Автоматизація нормування технологічних процесів у відділі організації праці і заробітної плати державної акціонерної холдингової компанії "Артем" - Менеджмент и трудовые отношения дипломная работа

Главная

Менеджмент и трудовые отношения
Автоматизація нормування технологічних процесів у відділі організації праці і заробітної плати державної акціонерної холдингової компанії "Артем"

Сутність нормування праці. Організаційно-економічна характеристика холдингової компанії "Артем". Методика нормування токарської операції. Обґрунтування застосування САПР "Вертикаль". Організація впровадження програмного забезпечення на підприємстві.


посмотреть текст работы


скачать работу можно здесь


полная информация о работе


весь список подобных работ


Нужна помощь с учёбой? Наши эксперты готовы помочь!
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с
политикой обработки персональных данных

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Нормування праці покликане вирішувати важливі соціально-економічні завдання: забезпечувати науково обґрунтовану базу внутрішньозаводського планування й організації праці; сприяти виявленню й використанню резервів росту продуктивності праці й зниження собівартості продукції; стимулювати ріст кваліфікації працівників на основі наукового узагальнення й масового поширення передового виробничого досвіду; сприяти вдосконалюванню оплати праці, установленню більше повної відповідності між мірою праці й розміром винагороди за працю.
При нормуванні праці повинні враховуватися особисті, колективні й загальнодержавні інтереси, а також проблеми стимулювання й підвищення його продуктивності і якості, росту ефективності соціалістичного виробництва й підвищення народного добробуту. Необхідно значно поліпшити нормування праці, забезпечивши його тісне вв'язування з удосконалюванням форм організації оплати праці, атестації робочих місць, розширити застосування технічно обґрунтованих норм і нормативів, систематично переглядати їх з урахуванням впровадження нової техніки, передової технології.
Для того щоб оцінити роль нормування праці в підвищенні ефективності виробництва, потрібно більш докладно зупинитися на функціях норми, тому що виконання цих функцій забезпечує зниження витрат на оплату живої праці, зниження собівартості випускає продукції, що, ріст продуктивності суспільної праці, часто веде до збільшення прибутку, тобто до росту ефективності виробництва.
При правильній організації нормування норми повинні відбивати досягнення технічного прогресу й наукової організації праці. Нормування тільки в тому випадку може успішно виконувати свою роль, якщо воно вдосконалюється паралельно з удосконалюванням техніки й технології виробництва, відповідає передовій його організації. Від того, як поставлені робота з нормування праці на підприємствах машинобудування, залежить обґрунтованість планів по росту продуктивності праці, нормативне співвідношення між ростом продуктивності праці, чисельністю робітників та службовців і фондом заробітної плати, а, отже, і такими важливими результативними показниками, як собівартість і прибуток. Норми праці відбивають ефективність використання основних фондів і впровадження у виробництво досягнень науки й техніки, більше зроблених технологічних процесів тільки в тому випадку, якщо відбувається безперервне вдосконалювання методики нормування, росте кваліфікація нормувальників, а робітники постійно виховуються в дусі нетерпимості до безладдя, до хаотичного використання робочого часу зміни. Стан технічного нормування впливає на стимулюючу роль заробітної плати й всіх діючих систем матеріального заохочення.
Для того щоб правильно організувати працю на виробництві, необхідно визначити кількість й якість праці, які будуть потрібні на виконання заданої роботи.
Будь-яка робота може бути виконана за допомогою різних засобів і різноманітних методів. Час на виконання заданої роботи залежить від застосовуваної технології, устаткування, пристосувань, інструментів, режимів роботи, організації й обслуговування робочого місця, професійних навичок робітника й інших факторів. Щоб правильно встановити норму часу на виконання заданої роботи, необхідно вивчити вплив кожного з перерахованих факторів окремо й вибрати таке їхнє сполучення, що у сукупності забезпечує найменші витрати часу, найбільш раціональне використання встаткування, інструмента, високий рівень якості.
