Динамика производительности труда - Экономико-математическое моделирование курсовая работа

Главная

Экономико-математическое моделирование
Динамика производительности труда

Статистическое исследование динамики производительности труда на примере производственного кооператива "Маяк". Разработка мер по эффективному использованию различных ресурсов с применением метода динамических рядов и корреляционно-регрессионного метода.


посмотреть текст работы


скачать работу можно здесь


полная информация о работе


весь список подобных работ


Нужна помощь с учёбой? Наши эксперты готовы помочь!
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с
политикой обработки персональных данных

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

1. Краткая природно-экономическая характеристика хозяйства
2. Динамика производительности труда
3. Статистическое исследование динамики производительности труда
3.1 Анализ динамики производительности труда
3.2 Выявление тенденции развития ряда динамики производительности труда
3.3 Анализ показателей колеблемости ряда динамики производительности труда
3.4 Прогнозирование на будущее производительности труда
4. Статистические методы анализа влияния различных факторов на производительность труда
4.1 Анализ изменения производительности труда по группам продукции
4.2 Индексный анализ влияния факторов на производительность труда
4.3 Индексный анализ влияния производительности труда на валовую продукцию
5. Корреляционно-регрессионный анализ влияния факторов на производительность труда
Проводимая в стране экономическая реформа привела к существенному сокращению объемов производства сельскохозяйственной продукции, уменьшению количества рабочих мест и потребности в рабочей силе.
Обеспечение колхозов и совхозов необходимыми трудовыми ресурсами и их рациональное использование являются важными условиями интенсификации сельского хозяйства и увеличения производства сельскохозяйственной продукции.
Особое значение вопрос использования рабочей силы имеет в колхозном производстве, где надо обеспечить занятостью в общественном производстве не минимально необходимое число работников, а весь наличный состав трудоспособных членов колхоза.
На сельскохозяйственных предприятиях потребности в рабочей силе резко возрастают в весенне-летний период. Особенно высока эта потребность в хозяйствах, занимающихся возделыванием сельскохозяйственных культур с низким уровнем механизации работ, а в осенне-зимний период наоборот большинство работников сельского хозяйства особенно отрасли растениеводства не обеспечены работой.
По мере интенсификации сельского хозяйства все больше работ выполняется механизмами, но и при комплексной механизации люди, осуществляющие производство материальных благ, являются главной производительной силой.
Производительность труда является одним из важнейших качественных показателей работы предприятия, выражением эффективности затрат труда. Уровень производительности труда характеризуется соотношением объема произведенной продукции или выполненных работ и затрат рабочего времени. От уровня производительности труда зависят темпы развития промышленного производства, увеличение заработной платы и доходов, размеры снижения себестоимости продукции. Повышение производительности труда путем механизации и автоматизации труда, внедрения новой техники и технологии практически не имеет границ. Поэтому целью анализа производительности труда является выявление возможностей дальнейшего увеличения выпуска продукции за счет роста производительности труда, более рационального использования работающих и их рабочего времени. Исходя из указанных цепей выделяют следующие задачи статистического изучения производительности труда в промышленности:
1) измерение уровня производительности труда;
2) изучение выполнения плана и динамики производительности труда;
3) анализ взаимосвязи производительности труда с другими экономическими показателями, характеризующими результаты работы предприятия.
Этим обуславливается актуальность выбранной темы.
Целью работы является проведение статистического анализа динамики производительности труда и разработка мер по эффективному использованию ресурсов (трудовых, материальных и финансовых).
Поставленная цель обуславливает ряд решаемых задач в ходе ее выполнения:
- дать краткую характеристику хозяйства;
- изучить и проанализировать динамику производительности труда;
- проанализировать показатели использования рабочего врем е ни;
- составить баланс рабочего времени и на его основе рассчитать п о казатели использования рабочего времени;
- проанализировать взаимосвязь показателей трудовой активности с факт о рами, оказывающими на нее влияние;
- сделать выводы и разработать предложения по эффективному и с пользованию трудовых ресурсов.
