Диагностика системы менеджмента в ООО "Вираж ДК" - Менеджмент и трудовые отношения курсовая работа

Главная

Менеджмент и трудовые отношения
Диагностика системы менеджмента в ООО "Вираж ДК"

Общая характеристика организации, диагностика документов, анализ закономерностей менеджмента. Система управления персоналом организации, информация и технология. Классификация и моделирование решений. Научная организация труда, ее значение в управлении.


посмотреть текст работы


скачать работу можно здесь


полная информация о работе


весь список подобных работ


Нужна помощь с учёбой? Наши эксперты готовы помочь!
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с
политикой обработки персональных данных

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.


1 . Об щая характеристика организации
1. Общество с ограниченной ответственностью «Вираж ДК»
2. Организационно-правовая форма - частная.
3. Почтовый адрес - Нижегородская обл. р.п. Дальнее Константиново ул. Шосейная д. 2
4. Дата создания организации - 2005 год.
6. на территории предприятия имеется:
ООО «Вираж ДК» на рынке дорожного строительства уже более 13 лет. Компания зарекомендовала себя как надежного делового партнера. На протяжении этих лет активно сотрудничает с Администрацией Дальнеконстантиновского района, а также с коммерческими организациями.
· строительство и ремонт автомобильных дорог и тротуаров;
· устройство оснований дорог и тротуаров (щебеночных, гравийных, шлаковых);
· реконструкция и ремонт асфальтобетонных покрытий, ямочный ремонт;
· земляные работы (планировка площадей, разработка грунта, устройство водоотводов и дренажа);
· благоустройство территории (установка бортовых камней и поребрика, укладка тротуарной плитки);
· услуги автотранспорта и механизмов (аренда техники, перевозка грузов);
· изготовление асфальтобетонной смеси (крупнозернистой, мелкозернистой и песчаной), реализация и доставка;
· асфальтирование частных домов, дворов, дач, проездов в частном секторе, раскопок коммуникаций.
Также, предприятие предлагает услуги по аренде дорожно-строительной техники: автогрейдеры, погрузчики, трактора, асфальтоукладчики, самосвалы.
ООО «Вираж ДК», предприятие которое специализируется на дорожном строительстве с использованием материалов и технологий нового поколения. Является одной из лидирующих компанией в дорожном строительстве в Нижегородской области. Производит полный комплекс работ, начиная с нулевого цикла и заканчивая сдачей объекта в эксплуатацию. Более тринадцати лет организация профессионально и очень эффективно выполняет свою деятельность, имеет незапятнанную репутацию и является надёжным партнёром в сфере производства работ и оказания услуг. Коллектив предприятия состоит из опытных руководителей, высококвалифицированных механизаторов и дорожных рабочих, способных развязывать любые задачи поставленные перед ними.
Предприятие оказывает самые разнообразные услуги как для государственных предприятий, бюджетных организаций, представителям крупного, среднего и малого бизнеса, так и услуги населению.
Диагностика системы менеджмента ООО «Вираж ДК»