РОЗДІЛ 1. ТЕХНІЧНЕ НОРМУВАННЯ ПРАЦІ
1.1 Сутність і завдання нормування праці
Норма праці - це економічний інструмент, без якого не може існувати сучасне виробництво. Вона повинна не тільки відбивати рівень розвитку виробництва, але й активно впливати на нього.
До основних завдань нормування праці на сучасному етапі ставляться наступні:
1. Установлення й впровадження у виробництво для конкретних організаційно-технічних умов технічно обґрунтованих норм праці, розрахованих на підставі прогресивних міжгалузевих і галузевих нормативних матеріалів.
2. Більше широкий охват нормуванням праці почасово оплачуваних робітників і фахівців.
3. Підтримка постійної прогресивності норм праці шляхом своєчасної їхньої заміни й перегляду.
Технічне нормування охоплює також і ряд інших завдань: розробку нормативів (вихідних матеріалів) для встановлення технічно обґрунтованих норм, що відповідають сучасному рівню розвитку техніки, технології й організації виробництва; визначення кваліфікації робітників і тарифікації робіт; вивчення витрат робочого часу з метою підвищення продуктивності й поліпшення умов праці; розробку раціональної організації й обслуговування робочих місць; вивчення, узагальнення й поширення передових методів роботи новаторів виробництва й ін.
Таким чином, впровадження технічно обґрунтованих норм є основною, але не єдиним завданням технічного нормування праці на підприємстві.
Сучасна школа нормування опирається при науковому обґрунтуванні норм на такі вихідні положення:
1. Обсяг вироблення продукції, або обсяг роботи, регламентується технологією виробництва, технічними нормами використання встаткування, параметрами й показниками: режимів його експлуатації. Якість норм, отже, багато в чому залежить від технологічних нормативів, покладених в основу їхнього визначення, ефективного використання виробничо-технологічного й трудового потенціалів.
2. Тривалість виконання роботи значною мірою залежить від організації виробництва, тому форма організації виробництва повинна бути такий, щоб тривалості операційного й технологічного циклів були найменшими при даних конкретних умовах.
3. Успіх трудової діяльності обумовлюється кваліфікацією працівників, їхнім виробничим досвідом, рівнем загального й професійного утворення, творчим відношенням до праці. У практиці нормувальної роботи на підприємствах повинні максимально використатися результати наукового вивчення й узагальнення передового виробничого досвіду з метою його масового поширення.
4. Режими праці й відпочинку можуть бути науково обґрунтовані тільки на основі психофізіологічного аналізу, а щоб забезпечити змістовність і привабливість роботи для виконавця, необхідний і соціальний аналіз трудових процесів. Ніж повніше ці фактори враховуються при розробці норм, тим більше високий рівень їхнього наукового обґрунтування. Такі нір ми праці є прогресивними, науково обґрунтованими, сприятливому підвищенню продуктивності праці.
1.2 Використання норм праці в економічній роботі
Технічно обґрунтовані норми праці широко застосовуються в народному господарстві, дозволяючи вирішувати ряд конкретних завдань:
- установлюються кількісні пропорції між працівниками різних професій і спеціальностей, що мають різний рівень кваліфікації, з метою більше раціонального використання робочого часу й забезпечення ритмічної високопродуктивної роботи бригад, ділянок, цехів, підприємств;
- виробляється всебічне вивчення, узагальнення й поширення передового виробничого досвіду;
- оцінюється економічна ефективність впровадження нової техніки, технології, визначаються найбільш доцільні варіанти рішення окремих виробничих питань, планування виробництва й праці;
- установлюється найбільш раціональний регламент роботи й фізіологічно обґрунтовані режими праці й відпочинку;
- порівнюються результати праці окремих працівників: і низових виробничих колективів, визначається частка їхньої участі в загальних результатах праці, а також право на винагороду (оплату) відповідно до їх внеску.
Таким чином, ефективність економічної роботи на підприємствах значною мірою залежить від якості норм праці й ступеня охвата нормуванням всіх робіт, включаючи обслуговування й керування.
Розглянемо деякі області застосування технічних норм часу в заводській практиці.
