КОЛІР ОСОБИСТОСТІ

ЧЕРВОНА, домінуюча поведінка спостерігається в екстравертних особистостях, орієнтованих на досягнення своїх цілей, які тримають швидкий темп у всьому, що вони роблять. Вони — високо мотивовані, дивляться вперед, люблять вирішувати складні завдання, націлені на результат. Вони люблять активну діяльність і швидко починають нудьгувати, якщо довгий час справи нікуди не рухаються.

ЖОВТА, надихаюча поведінка означає, що йдеться про веселих, креативних, екстравертних людей, які з легкістю і без проблем спілкуються з будь-ким. ЖОВТІ також полюбляють жвавий темп, але вони набагато більше зосереджені на людях у своєму оточенні. Від завеликої кількості деталей вони швидко втомлюються.

ЗЕЛЕНА, стабільна поведінка передбачає більш помірковану, інтровертну поведінку. Це люди, які зосереджують увагу на тому, щоб групі було добре, щоб у ній не було конфліктів. Вони люблять співпрацювати й вони дуже добре вміють слухати.

СИНЯ, аналітична поведінка, нарешті, вказує на інтровертних, впорядкованих людей, орієнтованих на об’єктивні факти, які люблять працювати методично й структуровано. Вони цінують якість роботи й ніколи або майже ніколи не пропускають якихось деталей.

ЧЕРВОНА ДОМІНАНТНА ПОВЕДІНКА

Найпростіший спосіб розпізнати ЧЕРВОНУ людину — подивитися їй в очі. ЧЕРВОНИЙ робить те, що може далеко не кожен: він ловить ваш погляд, дивиться вам у вічі й не відводить свого погляду. Завдяки цьому вони просто вимірюють ваш можливий опір і фактично ведуть себе дуже провокаційно в цьому плані. Вони з легкістю можуть «подолати» вас своїм поглядом — «переглядіти» вас.

Решта мови тіла ЧЕРВОНОЇ людини дає багато підказок. Зазвичай вони ходять із дуже прямою спиною, крокують у певному ритмі. Вони дивляться чітко перед собою та очікують, що інші відступатимуть убік, щоб дати їм дорогу. Звичайно, як і в будь-чому іншому, тут теж є винятки. Але дуже рідко зустрічаються ліниві ЧЕРВОНІ люди, яким усе байдуже. Просто вони так не функціонують.

ЧЕРВОНІ люди, як правило, говорять відносно швидко й настійливо. Вони можуть без жодних проблем підвищити голос, якщо в цьому є потреба. Уточнюю: якщо він вважає, що в цьому є потреба, тобто хтось із ним не погоджується. Тоді він повторить той самий аргумент зі свого боку — але голосніше. Він — природжений борець, який із радістю ухопить від якоїсь справи шматочок понад міру. ЧЕРВОНІ зі задоволенням продовжуватимуть сперечатися, навіть якщо вони вже протягом розмови второпали, що помиляються, але через те, що ненавидять програвати, продовжуватимуть сперечатися далі.

Вони крокують уперед із неймовірною швидкістю. Вони працюють дуже швидко. Іноді вони пропускають якісь деталі, але тримають шалений темп у всьому, що роблять. Зазвичай вони роблять кілька справ одночасно. Поспіх також є типовою рисою ЧЕРВОНИХ. Навіть коли немає потреби поспішати, їм однаково треба квапитися. Вони люблять робити багато чого й не люблять сидіти без діла.

Те, чого слід уникати з ЧЕРВОНИМИ людьми, так це крадіжки їхнього цінного часу. Ви марнуватимете їхній час, якщо будете погано підготовлені до зустрічі, якщо будете погано організованим нехлюєм. Якщо вони витратять на вас зайві двадцять секунд свого життя, будьте певні, що це — ваш провал.

НАДИХАЮЧА ЖОВТА ПОВЕДІНКА

Усмішка. Ніхто не усміхається так багато, як ЖОВТІ. Завжди є привід для сміху. А чому б і ні? Життя насправді прекрасне, хіба ви так не вважаєте? Ви також розпізнаєте ЖОВТИХ по тому, що вони дуже відкриті і зазвичай говорять дуже швидко. ЖОВТИЙ невимушено говорить із будь-ким. І він робить це дуже часто. Якщо ви хочете оперативно ідентифікувати ЖОВТУ людину, подивіться, хто стоїть у центрі групи людей і багато говорить. Не так вже й рідко ця сама людина починає свої речення зі слова «Я».

Вони роблять так, що ви почуваєтеся комфортно. Вони тиснуть руку впевнено, але не сильно. Вони не мають такої потреби в домінуванні, як ЧЕРВОНІ люди, але можуть запросто покласти свою руку на ваше плече, щоб показати вам, наскільки вони раді зустрітися саме з вами. І це працює. Зазвичай люди в компанії ЖОВТИХ людей почуваються дуже добре.

Проте через деякий час ви помітите, що хоча й ЖОВТИЙ запитує у вас про щось весь час, здається, що він насправді не слухає, що ж ви відповідаєте. Тому що вони зазвичай не слухають. Вони більше говорять і створюють гарний настрій довкола. Потайки ми починаємо дивуватися, чи цій людині було би так само добре й без нас.

