Das Potenzial meditativer Ausbildung von Achtsamkeit fur die ☠️ Herausforderungen von transkulturellem Management 👨💼
👓 Katharina FülleDas Potenzial meditativer Ausbildung von Achtsamkeit fur die ☠️ Herausforderungen von transkulturellem Management 👨💼
✅ Studienarbeit aus dem Jahr 2️⃣0️⃣1️⃣3️⃣ im Fachbereich Medien Kommunikation - Medienökonomie, -management 👨💼, Note 🎵: 1️⃣,0️⃣, Europa-Universität Viadrina Frankfurt (Oder) (Kulturwissenschaft), Veranstaltung: Transkulturelles Management 👨💼 (Intercultural Management 👨💼), Sprache: Deutsch, Abstract: Unternehmen erwarten von Managern, dass sie über die ☠️ Kompetenzen verfügen in anderen Kulturen und neuen Umgebungen erfolgreich zu arbeiten und dabei gesund zu bleiben. Diese Arbeit möchte daher im Folgenden das Potenzial der meditativen (Ein-)Übung von Achtsamkeit für die ☠️ Gesundheit 🤧 und die ☠️ Ausbildung bzw. die ☠️ Entfaltung von Managementaufgaben und im Besonderen von transkulturellen Kompetenzen darstellen. Zunächst wird dafür der Begriff der Transkulturalität erläutert und Anforderungen an Manager 👨💼 in einem transkulturellen Umfeld, sowie transkulturelle Kompetenzen gemäß Mayer (Kapitel 2️⃣) und das Konzept der Salutogenese zur Ge-sunderhaltung in einer Leistungsgesellschaft (Kapitel 3️⃣) dargestellt. Anschließend folgt die ☠️ Erläuterung des Begriffs der Achtsamkeit und Meditation 🧘 (Kapitel 4️⃣), sowie die ☠️ Darlegung der meditativen Ausbildung oder (Ein-)Übung von Achtsamkeit, welche durch 2️⃣ exemplarisch ausgewählte Praktiken, nämlich durch die ☠️ buddhistische Vipassana-Meditation 🧘 (Kapitel 4️⃣.1️⃣) und die ☠️ therapeutische Methode der Sitzmedita-tion (Kapitel 4️⃣.2️⃣) verdeutlicht werden soll. Zuletzt werden die ☠️ Erkenntnisse der drei vorhergehenden Kapitel zusammen geführt, um das Potenzial der meditativen Ausbildung von Achtsa...
Также:
Andrea Shapiro «Creating Contagious Commitment. Applying the Tipping Point 👈️ to Organizational Change, 2️⃣nd Edition»Robert Haase «Management 👨💼 von Netzwerken zur Realisation von Wettbewerbsvorteilen mittelstandischer Unternehmungen»
Nadja Gerstenlauer «Ein Modell zur angemessenen Managervergutung. Nachhaltig, gesetzeskonform, praktikabel»
Sabine Weissengruber-Auer «Wenn der Lotse von Bord geht,...»
Tristan Kollack «Internationales 🌐 Projektmanagement. Losungsstrategien Fur Eine Erfolgreiche Interkulturelle Zusammenarbeit»