Технічне нормування лежить в основі планування. На всякому підприємстві робота здійснюється відповідно до техпромфінплану, що являє собою обґрунтований прогноз його виробничої, технічної й фінансово-господарської діяльності. В основі розробки техпромфінплану лежить система норм витрат робочого часу, витрати основних і допоміжних матеріалів, електроенергії, палива, пари, води, норм амортизаційних відрахувань і т.д. При цьому норми витрат робочого часу займають особливе місце, служачи вихідним маті ріалом для розрахунку основних елементів техпромфінплану підприємства.
На підставі норм часу виробляється розрахунок кількості й завантаження встаткування й робочих місць, визначення виробничої потужності ділянки, цеху, підприємства в цілому. На їхній базі розраховується чисельність працюючих, складаються планові завдання окремим робочим місцям, ділянкам, цехам на зміну, добу, місяць, рік; виробляється розрахунок циклу виготовлення окремих деталей і виробів. Таким чином, технічно обґрунтовані норми є важливим елементом заводського планування.
Найважливішою умовою госпрозрахунку є порівняння витрат і результатів. Однак дефіцит на багато видів продукції й монополія на її виробництво, відсутність механізму об'єктивної оцінки результатів виробничої діяльності не тільки не стимулює зниження витрат, але й приводить до необґрунтованого завищення цін і доходів виробників, до одержання незароблених грошей. Подібна практика перешкоджає поліпшенню нормування праці, робить невигідним визначення суспільно необхідних витрат.
Пряма зацікавленість у зниженні трудо- і матеріалоємності продукції створюється з розвитком конкуренції й ринкових відносин, що змушують виробників знижувати ціни. У цьому випадку норми витрат живої й упредметненої праці є основою оцінки ефективності роботи й визначення перспективних напрямків як традиційних, так і нових виробництв. З їхньою допомогою визначається трудовий внесок колективів і працівників.
Оскільки в нових умовах ринкові ціни будуть виступати діючим контролером ефективності витрат, тому що ріст їхній обумовлений підвищенням показника споживчих властивостей продукту праці, підприємства будуть зацікавлені в одержанні реальних сукупних витрат. Норми будуть бути основою для розрахунку як відпускної ціни, так і необхідних витрат конкретних підприємств у заданих умовах і використовуваних для розрахунку внутрівиробничих цін. У той же час споживач, використовуючи ці норми, може визначити обґрунтованість відпускної ціни. У цьому випадку доцільно розраховувати еталонні (для прогнозування ринкових цін) і заводські норми. Тоді оцінка результату роботи підприємства може виробляється зіставленням фактичного критерію з нормативним, отриманим по еталонним нормах.
Стало бути, в умовах перебудови економіки значення функцій норм значно зростає, а дотримання науково обґрунтованих норм праці необхідно розглядати як один з найважливіших показників оцінки ефективності і якості роботи в умовах ринкових відносин.
Особливо широко й всебічно вплив нормування на організацію праці, а тісний взаємозв'язок між ними обумовлено тим, що оптимальні норми встановлюються на основі вибору раціональної організації праці, ефективність якої оцінюється за допомогою нормування.
Норми служать найважливішою передумовою (умовою) впровадження прогресивних форм організації праці, оскільки за допомогою їх визначається міра праці учасників виробничого процесу, стосовно до якого встановлюється норма. На основі норм здійснюється проектування регламенту продуктивної роботи, розробляється раціональний трудовий процес. Нормування праці, як показано вище, не зводиться до встановлення норм, а містить у собі також більшу аналітичну й дослідницьку роботу з оцінки безлічі варіантів організації праці з метою відбору найбільш ефективних. Таким чином, витрати часу, розраховані стосовно до раціональних форм організації праці - це не тільки розрахунковий матеріал для встановлення обґрунтованих норм, але й керівництво при виборі тих або інших форм організації праці, тобто норми закріплюють і роблять обов'язковими для широкого застосування раціональні форми організації тру так. За допомогою норм, отже, оцінюється раціональність організації того або іншого трудового процесу й змін, що відбуваються в ньому, які тією чи іншою мірою позначаються на витратах робочого часу.