ЖОВТИЙ — це типова соціальна істота. Він хоче, щоб довкола нього були люди. Якби ЖОВТИЙ був змушений засісти в кабінеті, до якого не заходить жодна душа, то, безсумнівно, він би там зав’янув і сконав. Ні, він завжди буде там, де є люди. ЖОВТІ мають широке коло друзів, знають багатьох людей і мають довжелезний список контактів у мобільному телефоні — довший, ніж ви собі можете уявити. Під час розмови не мине й кількох хвилин перед тим як він спитає, як вас знайти на Facebook. Одна мить — і ви вже друзі! Класно!

ЖОВТІ завжди будуть креативнішими, ніж всі ми з вами. Звичайно, це не означає, що тільки в них народжуються ідеї, але саме вони мають рідкісний дар перевернути все з ніг на голову, змушуючи нас дивуватися, як вони змогли таке вигадати. У відповідь вони тільки знизують плечима і усміхаються.

СТАБІЛЬНА ЗЕЛЕНА ПОВЕДІНКА

ЗЕЛЕНІ трошки несміливі й досить стримані. Вони не хочуть бути в центрі подій і воліють, щоб краще рішення ухвалював хтось інший. З великою радістю вони передадуть цю відповідальну місію вам і взагалі будь-якій людині, що перебуває поруч. ЗЕЛЕНІ часто кажуть, що «можна я вам з цим допоможу…». Справді рідко коли в розмові вступають у суперечку. Так, вони можуть бути не згодні, але ніколи не заявлять про це відкрито. У колі своїх найкращих друзів вони все ж можуть висловити все про вашу нову, погано продуману й відтак — безглузду — ідею.

Головна помилка, яку ви можете зробити щодо ЗЕЛЕНОЇ людини, це припущення, що вона не має власної думки. Має вона її, просто залюбки тримає її при собі.

Оскільки ЗЕЛЕНІ прагнуть до стабільності й усіляко уникають змін, вони часто залишаються там, де зупинилися. «Нам і тут добре», кажуть вони до себе, або «тут хоч зрозуміло — маємо що маємо, а от що на нас там чекає — невідомо». І це правда. Чому щось змінювати тільки або щось змінити? Більшість змін, особливо тих, що дуже швидко відбува ються, сприймаються ЗЕЛЕНИМИ досить недовірливо. Цікаво, що зазвичай саме це ЗЕЛЕНІ й полюбляють заперечувати: «Мені подобаються зміни», кажуть вони. Поки хтось не запропонує щось справді нове. «Ага, от що ти маєш на увазі...»

ЗЕЛЕНИЙ найкраще працює в команді. Працювати наодинці все ж не найкращий варіант для ЗЕЛЕНОЇ людини, навіть із врахуванням їхньої досить інтровертної натури. Але він не має потреби в постійному спілкуванні. Для нього зазвичай достатньо бути в офісі серед своїх колег. А проводити час вдома означає тихо сидіти разом біля телевізора.

У будь-якому разі, працювати зі ЗЕЛЕНОЮ людиною — досить легко. Вони практично не чіпають вас, коли ви чимсь зайняті, щоб зайвий раз не відволікти. Вам не потрібно якось особливо під них підлаштовуватися. Вони, зі свого боку, не висувають своїх умов, відтак цілком очікувано, що оточенню з ними просто й комфортно.

СИНЯ АНАЛІТИЧНА ПОВЕДІНКА

Зустріч із СИНЬОЮ людиною може не бути чимсь особливим. Перше, що ви бачите, це абсолютно нейтральне обличчя. Зверніть увагу на цю відмінність: не негативне, а саме нейтральне. СИНІЙ контролює м’язи свого обличчя і не буде сяяти голлівудською усмішкою тільки тому, що «так зазвичай робиться». Він усміхнеться тільки тоді, коли буде з чого посміятися. Точка.

Уся мова тіла СИНЬОЇ людини — збалансована. СИНЯ людина в принципі особливо не жестикулює. Навіть її рукостискання важко описати. Вона просто не потисне руку, якщо немає причин для цього. А, по суті, серйозних причин це робити майже ніколи не буває.

Його мова спокійна, а висловлювання зазвичай добре сформульовані. Багато СИНІХ людей говорить таким монотонним голосом, що слухачам важко залишатися зосередженим. Це тому, що СИНІ взагалі вважають, що головним є зміст. Спосіб подачі інформації для них не має значення. Факти є фактами.

Щодо зовнішніх проявів, то СИНЮ людину можна визначити за її вираженим спокоєм. СИНІЙ нічим не переймається і завжди зберігає спокій. Якщо поруч розірветься бомба, він буде роздивлятися місце вибуху, досліджуватиме поглядом рештки вибухового пристрою та розмірковувати про його конструкцію.

СИНІ володіють потужним критичним оком. Вони помічають навіть найменший прокол. Багато хто з них може говорити лише про те, що не було зроблене належним чином. Вони не бачать цілого, проте чіпляються за деталі.

СИНІ орієнтовані на справу, тобто на суть завдання. Зазвичай вони й говорять по суті, не відходячи від теми. Завдання вони виконують по черзі. Усе, що вони роблять, не супроводжується метушнею. Що означає, що їхня робота супроводжується гідним, безпретензійним смиренням.

СИНІЙ завжди ставить більше запитань, ніж всі інші, а це означає, що ви не залишите поза увагою важливі аспекти. Ви хочете з ним поспілкуватися? Тоді говоріть про деталі, дані та тонкощі й умови. Розмовляйте про планування, структуру, порядок і послідовність.