В качестве исследуемого объекта выбран сельскохозяйственный производственный кооператив «Маяк» Давлекановского района, расположенный по адресу: с. Хусаин, ул. Центральная, д.54.
При выполнении работы будут применены метод динамических рядов и корреляционно-регрессионный метод.
Информационной базой для выполнения работы послужила бухгалтерская отчетность и первичная документация планово-экономического отдела, а также учебные и периодические издания, посвященные данной теме.
производительность труд статистический
1. КРАТКАЯ ПРИРОДНО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ХОЗЯ Й СТВА
Давлекамновский муниципамльный райомн (башк. Д??л?к?н районы) -- муниципальное образование в составе республики Башкортостан Российской Федерации.
Давлекановский район образован в 1930 году.
Население 42 тыс. человек. Средняя плотность населения 22 человека (в том числе сельского около 10 человек) на 1 кмІ. В районе 95 сельских населенных пункта, наиболее крупные из них Ивановка, Курьятмасово. Преобладают башкиры, татары и русские.
Район расположен на юго-западе республики. Площадь составляет 1907 кмІ. Территория района находится в пределах Прибельской увалисто-волнистой равнины.
Климат теплый, засушливый. Преобладают ветры южных и юго-западных направлений. Самый холодный месяц - январь (минус 15.7°С), самый теплый месяц - июль (плюс 19,5°С). Общегодовое количество осадков составляет 500-600 мм.
По территории района протекают реки Дёма, Малый Удряк, Уршак. На западе находится озеро Асылыкуль.
Преобладают типичные чернозёмы. Пахотные площади подвержены смыву и выдуванию ветром. На территории района имеются месторождения нефти, глины, суглинка, песчано-гравийной смеси.
Давлекановский район является промышленно-сельскохозяйственным. В городе Давлеканово размещены предприятия пищевой, легкой промышленности. Работают предприятия местного значения по выпуску сборного железобетона, шлакоблоков, литья чугунного, швейных изделий, ремонту сельскохозяйственной техники. Сельскохозяйственные предприятия района специализируются на выращивании зерна, свеклы сахарной, подсолнечника и разведении молочно-мясного скота, овец и свиней. Под сельскохозяйственными угодьями занято 162,4 тыс. га земли (85,2 % территории района), в том числе под пашнями -- 122,6, сенокосами -- 5,3, пастбищами -- 34,6 тыс. га. Леса занимают 5,2 % земельной площади территории района.
В качестве исследуемого объекта выбран сельскохозяйственный производственный кооператив «Маяк» Давлекановского района, расположенный по адресу: с. Хусаин, ул.Центральная, д.54.
В таблице 1 приведена характеристика оснащенности хозяйства ресурсами (фондами, работниками и землей) и их использования.
За анализируемый период (2005-2007 гг.), в целом произошло понижение результативных показателей, таких как: нагрузка на 1 среднегодового работника, получено валовой продукции, окупаемость затрат.
В 2007 году по данным статистической отчетности, анализируемое предприятие не проводило посевных работ, что неблагоприятно сказалось на валовой продукции.
Снижение среднегодовой численности на 12 человек дало снижение нагрузки на 1 среднегодового работника.
Несмотря на снижение ОПФ, снижение численности на 12 человек, увеличило нагрузку по ОПФ приходящегося на 1 среднегодового работника.
Основные пути сокращения текучести кадров в сельском хозяйстве следующие: улучшение условий труда и быта работающих, обеспечивающих высокую производительность труда и повышение квалификации кадров; улучшение уровня культурно-бытового обслуживания; совершенствование оплаты труда и его нормирования. Также для борьбы с текучестью необходимо усиление материального и морального поощрения.
Таким образом, необходимо разработать мероприятия по повышению производительности труда и эффективного использования ОПФ, земель.