Тісний зв'язок нормування праці з його організацією проявляється особливо помітно при вдосконалюванні поділу й кооперації праці. Для відокремлення трудових функцій, забезпечення найбільш ефективного розміщення й використання працівників треба розташовувати не тільки даними про зміст операцій, але й нормативними матеріалами про необхідні витрати робочого часу для їхнього виконання. За допомогою нормованих, витрат робочого часу вирішується завдання визначення обсягу робіт, що сполучають, при сполученні професій, виробляється вибір зон обслуговування для багатоверстатників, їхнє раціональне розміщення, визначення оптимального состава бригад, підрядних й орендних колективів, розподіл робіт усередині них. Прогресивні технічно обґрунтовані норми є основою розробки річних, квартальних, місячних виробничих планів (завдань) виробничих бригад і колективів. Кожній бригаді (колективу) виробничі плани встановлюються виходячи з технічно обґрунтованих норм і виробничих потужностей, з урахуванням запланованих заходів по росту продуктивності праці.
Вивчення трудових процесів й оцінка їх у часі на основі нормування дозволяють спроектувати оптимальну організацію робочих місць, рівномірно й взаємозалежну їхню роботу.
Досить напружені й науково обґрунтовані норми сприяють зміцненню дисципліни праці, скороченню втрат робочого часу.
Таким чином, нормування праці, що дозволяє зв'язати воєдино інтереси суспільства й інтереси трудящого, має самий безпосередній зв'язок з економічною й соціальною політикою.
1.3 Виробничий процес і його структура
Найважливішим завданням нормування праці є визначення всебічно обґрунтованих норм витрат праці по кожній категорії працюючих.
З розвитком виробничих сил суспільства міняються вимоги, пропоновані до нормування праці й насамперед до обґрунтованості норм витрат праці. У сучасних умовах норму варто розглядати як багатоаспектну категорію, при встановленні якої враховують організаційно-технічні, економічні, соціальні й психологічні фактори. Норму необхідно встановлювати з обліком всіх основних факторів, що впливають на її значення, тому що тільки правильно розрахована норма може стимулювати підвищення продуктивності праці. Норми витрат праці лежать в основі визначення потрібної чисельності, професійного й кваліфікаційного составів працюючих.
Велике значення нормування праці має для організації оперативного планування. Розрахунок завантаження встаткування, виробничої потужності встаткування, кожного робітника місця, ділянки, цеху, підприємства здійснюють на основі норм витрат праці.
Метою виробничого процесу на машинобудівному підприємстві є випуск готової продукції з урахуванням установлених вимог по її обсязі, якості й собівартості. У складі виробничого процесу виділяють основні й допоміжні процеси (Рис 1). До основних процесів відносять процеси, у яких відбуваються зміна виду, форми, стану матеріалів, обробка й перетворення матеріалів у готову продукцію. Допоміжні процеси призначені для підтримки й організації основних процесів (транспортування, зберігання, контроль й ін.). Здійснення технологічного процесу припускає виконання в певній послідовності ряду технологічних операцій. Технологічна операція є частину технологічного процесу, здійснюваної над певним предметом праці одним робітником (або одночасно групою робітників) на одному робочому місці. Ознакою закінчення операції є передача предмета праці з одного робочого місця на інше, регламентована в умовах цеху вбранням на роботу. Операція є основним об'єктом нормування праці.
Рисунок 1.1 - Схема нормування процесів
Здійснення технологічної операції припускає участь виконавця й виконання їх конкретних необхідних для даної операції трудових прийомів і дій. Це вимагає при встановленні обґрунтованих норм часу виділення в операції поряд з технологічними також і трудових елементів. Трудові елементи операції включають трудові рухи, дії, прийоми.
У першому розділі розглянута сутність і задачі нормування праці, а також розкриті питання використання норм праці в економічної роботі та визначені виробничий процес і його структура.
