Бланк Сексуального Домогательства
💣 👉🏻👉🏻👉🏻 ВСЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОСТУПНА ЗДЕСЬ ЖМИТЕ 👈🏻👈🏻👈🏻
Бланк Сексуального Домогательства
Возможно, сайт временно недоступен или перегружен запросами. Подождите некоторое время и попробуйте снова.
Если вы не можете загрузить ни одну страницу – проверьте настройки соединения с Интернетом.
Если ваш компьютер или сеть защищены межсетевым экраном или прокси-сервером – убедитесь, что Firefox разрешён выход в Интернет.
Firefox не может установить соединение с сервером wswc.wa.gov.
Отправка сообщений о подобных ошибках поможет Mozilla обнаружить и заблокировать вредоносные сайты
Сообщить
Попробовать снова
Отправка сообщения
Сообщение отправлено
использует защитную технологию, которая является устаревшей и уязвимой для атаки. Злоумышленник может легко выявить информацию, которая, как вы думали, находится в безопасности.
Материал из Википедии — свободной энциклопедии
↑ Paludi, Michele A. Definitions and incidence of academic and workplace sexual harassment // Academic and workplace sexual harassment: a resource manual / Michele A. Paludi, Richard B. Barickman. — Albany, NY : SUNY Press, 1991. — P. 2–5 . — ISBN 9780791408308 .
↑ Dziech, Billie Wright; Weiner, Linda. The Lecherous Professor: Sexual Harassment on Campus . Chicago Illinois: University of Illinois Press, 1990. ISBN 978-0-8070-3100-1 ; Boland, 2002
↑ Sexual Harassment (неопр.) . U.S. Equal Employment Opportunity Commission. Дата обращения: 16 июля 2010. Архивировано 13 мая 2019 года.
↑ З. А. Хоткина . Что такое сексуальные домогательства? (рус.) (недоступная ссылка) . trudprava.ru . Дата обращения: 7 сентября 2020. Архивировано 16 сентября 2018 года.
↑ Sexual Harassment (англ.) . U.S. Equal Employment Opportunity Commission. Дата обращения: 24 октября 2012. Архивировано 18 декабря 2012 года.
↑ Далсегг А., Вессе И. Глава 5. Моббинг и психологическое насилие на рабочем месте // На крючке. Как разорвать круг нездоровых отношений. — М. : Альпина Паблишер, 2017. — 274 с. — 3000 экз. — ISBN 978-5-9614-6147-3 .
В другом языковом разделе есть более полная статья Sexual harassment (англ.) .
Вы можете помочь проекту, расширив текущую статью с помощью перевода .
Сексуа́льное домога́тельство — это вид приставания , связанный с использованием явного или скрытого сексуального подтекста, включая нежелательные и неуместные обещания вознаграждения в обмен на сексуальные услуги [1] . Сексуальное домогательство включает в себя целый ряд действий — от словесных предложений до сексуального насилия [2] . Домогательство может происходить в различных социальных условиях, таких как рабочее место, дом, школа, и так далее. Домогающиеся или жертвы домогательств могут быть любого пола или гендера [3] .
В современном правовом контексте сексуальное домогательство является незаконным. Законы, касающиеся сексуальных домогательств, как правило, не запрещают простые намёки, устные комментарии или незначительные отдельные инциденты — это связано с тем, что не существует «общего кодекса поведения». На рабочем месте домогательство может считаться незаконным, если оно частое или серьезное, создающее враждебную или оскорбительную рабочую среду, или если оно приводит к неблагоприятному трудовому решению (например, понижению в должности, увольнению или уходу с работы). Однако юридическое и социальное понимание сексуального домогательства варьируется в зависимости от культуры. В российском законодательстве определение «сексуального домогательства» отсутствует; наиболее близко к этому понятию « понуждение к действиям сексуального характера », которое в уголовном праве России предусмотрено статьёй 133 Уголовного кодекса Российской Федерации [4] .
В некоторых странах уличное сексуальное домогательство в виде сексистских оскорблений, кэтколлинга и пренебрежительных комментариев по гендерному признаку преследуется по закону (например, уголовное преследование в Филиппинах согласно Safe Spaces Act и административные штрафы во Франции).