Для этого необходимо провести исследования за предшествующие периоды времени.
Таблица 1. Оснащенность хозяйства ресурсами и их использования
Среднегодовая стоимость основных производственных фондов, тыс. руб.
Всего энергетических мощностей, л.с.
Приходится основных производственных фондов, тыс. руб.:
Нагрузка на 1 среднегодового работника, га:
Получено валовой продукции, тыс. руб.
На 1 руб. основных производственных фондов, руб.
2. ДИНАМИКА ПРИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА
Производительность труда -- это плодотворность трудовой деятельности работников в сфере материального производства. В работе Великий почин В. И. Ленин отмечал: «Производительность труда, это, в последнем счете, самое важное, самое главное для победы нового общественного строя».
Согласно Конституции РФ государство обеспечивает рост производительности труда, повышение эффективности производства и качества работы, опираясь на творческую активность трудящихся, социалистическое соревнование, достижения научно-технического прогресса.
Основной путь развития экономики в стране -- интенсивный. Следовательно, важнейшие показатели развития и совершенствования народного хозяйства -- это показатели эффективности общественного производства. В системе показателей, характеризующих эффективность общественного производства, ведущий -- производительность труда. Неуклонный рост производительности труда -- один из экономических законов социализма.
Уровень производительности труда выражается количеством продукции, произведенной в единицу времени: отношением количества произведенной продукции к живому труду, непосредственно затраченному на ее производство, или же ко всему воплощенному в ней труду -- живому и овеществленному.
Уровень производительности труда характеризуется прямыми и обратными показателями. Прямым показателем служит количество продукции, выработанной в единицу времени. Если количество продукции обозначить Q, затраты рабочего времени на весь объем продукции - Т, а уровень производительности труда - W, то:
Показателем, обратным уровню производительности труда, является трудоемкость, т.е. время, затраченное на производство единицы продукции:
Очевидно, что трудоемкость и производительность труда связаны соотношением
Обобщающим показателем уровня производительности труда является количество продукции (в денежном выражении), выработанной в единицу времени:
q -- продукция в натуральных измерителях;
р -- цена единицы продукции, в которой учтено различие в качестве продукции (при правильном ценообразовании).
Денежное выражение дает возможность обобщить разнородную продукцию (различные потребительные стоимости) и рассчитать уровень производительности труда по различным участкам работы (бригаде, цеху, предприятию, отрасли, народному хозяйству отдельных регионов и в целом по стране).
Уровень производительности труда при выпуске разнородных видов продукции может быть также представлен в трудовом измерении, т. е. как количество продукции в человеко-часах (чаще всего в нормативных), выработанной в единицу времени:
Знаменатель дроби может быть выражен в человеко-часах, человеко-днях или же среднесписочным числом работающих, соответственно получаем выработку продукции за человеко-час, человеко-день или же на одного рабочего или работающего за месяц, квартал, год (за человеко-месяц, человеко-квартал, человеко-год).
Средняя выработка продукции за 1 чел/ч показывает уровень производительности труда за время чистой работы (без учета потерь времени в минутах и секундах); выработка за 1 чел/день зависит от часовой выработки и степени использования рабочего дня, а выработка на одного рабочего или работающего -- от дневной выработки и от степени использования рабочего месяца, квартала, года (количества отработанных дней за данный период).
Если выработку за 1 чел/ч умножить на среднюю фактическую продолжительность рабочего дня, то получим выработку за 1 чел/день; если выработку за 1 чел/день умножить на среднюю фактическую продолжительность рабочего месяца (квартала, года), получим выработку на одного рабочего за месяц (квартал, год).
В отраслях сельского хозяйства производительность труда рассчитывается за год делением валовой продукции сельского хозяйства в сопоставимых ценах на среднегодовую численность работников, занятых в сельском хозяйстве. Кроме того, рассчитывается выработка валовой продукции сельского хозяйства в целом и отдельно в растениеводстве и животноводстве в среднем на один отработанный человеко-час.