РОЗДІЛ 2. НОРМУВАННЯ НА ДЕРЖАВНІЙ АКЦІОНЕРНІЙ ХОЛДИНГОВІЙ КОМПАНІЇ «АРТЕМ»
2. 1 Організаційно-економічна характеристика ДАХК “Артем”
Однією з найбільш відомих холдингових компаній України є гігант промисловості Державна акціонерна холдингова компанія “Артем”. ДАХК “Артем”, до складу якої входить 16 відкритих акціонерних товариств - провідне підприємство авіаційної промисловості України та країн СНД. Історія ДАХК “Артем” свідчить про послідовне перетворення невеликого Лук'янівського заводу в сучасний холдинг, який є лідером в області виробництва авіаційних керованих ракет середньої дальності класу “повітря-повітря”, протитанкових керованих ракет різних модифікацій, автоматизованих комплексів “гурт” для перевірки і технічного обслуговування авіаційних керованих засобів нападу, а також приладів і устаткування для авіаційних літаків, що виготовляються в країнах СНД. Об'єднавши 16 відкритих акціонерних товариств, фінансові групи і ТОВ “Артем-банк”, компанія плідно працює як над випуском вже освоєної продукції, так і розробляє нові, конкурентоспроможні вироби. ДАХК “Артем” експортує свою продукцію в 36 країн світу, діловими партнерами холдингу є 29 держав.
Компанія “Артем" починає свою історію від дня заснування в 1892 році на Лук'янівці в Києві Дніпровського машзаводу. З 1992 року завод носить ім'я Артема, а у 1940 році, як одне з найкращих машинобудівних підприємств міста, завод було підпорядковано Наркомату Авіаційної промисловості СРСР. У 1975 році на базі заводу та його філій було створене Київське виробниче об'єднання ім. Артема, яке в 1996 році було перетворене в Державну акціонерну холдингову компанію “Артем”.
Державна акціонерна холдингова компанія “Артем” є акціонерним товариством відкритого типу і юридичною особою від дня її державної реєстрації. Засновником та акціонером компанії “Артем” є держава в особі Міністерства машинобудування, військово-промислового комплексу і конверсії України. Статутний фонд (капітал) компанії розподілений на 250 253 397 простих іменних акцій. Прибуток компанії формується за рахунок надходжень від здійснення господарської діяльності після покриття матеріальних і прирівняних до них витрат, витрат на оплату праці, виплати відсотків за кредитами банків та за облігаціями, а також податків, зборів і інших обов'язкових платежів до бюджетів. Чистий прибуток, одержаний після розрахунків, залишається в повному розпорядженні компанії і використовується відповідно до рішення вищого органу компанії.
Управління компанією здійснюють: Засновник в особі Міністерства промислової політики України, який виконує повноваження загальних зборів акціонерів, - вищий орган компанії; Наглядова (спостережна) рада; Правління; Ревізійна комісія. Спостережна рада є органом компанії, що з метою захисту інтересів держави здійснює контроль за діяльністю правління компанії. Правління є виконавчим органом, який здійснює керівництво її поточною діяльністю. Ревізійна комісія є органом компанії, який контролює фінансово-господарську діяльність виконавчого органу.
Згідно статуту ДАХК “Артем” метою діяльності компанії є: забезпечення ефективного функціонування та розвитку єдиного науково-технічного і виробничого комплексу з розробки, виробництва та впровадження сучасних зразків вітчизняної авіаційної техніки; створення та серійне виробництво нових зразків обладнання та іншої продукції для потреб безпеки держави, товарів народного споживання, технологічного обладнання для агропромислового комплексу, медичної техніки тощо; підвищення ефективності виробництва та одержання прибутку, підвищення конкурентоспроможності продукції на ринку.
Компанія “Артем” виготовляє та постачає на експорт понад 120 найменувань спеціальної авіаційної техніки та озброєння, а також виробляє промислове та медичне обладнання, сучасні побутові товари. Працюючи в авiацiйнiй промисловості більш як 60 років, компанія освоїла виробництво багатьох виробів авіаційної техніки i накопичила значний досвід у виробництві високонадiйних, технiчно-складних, наукоємних виробів оборонної продукції, громадського призначення та народного споживання.