Для любой организации существует такой набор элементов, при котором ее потенциал всегда будет либо существенно больше простой суммы потенциалов входящих в нее элементов (людей, компьютеров), либо существенно меньше.
каждая материальная система (организация, коллектив, семья) стремится сохранить себя (выжить) и использует для этого весь свой потенциал (ресурс).
каждая материальная система стремиться достичь наибольшего суммарного потенциала при прохождении всех этапов жизненного
4. Закон информированности-упорядоченности:
чем большей информацией располагает организация о внутренней и внешней среде, тем она имеет большую вероятность устойчивого функционирования (самосохранения).
5. Закон рационального диапазона управления:
число единичных, прямых, групповых и перекрестных связей в организации находится в геометрической прогрессии.
Классификация факторов внутренней среды организации
Изделия (машины, станки, Дома, самолеты, теплоходы и др.)
Детали (карбюратор, колесо, электродвигатель и т.п.)
Работы (автодорога, ремонт квартиры, ремонт автомобиля и др.)
Услуги (образование, здравоохранение, культура, бытовое обслуживание, питание и т.п.)
Управление персоналом - это специфическая функция управленческой деятельности, главным объектом которой является человек, входящий в определенные социальные группы.
Основы управления персоналом - это теоретические основы построения системы управления персоналом для новой организации или рационализации существующей системы действующей организации (предприятия, учреждения).
Организация управления персоналом - это методологические основы обеспечения функционирования системы управления персоналом (методы, документы, рекомендации).
Мотивация, оплата, эффективность - это теоретические основы обеспечения эффективной работы персонала (методы, документы, рекомендации).
Информация управления - совокупность сведений (данных, сообщений), устраняющих неопределенность знаний у получателей сообщений. Информация, передаваемая устным, письменным, аудиовизуальным и электронным способом по различным каналам связи и используемая персоналом для выработки управленческого решения. В сфере управления наибольшее распространение получили документальные и электронные формы представления информации.
Потоки информации - это совокупность сообщений, объективно отражающих развитие хозяйственного процесса, которые передают по каналам связи для осуществления управления. Потоки могут быть прямыми (от подсистемы управления - к управляемой подсистеме) и обратными (от управляемой подсистемы - к управляющей).
К недостаткам финансового менеджмента организации можно отнести проработку финансовой стратегии лишь на год вперед.
Макроподсистема - часть процесса управления, продукт укрупнения процессов в сфере управления, включающая несколько взаимосвязанных функций.
Управление - это процесс координации основных ресурсов (персонала, информации, техники, техники, финансов) с целью выработки управленческих решений.
Средняя организация ООО   « Вираж ДК » ( 2 50 человек)
3. Управление коммерческой деятельностью и маркетингом
Зам. директора по административно-кадровым вопросам
Управление стратегией развития (стратегический менеджмент)
Организация системы управления (административный менеджмент)
Управление персоналом (человеческими ресурсами)
4. Экономический анализ деятельности
Управление финансами (финансовый менеджмент)
Управление охраной труда и техникой безопасности
3. Инструкции по технике безопасности
4. Критерии и показатели по охране труда
5. Нормативы по технике безопасности
Управление механизацией торговли (инжиниринг)
1. Автоматизация торгового процесса (аппараты моментальных лотерей)
2. Компьютеризация процесса торговли
3. Проекты рабочих мест (реализаторов)
Управление внешними связями (органы власти и контроля)
Матрица распределения функций управления между руководством ООО «Вираж ДК»»
Наименование функции управления организацией
Управление стратегией развития организации
Управление финансами и бухгалтерским учетом
Управление трудом и заработной платой
Управление охраной труда и техникой безопасности
Управление материально-техническим снабжением
Управление обслуживающим хозяйством
Условные обозначения руководства организации:
ЗДАКВ - зам. директора по административно-кадровым вопросам
Условные обозначения операций управления:
Управление экономическим развитием (контроль, анализ, планирование реализации)
Контроль за качеством выполнения работ
Сдача выполненных объектов в эксплуатацию
Планирование потребности в трудовых ресурсах
Мероприятия по повышению производительности труда
Классификация и моделирование решений
Правила внутреннего трудового распорядка регламентируют порядок приема и увольнения сотрудников, время труда и отдыха, основные обязанности сотрудников и администрации, а также меры поощрения и взыскания.
Положения о подразделениях определяют назначение и место подразделения на предприятии, функции и задачи управления, права, ответственность и формы поощрения работников подразделения.
Должностная инструкция - это основной документ, регламентирующий назначение и место работника в системе управления, его функциональные обязанности, права, ответственность и формы поощрения.
Трудовой договор - это соглашение между администрацией и работником, содержащее порядок приема на работу, организацию труда и времени отдыха, качества сотрудника, размеры оплаты труда, социальные блага и гарантии, порядок продления и расторжения трудового договора.
В компании ООО «Вираж ДК» присутствуют несколько концепций оценки эффективности трудовой деятельности в сфере управления:
· Управление производительностью труда
· Бальная оценка эффективности труда
С писок использованной литературы
1. Егоршин, А.П. Основы менеджмента: Учебник для вузов/ А.п. Егоршин. - Н. Новгород: НИМБ, 2008. - 320 с
Система нормативно-правовых документов, отражающая систему менеджмента организации. Ресурсы менеджмента и система управления персоналом, информация управления. Декомпозиция процесса управления, его функции. Схема основных этапов принятия решений. курсовая работа [1,6 M], добавлен 20.10.2009
Диагностика системы менеджмента на предприятии, его миссия и закономерности управления. Анализ стиля руководства на предприятии, функций управления и возможностей повышения его эффективности. Научная организация труда в управлении (расчет показателей). курсовая работа [43,4 K], добавлен 08.01.2011
Сущность и значение менеджмента персонала в организации. Система управления персоналом, функциональные подсистемы, принципы и методы построения. Аналитическая основа менеджмента персонала Шебекинского РайПО. Совершенствование управления персоналом. дипломная работа [605,3 K], добавлен 06.05.2009
Понятие системы менеджмента современной организации. Оценка эффективности преобразований в системе менеджмента. Общая характеристика ООО "Вентиляционные системы". Разработка проекта совершенствования системы менеджмента в исследуемой организации. дипломная работа [307,6 K], добавлен 01.09.2012
Общая характеристика государственного учреждения "Чувашский центр стандартизации, метрологии и сертификации". Особенности деятельности и структура менеджмента. Специфика финансового менеджмента. Анализ управления маркетингом, инвестициями, персоналом. отчет по практике [246,0 K], добавлен 24.07.2011
Специфика понятий управления и менеджмента; теоретический анализ системы функций менеджмента. Соотношение управления и менеджмента в организации. Аспекты функций менеджмента. Система функций менеджмента: планирование организации, мотивация, контроль. контрольная работа [31,2 K], добавлен 18.02.2008
Краткая характеристика системы менеджмента Общества с ограниченной ответственностью. Цели и критерии управления организацией, ее миссия, факторы внутренней и внешней среды. Особенности системы управления персоналом. Сущность и классификация финансов. курсовая работа [5,7 M], добавлен 16.06.2014
Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д. PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах. Рекомендуем скачать работу .