Выработка валовой продукции в сопоставимых ценах на одного среднегодового работника, занятого в сельском хозяйстве, также используется для характеристики производительности труда в сводной территориальной и ведомственной отчетности,
Но валовая продукция сельского хозяйства рассчитывается методом валового оборота: она включает стоимость не только покупных материалов, но также и произведенных в данном хозяйстве (например, продукцию растениеводства, использованную в животноводстве). В статистических сборниках публикуются обратные показатели -- прямые затраты труда в человеко-часах на производство 1 ц основных продуктов в колхозах и совхозах. В агропромышленном комплексе производительность труда рассчитывается в отдельных отраслях его деятельности в соответствии с принятой методологией расчета (промышленность, строительство, торговля и т. д.).
Таблица 2. Динамика производительности труда
Всего выращено скота и птицы в живой массе
Отработано работниками, занятых во всех отраслях хозяйства - всего, тыс.чел.-час
Из них в сфере растиниеводства, тыс.чел.-ч
Произведено продукции на 1 работника, ц
Произведено продукции на 1 работника,
Произведено валовой продукции на 1 работника (в ценах 1994 года), тыс. руб.
Произведено валовой продукции на 1 чел.-час, отработанный в с.-х., руб.
Затраты труда на 1 га посевной площади, чел.-час
Затраты труда на 1 гол.скота, чел.-час
Согласно проведенному исследованию, результативные показатели производительности ухудшились. Наиболее положительные результаты достигнуты в 2005 и 2006 гг., поскольку среднегодовая численность достигла 32 человека, валовый сбор продукции соответственно: в 2005 году - 3817 тыс. руб., в 2006 году - 3058 тыс. руб.
Таким образом, необходимо разработать мероприятия по повышению производительности труда и эффективного использования трудовых и материальных ресурсов.
3. СТАТИСТИЧЕСКОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ ДИНАМИКИ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА
3.1 Анализ динамики производительности труда
Одна из основных задач статистики - изучение процесса изменения социально-экономических явлений во времени, т.к. все явления находятся в непрерывном развитии.
Динамический ряд - ряд статистических показателей, характеризующих развитие явлений во времени. Динамические ряды бывают двух видов: моментные и интервальные. Моментные уровни относятся к определенному моменту времени. Интервальные относятся к определенному интервалу времени.
Для анализа рядов динамики используются следующие показатели:
1) абсолютный прирост ?y - равен разности двух сравниваемых уровней, последующего и предыдущего или начального, принятого за базу. Если эта база непосредственно предыдущий уровень, показатель называется цепным. Если за базу взят начальный уровень, показатель называют базисным
?y = Y 1 - Y i -1 ?б = Y i - Y 1 ?ц = Y i - Y i -1
2) темп роста равен отношению двух сравниваемых уровней, т.е. отношение каждого последующего уровня к предыдущему или к начальному. Темп роста говорит о том, сколько процентов составляет сравниваемый уровень по отношению к уровню, принятому за базу, или во сколько раз сравниваемый уровень больше уровня принятого за базу.
Тр баз = Y i / Y 1 - в долях единиц или *100%.
3) темп прироста - отношение абсолютного прироста к базисному или предыдущему уровню, либо как разница между темпом роста и 100%.
или: Тпр баз = Тр баз - 100 % Тпр цеп = Тр цеп - 100 %
4. Абсолютное значение 1% прироста - равно сотой части предыдущего уровня или базисного уровня, т.е. сравнение абсолютного прироста за определенный период и темпа роста в процентах за тот же период.
Рассчитаем эти показатели применительно к анализируемому предприятию, проследив динамику изменения производительности труда за 2001-2007 гг.
Из таблицы 3 видно, что производительность труда в течение 7 лет изменялось неравномерно - то повышаясь, то понижаясь, но в целом с 2001 по 2007 года количество дней снизилось на 0,3 дня.