Компанія має весь необхідний комплект технологічного обладнання для виконання операцій з металообробки, холодної та гарячої штамповки металовиробів, лиття чорних та кольорових металів i сплавів, переробки пластмас, зварювання, нанесення гальванічних покриттів, деревообробки, виконання електромонтажних та складальних робіт.
Головними нагородами та дипломами компанії “Артем” є: орден “Трудового червоного знамені” за успішне освоєння нової техніки (1972р.); Почесна відзнака Міжнародної Академії бізнесу та управління “Факел Бiрмiнгема” за успіхи в складних економічних умовах (1995р.); диплом учасника альманаху “Золота книга підприємництва України” (2000р.); диплом національного інформаційного видання “Золота книга ділової еліти України” за участь в міжнародному Форумі економічного співробітництва (2000р.); диплом переможця Міжнародного рейтингу популярності і якості “Золота Фортуна” за трудові досягнення (2001р.); почесний приз переможця відкритого рейтингу “100 найкращих підприємств м. Києва” (2002р).
За результатами комплексного рейтингового аналізу соціально-економічної діяльності підприємств і організацій авіаційної промисловості України за 2005 рік дочірнє підприємство холдингу “Машинобудівна фірма “Артем” зайняла перше місце, а сама ДАХК “Артем” посіла четверте місце, пропустивши вперед ВАТ “МОТОР-СІЧ” та Київський завод № 410.
Державна акціонерна холдингова компанія “Артем” виготовляє:
1. Авiацiйнi керовані ракети класу “повiтря-повiтря”.
2. Автоматизовані комплекси “Гурт” для підготовки та технічного обслуговування усіх видів керованих засобів ураження.
3. Пускові пристрої для закріплення, транспортування та пуску ракет.
4. Балкові утримувачі для транспортування контейнерів, паливних баків для всіх видів авіаційних літальних апаратів.
5. Замки гальмових парашутів для швидкісних літаків.
6. Автомати постановки перешкод для захисту літаків та гелікоптерів від ураження ракетами.
7. Авiацiйнi електромеханiзми, електродвигуни постійного струму, прилади управління.
8. Електромагнітні контактори струмом від 10 до 1000 А, напругою 27 В.
9. Електропилососи “Артем” та “Супер” потужністю до 1200 Вт. Пилососи “Артем" мають змінні пакети для сміття.
10. Iнвалiднi крісла призначені для пересування людей з втраченою функцією опорно-рухомого апарату в приміщеннях та на дорогах з твердим покриттям. Модельний ряд складають побутові, важільні та коляски активного типу.
11. Зварювальні напівавтомати з робочою напругою 220 та 380 В. В комплект напівавтомата входять: подаючий механізм, пульт управління, пальник, газова апаратура.
12. Автотракторне електрообладнання: вимикач маси, показники повороту та інше.
13. Камера зональної декомпресії КЗДМ-АК-4 призначена для проведення фізіотерапевтичної процедури шляхом подачі пульсуючого від'ємного тиску разом з магнітним полем в область малого тазу, а також верхніх i нижніх кінцівок, що забезпечує зростання рівня обмінних процесів в організмі, нормалізує білковий та електронний баланс, гемодiнамiчнi показники, сприяє ліквідації очагiв захворювання, заважає новоутворенням.
14. Столярні вироби: кухні, двері різної конфігурації, стільці та iншi меблі. Віконні грати. Поручні для сходів та балконів. Шафи для спецодягу. Двері, ворота, огорожі.
16. Рiзноманiтнi ущільнювальні сантехнічні прокладки з резини i пластмас.
17. Торгове i складське обладнання.
19. Контейнери для сміття. Контейнер може бути встановлений в міській зоні: на пішохідних тротуарах, у підземних переходах, в магазинах, на території парків i скверів, на зупинках міського транспорту, в аеропортах та вокзалах.
20. Деталі світлофорів нової конструкції.