На рабочем месте преследование может считаться незаконным, когда оно является настолько частым или серьёзным, что создаёт враждебную или оскорбительную рабочую атмосферу, или когда это приводит к неблагоприятным решениям касательно занятости (таким, как увольнение или понижение в должности жертвы домогательств, или когда жертва сама решает оставить работу по этой причине). В качестве домогателя может выступать руководитель жертвы, сотрудник или клиент [5] . Сексуальные домогательства (в виде скабрезных замечаний и пошлостей, а также в форме физических посягательств) на рабочем месте не обязательно провоцируются вожделением, скорее, их целью является утоление жажды власти [6] .
телефонный информационный центр *6050 , 04-8812345
информационный центр *6050 , 04-8812345
תיבת חיפוש של האתר,לאחר הקלדת 3 אותיות הראשונות, נוכל להציע לך אפשרויות מתאימות לחיפוש, במידע והאפשרויות המוצעות לא מתאימות, באפשרותך להמשיך להקליד ולבצע חיפוש באתר.
Семья и дети
Пособие на детей
Сберегательная программа для детей
Алименты
Дотация на учебу
Права приемных родителей
Пособие для патронажной семьи
Прекращение работы
Безработица
Пособие по обеспечению прожиточного минимума
Права работников в случае банкротства и ликвидации предприятия
Прохождение военной службы и демобилизация
Компенсация за прохождение резервистской службы
Дотация для демобилизованного солдата, работающего на работах повышенного спроса
Золотой возраст
Пособие по старости
Страхование услуг по уходу
Консультации для пожилых
Признательность
Праведники народов мира
Узники Сиона
Пребывание за границей
Международные конвенции о социальной защите
Филиалы
Выплаты
Персональное обслуживание
Как с нами связаться
שירות אישי לעו"ס
Законы и инструкции
Закон о национальном страховании
Список патологий
Медицинская информация
Циркуляры и постановления
Подробнее
Исследования и планирование
Статистические данные по населенным пунктам
Зал исследований
Передача информации общественным организациям
Общие данные
תמונת מצב
Социальная политика
Библиотека
Статистический ежемесячник
Ежегодный обзор
Социальная безопасность
Отчет о мастшабах бедности и социальных различиях
Система социального страхования в Израиле
Публикации в поддержку социального обеспечения
Газета нового возраста
Подробнее
Информация и публикации
Новости
Сообщения для прессы
Информационные бюллетени
Закон о доступности информации
Видео
Часто задаваемые вопросы
Привлечение общественности
Техническая поддержка
Подкасты
Тендеры
Требуются
Открытые тендеры
Закрытые тендеры
Государство Израиль
Ведомство национального страхования
Сайт содержит общую информацию. Данная информация не отражает формулировку, принятую законом. Все права защищены.
Ведомство национального © страхования.
Как с нами связаться
условия пользования
Карта сайта
Доступный сайт
Отзыв
Ведомство национального страхования сопровождает вас в течение вашей жизни, от рождения и до старости, и предоставляет вам различные социальные права, соответствующие ситуациям, меняющимся на протяжении жизни.
Дополнительная информация...
На Ведомство национального страхования возложена ответственность за социальную безопасность жителей Израиля.
Его главной функцией является предоставить средства к существованию людям, не способным себя обеспечить.
Дополнительная информация...
Ведомство национального страхования взимает со всех жителей Израиля страховые взносы, размер которых зависит от их дохода и статуса, и выплачивает пособия тем, кто имеет на них право. Таким образом, доходы людей из обеспеченных слоев, переходят к представителям социально слабых и уязвимых слоев населения, и Ведомство национального страхования способствует более справедливому распределению национального дохода и сокращению показателей бедности.
Дополнительная информация...
Сексуальное домогательство является травмирующим переживанием, последствия которого оказывают влияние на трудоспособность,а также на способность выполнять ежедневные обязанности.
Ведомство национального страхования осознает последствия сексуального домогательства на работе, следовательно, если вы страдаете от психической или физической травмы в результате сексуального домогательства, вы можете иметь право на получение пособия по травмам в качестве компенсации за потерю дохода, финансирования медицинских расходов, связанных с полученной травмой, а также пособия по инвалидности труда.