Показатель 285,62 - средний - характеризует высокую производительность труда работников предприятия. Самый высокий показатель в 2005 г. - 310 тыс. руб./чел., самый низкий в 2006 г. - 248,46 тыс. руб./чел.
Показатели ряда динамики изменения производительности труда за 2001-2007 гг.
Абсолютное содержание 1% прироста, ц П
3.2 Выявление тенденции развития ряда динамики производительности труда
Одним из методов анализа и обобщения динамических рядов является выявление его основных тенденций. В статистической практике выявление основных тенденций развития явлений производится тремя способами:
3) метод аналитического выравнивания.
Рассмотрим метод аналитического выравнивания. При этом методе функция динамически рассматривается как функция от времени:
где Y t - теоретическое значение динамического ряда;
Если уровни динамики изменяются в среднем с приблизительно одинаковыми абсолютными приростами (или снижениями), т.е. уровни динамики изменяются пропорционально времени, то такой динамический ряд моделируется уравнением прямой
где a и b - искомые параметры уравнения,
Для расчета параметров a и b вводится система нормальных уравнений:
Для решения системы составим следующую таблицу 4.
Выравнивание ряда динамики трудовой активности по способу наименьших квадратов
Выравнивание значение производительности труда, Yt
Если ?t = 0, то система примет следующий вид:
Рассчитанные параметры a и b подставляем в исходное уравнение динамики: 285,62-4,4275 t
В уравнении прямой: если b<0 - тенденция снижения,
В нашем примере b<0, следовательно, производительность труда в течение 7 лет понижалась. Значение a показывает среднее количество отработанных дней в году одним работником. Значение b показывает, как ежегодно в среднем изменяется уровень динамики.
В нашем примере производительность труда снижалась ежегодно в среднем на 4,4275 тыс. руб.
Yt 2001 = 285,62-4,4275 * (-3) = 298,9025
Yt 2002 = 285,62-4,4275 * (-2) = 294,475
Yt 2003 = 285,62-4,4275 * (-1) = 290,0475
Yt 2004 = 285,62-4,4275 * 0 = 285,62
Yt 2005 = 285,62-4,4275 * 1 = 281,1925
Yt 2006 = 285,62-4,4275 * 2 = 276,765
Yt 2007 = 285,62-4,4275 * 3 = 272,3375
Средние величины дают обобщающую характеристику признака, присущего всем единицам совокупности, но не показывают степень сплочения или разбросанности (вариацию) отдельных показателей признака вокруг их среднего значения.
Для измерения размера вариации в статистике используются следубщие показатели: размах колеблемости, среднее отклонение по модулю, дисперсия колеблемости, среднее квадратичное отклонение от тренда, коэффициент устойчивости.
Далее проведем расчеты показателей колеблемости и приведем формулы по их определению.
Размах определяется как разница между макс. и мин. значениями. Для данного примера равно 57. Колеблемость признака является высокой. Недостатком является то, что величина определяется двумя крайними признаками, в то время как вариация признака складывается из всех его значений.
Среднее линейное отклонение учитывает все значения варьирующего признака и представляет собой среднюю арифметическую взвешенную абсолютных отклонений значений признака от среднего уровня. Среднее линейное отклонение равно 0,0014.
Дисперсия - расчетный показатель не имеющий самостоятельного значения и экономического содержания, это безразмерная величина. Среднее квадратическое отклонение как абсолютная мера вариации не пригодна для сравнения степени вариации признака у разных совокупностей или в одной совокупности за различные периоды времени.
Относительная дисперсия колеблемости:
Показатель 105,428% показывает, что колеблемость признака очень высокая.
4. Среднее квадратичное отклонение от тренда:
Относительное среднее квадратичное отклонение:
Коэффициент устойчивости 0,93924 доказывает, что колеблемость признака очень высокая.
3.4 Прогнозирование на будущее производительности труда
По выбранной функции получите прогнозные оценки: точечные прогнозы и доверительные интервалы прогноза.