Технологічні можливості ДАХК “Артем”:
Обробка титанових сплавів і авіаційних сталей;
Точне штампування на пресах з швидкістю до 60 шт./хв.;
Швидкісне штампування на пресах з швидкістю до 600 шт./хв.;
Точний лазерний розкрій листових матеріалів на машині розкрою з розмірами заготівки 8х1350х2500;
Точна по елементна вирубка на діропробивному пресі з розмірами заготівки 3,9х1000х2000;
Електроерозійна обробка точних штампів і прес-форм на верстатах з габаритами заготівки 400х700х700;
Точна обробка деталей на оброблювальних центрах;
Вимірювання геометричних параметрів виробів на координатно-вимірювальній машині МР8-502;
Автоматизована система конструкторської розробки і підготовки з пакетом програмного забезпечення;
Ротаційне видавлювання тонкостінних деталей з алюмінієвих сплавів і неіржавіючих сталей довжиною до 1200 мм;
Термообробка конструкційних, неіржавіючих і інструментальних сталей у вакуумі, захисній атмосфер;
Нанесення полімерних порошкових покриттів в електростатичному полі;
Зміцнення і відпал кольорових сплавів;
Відливка деталей із сталі, алюмінієвих і магнієвих сплавів;
Термовакуумформуваняя полімерних матеріалів;
Екструзія пластмасових шлангів і рукавів;
Холодне і гаряче штампування на пресах з потужністю від 16 до 4000 т;
Вільне кування на молотах 450 і 1000 кг;
Рисунок 2.1 - Організаційна структура ДАХК «Артем»
2.2 Організаційна структура відділу організації праці й заробітної плати та його штатний розклад
Рисунок 2.2 - Організаційна структура відділу праці й заробітної плати
Таблиця 2.1 - Штатний розклад інженерно-технічних робітників та службовців відділу праці й заробітної плати техніко-нормувального бюро
2. 3 Нормування робіт на металорізальних верстатах
Основна частина робіт у машинобудуванні виконується на металорізальних верстатах. Впровадження прогресивної технології у виробництво заготівель (порошкова металургія, профільний прокат, точне лиття й штампування) дозволяє істотно скоротити обсяг верстатних робіт, однак вони й зараз ще мають велику питому вагу й, безумовно, будуть широко застосовуватися в найближчому майбутньому. Більша диференціація технологічного процесу на верстатних роботах і широке впровадження новітнього встаткування (верстатів зі ЧПУ, роботизованних комплексів, технологічних центрів і т.п. аж до повної автоматизації технологічного процесу) вимагають особливо високої точності визначення витрат часу як на окремі елементи операції, так і на операцію в цілому.
Методичні основи нормування праці єдині й, власне кажучи, майже не залежать від виду виготовленої продукції. Тому первісне й більше докладне вивчення нормування робіт, виконуваних на металорізальних верстатах, створює базу для вивчення нормування інших видів робіт, що є цілком доцільним.
Нормування верстатної операції майже у всіх випадках починається з визначення оптимального режиму різання й розрахунку основного (машинного) часу.
2.3 .1 Методика розрахунку основного (машинного) часу на верстатну операцію
Розрахунок основного машинного часу виконується по прийнятому режимі різання з урахуванням застосовуваного встаткування й інструмента по формулі механіки: Час = Шлях/Швидкість. Безпосереднє застосування цієї формули для розрахунку машинного часу припускає знання кінематики застосовуваного встаткування.
В автоматизованих процесах час на допоміжні елементи операції, власне кажучи, також час машинне з тим лише розходженням, що цей час визначається на стадії проектування верстата, технологічного процесу або додаткового встаткування (наприклад, робота). Таким чином, при нормуванні робіт в автоматизованому виробництві роботи конструктора, технолога й нормувальника перебувають у безперервному динамічному зв'язку.
При визначенні режимів різання необхідно враховувати, що поряд з високою продуктивністю повинне бути забезпечене висока якість, дотримання цієї вимоги в багатьох випадках викликає необхідність експериментальної перевірки запроектованого режиму роботи.
