Е - ежедневные герои

Вы думаете, почему нет такого притока во внутренние структуры, как ожидалось (статистика МВД)? Может, и есть приток небольшой в спецслужбы, но мы этого не узнаем. У них свои законы и закрытые требования. 

Но явно в структуры МВД особенно никто не стремится (автор ушел от них в 2004 году, через 2 года после окончания института, в другую спецслужбу). И сейчас дефицит кадрового резерва МВД составляет, по разным оценкам, от 100 до 150 тысяч человек. И, наверняка, количество как всегда занижено. Почему так происходит? 

Давайте разберемся вместе. 

* Примерный разговор кадровика и вновь прибывшего на службу (далее, литературное произведение, то есть, вымысел):

* Льготы? - Нет. 

* Какие-нибудь? - Ну, нет. Сказали же. 

* Бесплатный проезд к месту службы? - Нет. 

*Форма? - Да. По месту службы что-то выдадут. 

* Отдохнуть в отпуске? - В очередь, с***ны дети, в очередь! 

* А зачем я буду служить Родине? - Потому-что нам нужны недалекие и ответственные люди. 

* А зачем мне вообще служить? - Сынок (дочка), а зачем вообще служат (устало): ради одного единственного шанса - один раз и навсегда заработать на ВСË. Захарченко все помним и стремимся. Понятно? Заполняй анкету. 

Люди вообще не меняются. Все остальное возможно: технологии, быт, удобства, связь, общение, транспорт и прочее. 

Сейчас связаться с человеком на другом конце света проще, чем дозвониться до управляющей компании, которая находится в соседнем дворе. 

Вернемся к нашим героям. Кто прошел таки через тернии кадровиков, через АД медкомиссии, через решения и запреты иных органов. И вот - стал, наконец, сотрудником, к примеру, МВД или ФСБ. Можно и выдохнуть, казалось бы. 

Приходит он (или она) на первую летучку к первому начальнику и слышит: "У нас раскрываемость ни к черту, завал, жесть, разруха и полный провал. А для того, чтобы ее исправить, нужно: пункт первый - провести совещание..."

Он (или она) думает, что так и должно быть. И включаются в работу. Проходит год, три, пять, десять, двадцать... И, вроде, работа делается, дела более или менее закрываются, праздники совместные, опять же. А как жил (-а) с мамой, так и живешь. Отношения - только на работе. И, просто так, уже давно никто никуда не приглашал. 

Кто-то уходит за радугу из-за синьки. Не выдерживает тягот и тревог. Последнее в официальном сленге зовется - сложность, напряженность и специальный режим несения службы. Положена соответствующая надбавка, но на усмотрение руководства. 

Кто-то из-за наркоты, самой разной (шмаль - тоже она, если что!). Кто-то выходит на улицу с балкона покурить. Кто-то ругается на детишек около подъезда, что громко шумят, и тоже вслед по радуге уходит от глупого удара чем-то тупым сзади по голове. 

Люди не меняются, к сожалению. Но вы - стражники! Частные, государственные или межгосударственные, по сути. А страж - должен, обязан даже, защищать порядок на своей территории. 

Воины - это другое. Воин обязан защитить Родину, когда это потребуется. И сколько будет нужно. И любыми методами. Специально не сказано - законными. Воин должен защитить - любыми. 

А вы - стражи Родины, каждый день на своем посту, на своей должности (от слова - долг). От вас зависят множество судеб и жизней людей, которые вам доверились, как стражам. 

Да, незаменимых у нас нет (первоисточник фразы мечется судорожно в промежутке 100 лет), но у вас есть шанс стать лучшим опером или следователем в своем районе, отделе, управлении. Неважно, в каком подразделении. 

Вы - ежедневные герои, кто помогает людям с их каждодневной бедой. Люди - не меняются. Вы тоже не меняйтесь, пожалуйста. Не уходите за радугу. Что бы ни происходило. Помогайте, оберегайте, защищайте, служите Родине и людям.

Хотел бы сказать, что Родина вас не забудет, но это, скорее всего, будет ложью с моей стороны. Поэтому постарайтесь получать удовольствие и удовлетворение от этого момента. От каждого момента. Другого может и не быть.