Точечный прогноз будет рассчитан по исходному уравнению динамики: 307,76-4,4275 t
В таблице 6 будут проведены расчеты по прогнозированию производительности труда.
Таблица 6. Расчеты по прогнозированию производительности труда
Выравнивание значение производительности труда, Yt
В нашем примере производительность труда снижалась ежегодно в среднем на 4,4275 тыс. руб.
Точечные прогнозы получают в результате подставления в формулу порядкового номера прогнозного года.
Yt 200 8 = 307,76-4,4275* 2 = 298,905
Yt 200 9 = 307,76-4,4275* 3 = 294,4775
Yt 20 10 = 307,76-4,4275* 4 = 290,05
Yt 20 11 = 307,76-4,4275* 5 = 285,6225
Рис.2. Прогнозный тренд по выровненному значению на 4 года вперед
Величина доверительного интервала определяется в общем виде по формуле:
Ук - точечный прогноз производительности труда;
ta - табличное значение t - критерия Стьюдента при уровне значимости 0,9 (находится по таблице с учетом степеней свободы v =п- р);
tk - номер прогнозируемого периода;
- среднее квадратическое отклонение от тренда;
р - число параметров уравнения тренда.
Результаты расчетов представить в таблице 7.
Таблица 7. Расчетные уровни трендов и доверительных границ прогноза по производительности труда
Как видно из расчетных данных таблицы 7, величина интервала очень большая, так как большая колеблемость признака. С течением времени производительность труда идет на спад с 298,905 до 290,05 тыс. руб.
4. СТАТИС ТИЧЕСКИЕ МЕТОДЫ АНАЛИЗА ВЛИЯНИЯ РАЗЛИЧНЫХ ФАКТОРОВ НА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА
4.1 Анализ изменения производительности труда по группам проду к ции
Выполнение плана и динамику производительности труда характеризуют индексы. Индексы производительности труда подразделяются на индивидуальные и общие (трудовые).
Индивидуальные индексы характеризуют динамику или выполнение плана производительности труда при выпуске продукции одной потребительной стоимости, т. е. при производстве одного вида продукции.
Индивидуальные трудовые индексы определяются по формуле 6:
где t 0 -затраты труда на единицу продукции в базисном периоде;
t 1 -затраты труда на единицу продукции в отчетном периоде.
Общие индексы характеризуют динамику или выполнение плана производительности труда при выпуске различных потребительных стоимостей, т. е. при производстве различных видов продукции.
Общий трудовой индекс производительности труда вычисляется по формуле 7:
Где - затраты времени на всю продукцию в отчетном периоде;
- время, которое потребовалось бы для производства продукции отчетного периода при трудоемкости базисного периода.
Экономию (перерасход) времени (Э) в результате повышения (снижения) производительности труда можно определить по формуле 8:
Исходные данные для расчета показателей представлены в таблице 8.
Таблица 8. Производство продукции и ее трудоемкость
Условные затраты труда, тыс. чел.-час
Индивидуальный индекс по зерну и сахарной свекле отсутствует, поскольку в отчетном (2007) году не были посеяны зерно и сахарная свекла.
А индивидуальный индекс по молоку и привесу КРС показывает, что в отчетном периоде количество производимой продукции снизилось почти, чем более 1,5 раза, по сравнению с прошлым периодом (2006 год).
Общий трудовой индекс производительности труда по зерну:
Перерасход времени (Э) в результате изменения производительности труда по зерну:
Э=- =2855,25 - 0*423=2855,25 тыс. руб.
Общий трудовой индекс производительности труда по молоку:
Перерасход времени (Э) в результате изменения производительности труда по молоку:
Э=- =31625 - 6,4*2500=15625 тыс. руб.
Общий трудовой индекс производительности труда по привесу КРС:
Перерасход времени (Э) в результате изменения производительности труда по привесу КРС:
Э=- =25067,8 - 94,67*169=9068,57 тыс. руб.
