IOS разработчик

ITFB —российская аккредитованная IT компания

Мы разрабатываем и внедряем программное обеспечение. Создаем инновационные продукты, ускоряем ИТ-разработку, повышаем надежность информационных систем. У нас более 100 клиентов, занимающих лидирующие позиции в своих отраслях, такие как Сбер, ВТБ, МТС, БРЭ, Яндекс и др.
В настоящее время ищем в нашу команду IOS разработчика

Чем предстоит заниматься:

• Проектирование и разработка новых функций;
• Консультация по вопросам проектирования решений и разработки в рамках текущей команды;
• Декомпозиция и плановая оценка задач;
• Участие в рефакторинге кода и в Code Review;
• Изучение новых технологий и подходов;
• Обмен опытом с младшими разработчиками/разработчиками;

Что мы ждём:

• Знание принципов языка Swift;
• Знать архитектурный паттерн MVC, VIPER.
• Знание Code Style;
• Знание API основных системных фреймворков App Frameworks;
• Знание об основных библиотеках и API из разделов App Services, Media, System;
• Знание способов верстки в iOS (storyboards, xib, code);
• Умение верстать на AutoLayout;
• Понимание реализации верхних уровней графического стека платформы (Например, иерархия view в UIKit для iOS иерархии view);
• Опыт в реализации простых кастомных элементов;
• Опыт верстки сложных интерфейсов;
• Опыт работы с простыми анимациями (UIView);
• Быть в курсе сторонних фреймворков и библиотек;
• Опыт проектирования спецификации на API;
• Детальное понимание того как работает сеть, сетевые протоколы;
• Способность выполнять сложные HTTP-запросы(управлять HTTP заголовками, работать с Сookie);
• Опыт написания Unit-тестов;
• Знание технологий и основных паттернов проектирования мобильных приложений;
• Понимание принципов SOLID, GCD, CocoaPods;
• Понимание ООП, ПОП;

Мы предлагаем:

• Оформление в соответствие с ТК РФ, «белая заработная плата - на уровне рынке»;
• Индексация дохода по результатам работы за год по результатам оценки 360 градусов;
• ДМС (включена стоматология);
• Психологическая поддержка, юридические консультации;
• Обучение и сертификация за счет компании;
• График работы – обсуждается (гибкий, дистанционный).
• Прозрачность в вопросах карьерного планирования и прогнозирования дохода;
• Отсутствие переработок;
• Корпоративные мероприятия, тимбилдинги, подарки сотрудникам/ детям. Скидки для сотрудников от наших партнеров;
• Предоставление оборудования - ноутбук.

Откликнуться

​