Growth & Performance Strategist

Company: Confidential

Sobre Nosotros
Somos una agencia/consultora digital que integra estrategia, creatividad, growth marketing, experiencia de usuario, tecnología y contenidos para desarrollar soluciones de valor para nuestros clientes.
Somos una agencia 100% remota con autonomía responsable: planeamos con claridad, nos coordinamos como equipo y cuidamos que cada entrega tenga el estándar que prometemos.
Estamos consolidando nuestra práctica de Growth Consultivo, transformando la lectura de performance tradicional en sistemas operativos y resultados de negocio de largo plazo. No buscamos un perfil ejecutor o táctico; buscamos a un experto con la madurez técnica y estratégica para liderar esta evolución, asumiendo el control desde la definición conceptual del funnel, el diseño de la medición y una ejecución con absoluto rigor metodológico. Queremos a un profesional con el criterio necesario para transformar los datos de rendimiento en decisiones de alto nivel que marquen el estándar de la industria.  
Si buscas un ecosistema diseñado para acelerar tu proyección profesional, consolidar un historial de casos de éxito de alto impacto corporativo y operar bajo un modelo de autonomía responsable 100% remoto, esta oportunidad es el siguiente paso en tu carrera.
El Rol:
Este rol existe para diseñar y gobernar de manera integral el sistema de crecimiento (orgánico y pago) de las marcas que acompañamos. No se limita a la administración táctica de pauta; es un componente consultivo estratégico clave que actúa como par directo de nuestra Dirección Estratégica Creativa y de Experiencia de Cliente (CX). Su función principal es traducir los objetivos de negocio del cliente en hipótesis validadas, embudos de conversión, matrices de experimentación y mecanismos de medición avanzada. Bajo nuestro modelo de responsabilidad compartida, este perfil lidera equipos de alto rendimiento y transforma la inteligencia de performance en insumos de valor accionables para las disciplinas de Creatividad, Copy, UX y BI/Data. 
Lo que harás (responsabilidades)
* Gobernar el sistema y modelo de experimentación continua: construir, priorizar y mantener la matriz de experimentos (backlog) bajo criterios de impacto, viabilidad y esfuerzo, asegurando una cadencia rigurosa y su documentación técnica.
* Liderar la gobernanza de medición e instrumentación mínima: definir y supervisar el uso de UTMs, naming conventions, etiquetas y configuraciones de eventos críticos en Google Tag Manager en estrecha coordinación con el equipo de BI/Data.
* Gestionar y optimizar campañas multicanal y omnicanal (paid + owned): orquestar estrategias integradas en Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads, TikTok, YouTube y WhatsApp, garantizando continuidad narrativa entre anuncios, landing pages y CRM con enfoque en impacto de negocio global.
* Desarrollar e implementar dashboards de rendimiento en tiempo real: estructurar reportes analíticos accionables (Looker Studio u otras herramientas) basados en patrones de comportamiento y navegación para guiar decisiones de negocio ágiles.
* Socializar aprendizajes en formato estrictamente ejecutivo: traducir métricas de rendimiento frente al equipo y el cliente mediante presentaciones C-level y one-pagers estructurados bajo la narrativa de contexto → hallazgo → implicación → recomendación → decisión.
* Diseñar y optimizar el customer journey de lifecycle/CRM: estructurar lógicas de segmentación avanzada, automatización de marketing, flujos de cultivo de relaciones (nurturing), disparadores (triggers) y estrategias de reactivación de leads.
* Optimizar procesos internos e institucionalizar el conocimiento: liderar rituales de trabajo (weekly performance, sprint reviews, learning reviews) y desarrollar activos reutilizables como playbooks, listas de verificación de QA de campañas y protocolos de control de cambios en Notion.
Lo que buscamos (requisitos)
Indispensable
* Maestría en metodología de Growth y optimización full-funnel: experiencia sólida formulando hipótesis de negocio, aislando variables y diseñando experimentos con riguroso criterio estadístico y práctico.