А общий индекс по молоку и привесу КРС показывает, что в отчетном периоде количество производимой продукции снизилось почти чем более 1,5 раза, по сравнению с прошлым периодом (2006 год).
Это выражается в перерасходе времени в результате изменения производительности труда, а именно:
Проведем анализ факторов, определяющие влияние факторов на изменение трудоемкости производства по данным таблицы 9, и установим, какие произошли изменения.
Влияние урожайности (продуктивности) и затрат труда на 1 га посева (1 голову скота) на изменение трудоемкости производства продукции. Между названными показателями существует следующая взаимосвязь (формула 9):
где i t - индекс трудоемкости (i t = t 1 : t 0 )
i уt - индекс затрат труда на 1 га посева (1 голову)
i у - индекс урожайности (продуктивности) (i у = у 1 : у 0 ).
Как видно по результатам проведения расчетов, отклонения в затратах труда на 1 ц по всем видам производимой продукции является отрицательной величиной. То есть в отчетном периоде они понизились за счет снижения затрат на 1 га (1 голову), а увеличились за счет урожайности (продуктивности).
Таблица 9. Влияние факторов на изменение трудоемкости производства
Урожайность с 1 га (продуктивность с 1 головы), ц
Затраты труда на 1 га посева (1 голову), чел.-час
Отклонения в затратах труда на 1 ц, чел.-час
Предприятию необходимо провести мероприятия по увеличению объема оказываемых услуг за счет более полного использования производственных мощностей предприятия.
Сократить затраты на производство продукции за счет повышения уровня производительности труда, экономного использования сырья, материалов, электроэнергии, топлива, оборудования, сокращение непроизводительных расходов, производственного брака путем внедрения новой прогрессивной техники и технологии производства, улучшение организации труда.
В анализе динамики производительности труда используется и стоимостной индекс производительности труда (формула 10):
Где J ПТ ОТ - индекс производительности труда стоимостной;
q 1 ,q 0 - количество произведенной продукции в отчетном и базисном периоде;
р - сопоставимая цена (цены 1994 года).
Результаты расчета данного индекса лучше представить в табличной форме (таблица 10).
Не совпадение стоимостного и трудового индексов производительности труда объясняется изменение структуры производства (формула 11):
Таблица 10. Расчет стоимостного индекса производительности труда
Затраты труда на производство продукции, тыс.чел.-час
А общий индекс по молоку и привесу КРС показывает, что в отчетном периоде количество производимой продукции снизилось почти чем более 1,5 раза, по сравнению с прошлым периодом (2006 год).
4.2 Индексный анализ влияния факторов на производительность труда
В данном разделе с помощью индексного метода анализа будет изучено влияние на изменение производительности труда количества отработанных дней в течение года одним работником, продолжительности рабочего дня, часовой производительности труда (таблица 11).
Индексный анализ проводится по следующей схеме:
1. Общее изменение производительности труда:
ПТ = ПТ1 - ПТ0= 267,8-248,46=19,34 тыс.руб./чел.
а) количества отработанных дней в течении года одним работником
ПТ /ТА = (ТА 1 -ТА 0 )*t 0 *ЧП 0 =(250 -281)*6,56*1843,8=-374955 руб.
Снижение на 31 количества отработанных дней в течении года одним работником понизило производительность труда на 374955 руб.
ПТ /t = (t 1 - t 0 ) х ТА 1 х ЧП 0 =(6,8-6,56)*250*1843,8=110628 руб.
Увеличение продолжительности рабочего дня на 0,24 часа увеличило производительность труда на 110628 руб.
в) часовой производительности труда
ПТ /чп= (ЧП 1 - ЧП 0 ) х ТА 1 х t 1 =(1700-1843,8)*250*6,8=-244460руб.
Снижение произведенной продукции на 1 чел.-час на 143,8 руб. понизило производительность труда на 244460 руб.
Таблица 11. Влияние факторов на изменение производительности труда
Произведено валовой продукции на 1 чел, тыс.руб.