Металорізальні верстати досить різноманітні, однак для цілей технічного нормування припустимо розділити їх на дві групи: верстати з обертовим рухом різання й верстати зі зворотно-поступальним рухом різання.
Для першої групи верстатів необхідно знати наступні залежності процесу різання: швидкість різання, м/хв, v = рDn/1000, звідки частота обертання, хв-1 (про/хв) n = 1000 v/рD, де D - найбільший діаметр, на якому відбувається процес різання, мм.
Для другої групи верстатів варто враховувати, що робітник хід верстата чергується з допоміжним (зворотним) ходом, причому залежно від конструкції механізму верстата, що перетворить обертовий рух у зворотно-поступальне, швидкості робочого й допоміжного ходів можуть бути не рівні. Позначимо т відношення швидкості робочого ходу vp.x до швидкості допоміжного ходу, тоді число подвійних ходів у хвилину
де L - величина переміщення інструмента або деталі в напрямку руху різання за один хід, мм.
Для здійснення процесу різання необхідно також рух подачі, тобто підведення до ріжучої крайки інструмента нових шарів оброблюваного матеріалу. Подача може мати різні розмірності:
а) подача в мм/про або мм/дв. хід s;
б) подача на зуб у мм/зуб sz = s/z, де z - число ріжучих елементів (зубів) інструмента;
в) подача хвилинна в мм/хв (швидкість подачі) s = szzn.
Розглянемо формулу для розрахунку основного (машинного) часу, хв, у загальному виді, тобто придатну для більшості верстатів:
Т0 = [L/(ns)] (h/t) = [(l+l1+l2)/(ns)] i ,(2.2)
де h - припуск на обробку (для даного переходу), мм; t - глибина різання, мм, тобто товщина шаруючи матеріалу, що зрізує за один прохід; l- розмір оброблюваної поверхні в напрямку подачі; для конкретної операції, при одноинструментной обробці l - величина постійна, обумовлена по кресленню деталі; l1 - врізання й перебіг інструмента; у більшості випадків l1 порівняно невелико, хоча бувають і виключення, наприклад при малій величині l або великій величині t (зубофрезерование, чистова обробка торцевою фрезою); l2 - додаткова довжина на узяття пробної стружки; звичайно l2 = 12...15 мм, при налагодженні верстата, що забезпечує одержання необхідного розміру, l2 = 0; i - ч
Автоматизація нормування технологічних процесів у відділі організації праці і заробітної плати державної акціонерної холдингової компанії "Артем" дипломная работа. Менеджмент и трудовые отношения.
Экспертные методы принятия решений.
Реферат На Тему Кофе Вред Или Польза
Методическое указание по теме Организация производственной практики
Нато Военно Политическая Организация Североатлантики Реферат
Реферат: Ельцин и Ницше - Практика и философия
Критерии Оформления Курсовой Работы 2022
Сочинение По Роману Мастер
Курсовая работа: Прогнозирование уровня жизни населения России
Курсовая работа: Розробка тестової системи для перевірки знань з предмету "Системне програмування"
Дипломная работа по теме Внедрение АСУ в ресторанном бизнесе
Ядро, его строение и химический состав. Функция ядра. Роль ядра в процессе передачи наследственн
Реферат: Податная реформа Петра Великого
Презентация Для Защиты Курсовой Работы Образец
Почему Я Стал Психологом Эссе
Курсовая работа по теме Капиталовложения в строительство ТЭЦ
Контрольная работа по теме Правовые меры охраны атмосферного воздуха
Контрольная работа по теме Применение поощрений и взысканий в местах лишения свободы
Четвертый Класс Сочинение На Тему Листопад
Контрольная работа по теме Технология термической обработки резцов из быстрорежущей стали
Курсовая Работа На Тему Разработка Информационно-Обучающей Программы "Таймеры/Счетчики И Ацп Микроконтроллеров Семейства Avr"
Наркомания: дорога в бездну - Медицина реферат
Суггестия в рекламном тексте - Маркетинг, реклама и торговля дипломная работа
Основы маркетинга - Маркетинг, реклама и торговля контрольная работа