Обратите внимание, если травма не связана с работой, вы можете проверить ваше право на получение пособия по общей инвалидности. Для дополнительной информации нажмите здесь.
Сексуальным домогательством на работе является словесное или физическое поведение, имеющее сексуальный характер и навязываемое вопреки желанию человека.
Сексуальное домогательство может характеризоваться взглядами, грубыми шутками, демонстрацией порнографических снимков, двусмысленными высказываниями и оскорбительными замечаниями, имеющими сексуальный характер, принуждение к совместному времяпровождению, нежелательные физические прикосновения, требования оказания услуг для сексуального удовлетворения, сексуальное нападение или изнасилование.
Сексуальное домогательство, подпадающее под категорию производственной травмы, может происходить во время работы на рабочем месте или в любом другом месте, если речь идет о злоупотреблении работодателя властью.
Если вы страдаете от психической или физической травмы, связанной с сексуальным домогательством, вы можете иметь право на следующие пособия, после того, как Ведомство национального страхования признает вас получившей производственную травму:
Для информации от том, как подавать заявление на выплату по травме, нажмите здесь.
Если жалоба разбиралась на дисциплинарном процессе на работе, на уголовном процессе в отделении полиции или в гражданском суде, вам слеудет приложить все документы, полученные на процессе или в суде.
Обратите внимание, в случаях, когда не было дисциплинарного/ уголовного процесса или гражданского суда, либо в случаях недостатка информации в приложенных документах, Ведомство национального страхования имеет право обратиться на место работы в целях получения дополнительной информации, прежде чем признать производственную травму.
Заявление можно подавать независимо от количества времени, прошедшего с момента получения травмы, но выплаты будут производиться с момента подачи заявления в течение 12 месяцев ретроактивно.
Содержание этого поля является приватным и не предназначено к показу.
Отправляя комментарий (кнопка "Сохранить") вы соглашаетесь с политикой обработки персональных данных сайта ТопЮрист.РУ.
Бесплатная юридическая консультация:
+7(495) 128-54-62 (Мск)
+7(812) 409-93-26 (СПб)
8-800-600-64-86 По России
С домогательством в той или иной форме ежедневно сталкиваются тысячи людей, будучи не в силах противостоять неприятному для них поведению. Кто-то просто не хочет накалять и без того непростые отношения с преследователем (особенно если речь идет о домогательстве на службе), кто-то не знает законных механизмов привлечения к ответственности.
В этой статье я хочу рассказать о том, существует ли в России ответственность за домогательство, какие виды нежелательных приставаний наказуемы и как привлечь к ответственности человека, преступившего черту дозволенного ?
Увы, в законодательстве РФ отсутствует четкое понятие домогательства и его определение. Лишь совокупный анализ нормативных актов зарубежных стран, международного права, а также справочников и энциклопедий даст достаточно полное представление о том, что же такое домогательство.
Домогательство – это заведомо неприятное или назойливое действие, совершаемое против воли лица, причиняющее ему явное неудобство или выраженное в оскорбительной, унизительной или иной недопустимой форме.
Существует множество иных определений домогательства, но главными признаками данного деяния обязательно должны быть:
Отдельной статьи, карающей за совершение домогательства, в российском законодательстве не существует.
Однако ряд действий, которые в иных правовых системах были бы явно расценены как домогательство, все же наказуемы и в нашем государстве. Более того, при установлении судом факта домогательства, законы РФ, как и законы других стран, позволяют подать исковое заявление и даже компенсировать моральный вред, причиненный противоправными действиями.
Домогательства могут совершаться в самых разных формах в зависимости от особенностей поведения и статуса жертвы, а также с учетом цели совершаемого противоправного деяния.
Именно восприятие этих действий потерпевшим и ложится в основу определения того, допустимы ли подобные деяния в отношении него или нет.
Некие действия – например, скабрезные шутки или анекдоты с откровенным сексуальным подтекстом, «дружеские» шлепки или пощипывания по различным местам и т.д. для одного человека могут быть крайне неприятными и выглядеть как оскорбительноеприставание и даже повод обратиться в суд, для другого же – это норма, обычное положение вещей и простая шутка.