* Alta madurez analítica (data literacy): capacidad crítica para evaluar modelos de atribución, calidad del dato, identificar causas raíz vs. ruido, e interpretar métricas core (CTR, CAC, engagement, conversiones).
* Excelencia en comunicación y narrativa ejecutiva corporativa: habilidad avanzada para construir presentaciones visualmente claras, sustentar posturas basadas estrictamente en evidencia de datos y redactar documentos ejecutivos sintéticos.
* Disciplina metodológica de documentación en Notion: control estricto de bitácoras de cambios, históricos de experimentos, riesgos y toma de decisiones como fuente única de verdad.
* Autonomía responsable y liderazgo bajo modelo remoto: experiencia coordinando equipos multidisciplinarios ágiles, mitigando cuellos de botella y asegurando el cumplimiento estricto de plazos y de calidad del entregable.
Plus (deseable)
* Experiencia técnica avanzada en analítica, instrumentación e investigación de usuarios (GA4, Google Tag Manager, Looker Studio, Hotjar, Mixpanel, Amplitude) y diseño de estrategias SEO personalizadas basadas en datos.
* Experiencia en la integración de canales digitales con plataformas de CRM corporativas (HubSpot, Salesforce, Mailchimp, RD Station) y herramientas de automatización de flujos y enrutamientos (Zapier, Make).
* Conocimiento práctico y gobernanza en el uso estratégico de Inteligencia Artificial (IA) aplicada a la aceleración de análisis, ideación y segmentación predictiva sin alucinación de datos.
* Experiencia en el despliegue de estrategias de fidelización, programas de referidos, optimización de LTV, reducción de churn y gestión de sistemas UGC.
* Experiencia previa interactuando con clientes internacionales corporativos y operando herramientas avanzadas de *social listening* e inteligencia de audiencias (Brandwatch, Talkwalker, Sprinklr, Meltwater).
Cómo medimos el éxito
El éxito en este rol se evaluará bajo cuatro pilares fundamentales:
* Excelencia y Calidad de la Entrega (Craft): desarrollo de dashboards analíticos y presentaciones ejecutivas impecables, lógicas, visualmente consistentes, libres de errores operativos y con decisiones de negocio robustamente fundamentadas en datos.
* Madurez Operativa y Eficiencia: cumplimiento riguroso de la cadencia de experimentación planificada, actualización en tiempo real de las bitácoras del sistema en Notion y la efectiva adopción de los playbooks y checklists de QA creados para el equipo.
* Contribución al Negocio y Performance: optimización e impacto medible en el rendimiento general de las cuentas asignadas, reflejado en la mejora de indicadores de CTR, CPA/CAC, tasas de conversión (CVR), engagement saludable, mitigación de deserción (churn) y maximización del retorno de inversión (ROI/ROAS).
* Indicadores típicos (según cuenta): Cumplimiento estricto del plan de experimentos, reducción del costo operativo por adquisición, tasa de crecimiento neto calificado de audiencias, volumen de optimizaciones con aprendizaje documentado para auditoría, y volumen de conversión final atribuible desde el sistema de growth.
Lo que ofrecemos:
* Entorno de Trabajo Flexible y Estructurado: Modalidad 100% remota bajo un marco de autonomía responsable, planeación estratégica clara y respeto por los horarios definidos.
* Cultura Operativa de Alto Rendimiento: Una dinámica de trabajo organizada, enfocada en la optimización de procesos, la coordinación y la excelencia en las entregas.
* Desafíos Creativos de Vanguardia: Participación directa en proyectos de alta complejidad que exigen pensamiento estratégico, rigor de medición y colaboración cross-funcional para mover métricas de negocio (no solo métricas de canal).
* Ecosistema Multidisciplinario y Colaborativo: Interacción y co-creación diaria con especialistas en estrategia, dirección creativa, copywriting, growth, UX, diseño y tecnología.
* Laboratorio de Innovación Constante: Un espacio abierto para la experimentación con nuevas tecnologías, Inteligencia Artificial aplicada y formatos visuales contemporáneos.
* Evolución Profesional: Formar parte de una cultura en plena expansión orientada a un modelo consultivo (sistemas, gobernanza, documentación y aprendizaje continuo) que valora el criterio propio, premia la iniciativa y ofrece un entorno fértil para tu desarrollo profesional.

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