Head of C# Development

Relocation | Кипр | 4500-5500

Вакансия предусматривает релокацию на Кипр!

Наш идеальный кандидат - это технический менеджер с опытом работы не менее 5 лет в программировании на C#, включая управление командой не менее 10 человек. Он способен находить лучшие решения через диалог, оптимизировать процессы, масштабировать команду, не жертвуя скоростью и гибкостью, формировать кросс-функциональную команду и эффективно делегировать полномочия. Он должен быть центром экспертизы и точкой входа для технического состояния проекта.

Основные обязанности:

Управление тремя кросс-функциональными командами разработки (примерно 30 человек) и реализация стратегии развития отдела в соответствии с целями компании.
Создание системного подхода и формирование контрольных точек.
Работа над архитектурой и дизайном программных решений на C#.
Координация процесса планирования с использованием используем Jira Roadmap.
Соблюдение пропорций внутри команд для разработки продукта, рефакторинга, исправления ошибок, поддержки активностей команды.
Стабилизация продукта, повышение наблюдаемости сервисов, получение сертификации для выхода на новые рынки.
Разделение сервисов на более гранулярные элементы и улучшение решений для снижения зависимостей между командами.
Проведение оценок производительности, участие в найме, обучении и развитии профессионалов отдела. Создание матрицы компетенций, внедрение стандартизированных практик найма и другие связанные задачи.
Сотрудничество с другими отделами и руководством компании для достижения общих целей.

Что ожидаем:

Обязательный опыт работы в крупных IT компаниях на позиции руководитель группы или отдела разработки на C#.
Опыт работы в области программирования на C# не менее 5 лет, включая опыт управления командой разработчиков.
Глубокое понимание принципов ООП, паттернов проектирования и лучших практик программирования.
Опыт работы с технологиями .NET Core, ASP.NET, Entity Framework и другими актуальными инструментами и фреймворками.
Отличные навыки управления проектами и командной работы.
Способность адаптироваться к быстро меняющимся условиям и работать в условиях высокой нагрузки.
Отличное знание английского языка (не ниже уровня Upper-Intermediate).

Что предлагаем:

Достойную заработную плату.
Помощь с релокацией на Кипр г. Лимасол
По итогам работы - годовой бонус

зп - 4500-5500

контакт - @Anya_Recruiter

Head of C# Development

Report Page