Итоги первого года

Итоги первого года


Обогатительная фабрика №4

Эксплуатация опытно-промышленной фабрики в первый полевой сезон ясно показала, что технологии обогащения, разработанные на Урале, почти неприменимы в условиях Якутии. Нужно было искать новые способы обработки не только разрушенного кимберлита – элювия, но и самих кимберлитовых руд. Поэтому для работы исследователей предлагалось построить в Мирном специальную обогатительную установку – в будущем фабрику № 4. Для разработки и внедрения новых технологий обогащения алмазосодержащих песков и руды 9 сентября 1957 года приказом Якутского Совнархоза в составе треста «Якуталмаз» была создана научно-исследовательская лаборатория (НИЛ). Первым начальником НИЛ был назначен Н.Г. Рысаков. 

По итогам навигации 1957 года в Мухтую было доставлено более 46 тыс. т различных грузов. Тогда для этих мест это был невиданный объем за одну навигацию. В порту появились первые два крана.

Доставка грузов в Мирный

28 октября была прорублена сквозная просека под будущую автотрассу от Мухтуи до Мирного протяженностью 235 км. Для того, чтобы ускорить доставку грузов по зимнику, пришлось организовать намораживание льда через р. Южная Нюя. Благодаря этому первые машины из Мухтуи прибыли в Мирный в начале ноября. Тогда же на зимнике начали обустраивать первые круглосуточные пункты отдыха и питания шофёров на 106 и 200 км.

1 декабря 1957 года в составе треста приказом В.И. Тихонова было создано самостоятельное хозрасчетное предприятие – рудник «Мирный». Но в конце следующего года этот приказ был отменен решением Якутского совнархоза. И только в начале 1959 года руководству треста удалось отстоять право на существование этого подразделения в своем составе . Первым директором рудника был назначен А.А. Петров, а главным инженером А.Ф. Галкин. В состав рудника вошли фабрика № 1, центральные ремонтно-механические мастерские, СМУ-1, СМУ-2, техбаза, «Алмазпродснаб», Мирнинский отдел подсобных предприятий, ЖКО, военизированная пожарная охрана, проектная группа «Гипрозолото», машиноэксплуатационный участок, транспортно-складская контора. В Мухтуе работали следующие подразделения треста: ТСУ, СМУ-3, Мухтуйское отделение «Алмазпродснаба» и Мухтуйский отдел подсобных предприятий в составе лесопилки, столярной мастерской, лесоучастка, кирпичного завода, карьеров по добыче камня, щебня и песка. Тогда же в Иркутске было создано отдельное подразделение треста «Якуталмаз».

На конец 1957 года численность работников треста «Якуталмаз» составила 1593 человека. В течение года уволились по разным причинам 658 человек. Но желающих работать в Мирном было больше, чем трест мог трудоустроить. Приоритет отдавался холостым мужчинам. Основная их часть вербовалась в центральных регионах Советского Союза, их обеспечивали подъёмными и организованно направляли к месту работы. С конца 1957 года трест отказался от приема на работу по оргнабору и стал набирать себе кадры, в основном, за счет приема людей на месте, демобилизованных из Советской Армии и прибывающих по комсомольским, партийным путевкам, по направлениям ВУЗов, других предприятий и по рекомендации самих сотрудников треста. Отказ от организованного набора был связан с тем, что по нему часто приезжали совсем случайные люди, пьяницы и нарушители дисциплины. Поэтому если в 1957 году 70% работников «Якуталмаза» были приняты по оргнабору, то в 1961 году их доля снизилась до 6,7%. 

По итогам года трест «Якуталмаз» освоил 60,2 млн руб. и ввел основных фондов на 40,2 млн руб. Вместо намеченных 4 тыс. кв м. было введено 6364 кв. м. жилья. Всего в Мирном и Мухтуе было возведено 49 двухквартирных домов, 4 восьмиквартирных, 2 общежития на 54 места, а также временные дома каркасно-засыпного типа – «засыпушки». При этом было допущено удорожание по строительно-монтажным работам, материалам, зарплате. Большой перерасход средств вышел по автотранспорту, порче материалов в пути. Некоторые объекты сданы с недоделками. Были выявлены многочисленные факты завышения расценок и приписок.

Леонид Владимирович Желябин

Руководству треста «Якуталмаз» приходилось уделять много внимания и времени решению элементарных бытовых вопросов своих подчиненных. Вот как описывал Л.В. Желябин первые годы работы в тресте: «Какими только техническими, организационными и хозяйственными вопросами ни приходилось тогда заниматься. Тут и сооружение временного жилья, и первоочередные объекты соцкультбыта, обеспечение растущего поселка электроэнергией, дровами, водой, питанием, а также почтовой и телеграфной связью, и сотни других больших и малых дел. Хорошую практическую школу прошел я в тресте в течение первых двух-трех лет работы».

Report Page