Домогательства можно условно разделить на следующие виды:
Чаще всего при одном лишь упоминании термина «домогательство», у любого из нас возникают стойкие ассоциации с темой секса, взаимоотношениями полов.
Под сексуальным домогательством понимаются действия, совершаемые против воли жертвы и несущие явный сексуальный подтекст или намек на интимную близость : навязчивые предложения полового контакта; выходящие за рамки общепринятых норм поведения в обществе и взаимоотношений между двумя людьми (например, близкие друзья могут себе позволить гораздо больше, чем малознакомые люди), пощипывания, касания, поглаживания; сальные шутки, похотливые разговоры и неприличные истории, рассказываемые против воли слушателя; насильственные действия, направленные на получение сексуального удовольствия и т.д.
Именно сексуальное домогательство, особенно совершаемое в отношении несовершеннолетних, является наиболее опасным и губительным для общества, будучи наказуемо практически во всех цивилизованных странах.
Сексуальное домогательство также может совершаться на работе или при иных обстоятельствах, когда жертва находится в заведомом подчинении перед злоумышленником или же в зависимости от него.
Вот лишь несколько примеров типичного сексуального домогательства в разных сферах жизни:
- Принуждение к интиму студентки , совершаемое преподавателем в обмен на отсутствие проблем в учебе или поблажки;
- Требование полового контакта от человека, сопряженное с шантажом и угрозами распространения компромата или порочащих сведений в случае отказа;
- Домогательства к женщине-подчиненной ее начальником под угрозой увольнения или создания проблем на работе;
- Склонение к интимной близости женщины (или даже мужчины!), задолжавшей крупную сумму денег ее кредиторами и т.д.,
- Разговоры на тему секса , пошлые намеки и выходящие за рамки приличий прикосновения, совершаемые совершеннолетним лицом в отношении несовершеннолетнего любого пола.
Чаще всего подобные действия тоже несут в себе сексуальный подтекст и совершаются будто бы невзначай, скрытно.
Действия могут выражаться в прижимании к пассажирам противоположного пола или несовершеннолетним в транспорте, прохожим в толпе, на эскалаторе и т.д.; ощупывании частей тела, касание к которым незнакомыми людьми выходит за рамки приличий; выражаться в виде попыток оголения или проникновения руками под одежду и т.д.
Доказать домогательство такого рода, да еще и привлечь за него к ответственности в современных реалиях не просто сложно, а практически невозможно .
Назойливое и совершаемое против воли предложение беседы, общения, знакомства, исполнения какой-либо просьбы, преследование и слежка, умышленные и подстроенные встречи не несут какой-либо угрозы, но доставляют массу неприятных эмоций «жертве».
Сюда же можно отнести назойливые звонки, когда злоумышленник молчит, шепчет грубости в трубку или запугивает жертву.
К сожалению, полиция не реагирует на подобные обращения , если только в них не содержатся прямые угрозы убийством или признаки иных преступлений.
Как уже отмечалось выше, отдельной статьи за домогательство в РФ не существует, как и отсутствует определение данного понятия в юриспруденции, но ряд поступков, подпадающих под общепринятые международным правом признаки домогательства, все же охватывается некоторыми статьями уголовного и административного законодательства.
Особенно строго наказываются домогательства в отношении лиц, не достигших 18 лет.
1) Ответственность за сексуальное домогательство, совершаемое с помощью угроз или же с использованием подчиненного или зависимого состояния потерпевшей , целиком и полностью охватывается нормами ст. 133 УК РФ – «Понуждение к действиям сексуального характера», карающей данное деяние тюремным сроком до 1 года или штрафом до 120 тысяч рублей. За совершение домогательства в отношении несовершеннолетнего лица (но, при этом, не моложе 16 лет!) ответственность строже – лишение свободы сроком до 5 лет.
2) Сексуальные домогательства в любой форме, пусть даже и не сопряжённые с угрозами или шантажом в отношении несовершеннолетнего лица младше 16 лет , караются статьей 135 УК РФ – «развратные действия в отношении несовершеннолетних». Под ее действие попадают и ра
Зрелая дама Holly West увидела мощный пенис и не смогла устоять от ебли
Продюсер трахает красотку Alexa Grace на кастинге, который устроил у нее дома
Красотка лижет очко мужику, а после седлает его хуй киской