© 2000 — 2021



Диагностика системы менеджмента в ООО "Вираж ДК" курсовая работа. Менеджмент и трудовые отношения.
Гдз По Контрольным Работам 9 Класс Атанасян
Ответ на вопрос по теме Шпаргалка по всему курсу физики (как ее преподают в Днепропетровском Государственном Техническом Уни...
Курсовая работа: Конец истории и Последний человек Фукуямы. Скачать бесплатно и без регистрации
Реферат На Тему Особенности Медико-Социальной Работы С Лицами "Бомж"
Реферат по теме Причины возникновения терроризма
Контрольная работа по теме Преступления в сфере экономики
Представители юридического позитивизма в России: Г. Ф. Шершеневич и В. Д. Катков
Курсовая работа по теме Приватизация как элемент системы управления государственной собственностью
Реферат: Стратегія економічного партнерства України та Росії
Курсовая работа по теме Анализ эффективности видов деятельности организации
Понятие фонемы. ДП и ИП фонемы. Аллофоны фонем
Врачи Во Время Пандемии Сочинение
Реферат Сериалы В Жанре Детектив
Курсовая Работа На Тему Реформирование Бухгалтерской (Финансовой ) Отчетности В Соответствии С Международными Стандартами Финансовой Отчетности
Курсовая работа по теме Инфляция и экономический рост: специфика взаимосвязи в современной России
Реферат: Александр фильм
Курсовая Работа На Тему Модели Взаимоотношений Между Пациентами. Проблемы Трансплантологии
Реферат На Тему Специальные Таможенные Режимы
Курсовая работа по теме Интернет-технологии
Доклад: Донателло и его статуя Давида
Формирование и деятельность антигитлеровской коалиции: состав, формы взаимодействия, причины и последствия разногласий - История и исторические личности реферат
Учредительные документы юридического лица - Государство и право курсовая работа
Формирование имиджа предприятия - Маркетинг, реклама и торговля курсовая работа