друзей, локальные ивенты и личные встречи.

Да, это требует выхода из зоны комфорта. Нужно прийти на нетворкинг, поговорить с людьми, рассказать, что ты в поиске. Но шанс получить быстрый результат здесь в разы выше, чем от отклика на очередном джоб-борде. У нас есть кейсы, когда именно такой оффлайн подход решал судьбу оффера за 1–2 недели.

Рассмотри возможность неквалифицированного труда

Не бойся и не стесняйся позиций, не соответствующих твоей квалификации. Временная работа официантом, курьером, помощником — это не провал, а способ купить себе ещё месяц-два времени. Мы знаем случаи, когда ребята выходили на такую работу в Европе, получали доход, оставались в стране — и параллельно находили оффер уже по своей профессии.

Временные подработки — это не стыдно. Если работа не закрывает твою самоидентичность — пусть она хотя бы закроет потребности в еде и жилье. Карьера же придёт потом со временем.

Не только оффер: ищи легальные пути остаться

Часто срочность в поиске не только про деньги, но и про легализацию. Тогда ты должен работать в две стороны. Параллельно с поиском оффера — ищи альтернативные основания остаться в стране: студенческая виза, языковые курсы, открытие ИП или фриланс-статус, виза для стартаперов, визы типа Blue Card или визы шансов. Получение дополнительного образования поможет сохранить легальный статус для всей семьи.

Не сужай воронку только до офферов. Юридическая стабильность — это ещё одна опора, которая поможет тебе выиграть время.

Оставайся не только в рынке, но и в ресурсе

Поиск работы — это очень энергозатратное дело, в процессе которого можно легко выгореть и забыть о своих изначальных целях. В это время как никогда важно заботиться о своём ментальном и физическом здоровье.

Общайся с близкими, занимайся спортом и не кори себя за вынужденные уступки. Кризисный период пройдёт, а ты останешься — с новым опытом, закалкой и открывшимися возможностями для дальнейшей карьеры. Сейчас важнее всего — сохранить опору под ногами. Постепенно ты сможешь выстроить желаемую карьеру за границей, когда буря утихнет.

Вместо вывода

Иногда тебе нужен не оффер мечты. А просто оффер. Чтобы остаться, выдохнуть, зафиксироваться в рынке, продолжить. Это не упрощение. Это стратегия выживания. Стабильность даст тебе выбор, а не наоборот.

Мы поможем составить стратегию, опираясь на твою ситуацию: посмотрим, что можно сделать уже сейчас, какие шаги сработают быстрее всего и где реально получить оффер.

📌 Запишись на бесплатную консультацию — обсудим твой кейс и подберем маршрут без лишнего стресса.