Произведено валовой продукции на 1 чел.-час, руб.
4.3 Индексный анализ влияния производительности труда на валовую продукцию
В данном разделе с помощью индексного анализа определим влияние численности работников и производительности труда на объем производства валовой продукции (таблица 12).
Таблица 12. Влияние численности работников и производительности труда на объем производства валовой продукции
Произведено валовой продукции, тыс. руб.
Производительность труда, тыс. руб.
Прирост валовой продукции, тыс. руб.
В результате проведения факторного анализа выявлено, что:
1) снижение численности на 12 человек понизило выручку на 1146,75 тыс. руб.;
2) увеличение производительности труда на 7,375 тыс. руб. повысило выручку на 148,75 тыс. руб.
3) совокупное влияние факторов понизило выручку на 998 тыс. руб.
Далее рассмотрим в длительной динамике за 2001-2007гг. изменение производительности труда под влиянием основных факторов, представленных в таблице 13.
Прежде чем заполнить таблицу 14 произведем предварительные расчеты в таблице 13. Для получения сопоставимых данных в динамике производительность труда рассчитывается по валовой продукции в ценах 1994 г. (ИПЦ=2,6). Оплату труда следует рассчитать с учетом индекса потребительских цен (ИПЦ) (Оплата труда = Факт. оплата /ИПЦ).
Таблица 13. Исходные данные для определения влияния основных факторов на производительность труда
Производительность тр у да, руб. (в ценах 1994 года)
Энерговооруженность р а бочей силы, л.с.
Нагрузка с/х угодий на 1 рабо т ника, га
Оплата труда (в ц е нах 1994 года), руб.
Далее все расчеты сведем в таблицу 14.
Влияние основных факторов на производительность труда
Производитель-ность труда, тыс.руб./чел.
Энерговооруженность рабочей силы, л.с.
Нагрузка с/х угодий на 1 работника, га
Со снижением трудовой активности снизилась нагрузка на 1 чел. с/х угодий. Это произошло вследствие снижения численности с 26 до 20 чел., так как размер площади посевов, с\х угодий и пашни не менялся.
Вследствие снижения численности отмечается отрицательная динамика по производительности труда, энерговооруженности рабочей силы и оплаты труда.
5.
Динамика производительности труда курсовая работа. Экономико-математическое моделирование.
Курсовая Работа На Тему Теневая Экономика: Явление, Макроэкономические Последствия И Методы Борьбы
Сочинение На Тему Мой Друг Компьютер
Реферат Налоговый Учет И Отчетность
Методичка На Тему Общесоюзные Нормы Технологического Проектирования Предприятий Автомобильного Транспорта
Сочинение 9.3 Сколько Слов Максимум
Дипломная работа: Текстообразующая функция синонимических парадигм в романе М.Ю. Лермонтова "Герой нашего времени"
Сочинение Мое Любимое Время Года Текст Рассуждение
Контрольная работа: Понятие и виды государственной службы России
Государственный Долг России 2022 Курсовая
Обвинение В Уголовном Судопроизводстве Курсовая
Доклад по теме Император Диоклетиан
Дипломная работа по теме Организация работы и управление гостиницей на примере гостиницы 'Держава'
Реферат: Принципы рационального питания
Контрольная работа по теме Правомерность использования страха и интереса в педагогической практике
Курсовая Части Речи
Дипломная работа по теме Анализ деятельности торгового предприятия
Дипломная работа по теме Электроснабжение канализационной насосной станции
Реферат по теме Белое движение. Социальный состав, идеология, программа
Характеристика С Работы По Практике
Дипломная Работа На Тему Заработная Плата
Разработка домашней метеостанции - Коммуникации, связь, цифровые приборы и радиоэлектроника дипломная работа
Происхождение японских кукол и кукольного театра - Культура и искусство курсовая работа
Резные печати. Их назначение - Культура и искусство презентация