5 PRISM | Групповой коучинг. Пакет Практик + Мастермайнд | Ольга Рыбина, Лариса Бузало

5 PRISM | Групповой коучинг. Пакет Практик + Мастермайнд | Ольга Рыбина, Лариса Бузало


▶️ ВСЕ КУРСЫ ЭТОГО АВТОРА

Групповой коучинг



Научитесь проводить групповой коучинг и мастермайнды с фокусом на результат



Курс для тех, кто хочет:



-Работать с группами, понимать и использовать силу синергии и группового формата


-Повысить уровень своего дохода


-Освоить новую востребованную специализацию в коучинге


-Научиться проводить и организовывать эффективные мастермайнды


-Использовать проверенные инструменты в работе с группой



Что будет на курсе:

Модуль 1. Компетенции группового коуча



1. О групповом коучинге


  • Принципы, отличие и преимущества.
  • Кто клиент группового коучинга?
  • Компетенции группового коуча.
  • Процесс – разовый или долгосрочный?
  • Роль коуча, модели и инструменты коучинга в работе с группой.
  • Психологические основы работы с группой.

2. Управление процессом


  • Отличие процессов и структура группового коучинга в долгосрочном формате и в формате разовой сессии.
  • Компетенция «Управление процессом».
  • Структура работы с группой.
  • Алгоритм организационной части.

3. Создание соглашений


  • Форматы работы с группой.
  • Виды контрактов с участником и с группой.
  • Как понять, что контракт заключен?
  • Контракт на сессию группового коучинга.

4. Управление динамикой


  • Определение групповой динамики.
  • Психологические основы управления групповой динамикой.
  • Управление вовлеченностью.
  • Типы конфликтов.
  • Работа с возражениями в группе.

5. Обучение и развитие


  • Ключевые характеристики процессов обучения и развития.
  • Чему и как учится группа.
  • Цикл Колба в обучении.

6. Управление прогрессом и ответственностью в долгосрочном групповом коучинге. Подведение итогов 1-го модуля


  • Обсуждение достигнутых результатов.
  • Ответы на вопросы участников.

Модуль 2. Форматы группового коучинга



1. Формат работы мини-сессии


  • Структура групповой коуч-мини-сессии.
  • Управление процессом.
  • Создание доверительной атмосферы в группе.
  • Постановка задачи и результата на сессию.

2. Формат «шаг за шагом»


  • Запросы, с которыми работают участники в формате «шаг за шагом».
  • Роль коуча, ключевые особенности.
  • Алгоритм работы.

3. Что такое мастермайнд?


  • Отличие мастермайнда от других форм группового взаимодействия.
  • Цели и результаты работы каждого участника.
  • Роль коуча, необходимые знания и навыки для проведения мастермайнда.

4. Формирование индивидуального стиля в групповом коучинге



Модуль 3. Мастерсайнд



1. Форматы мастермайнда


  • Как формировать группы?
  • Подготовка участников процесса.
  • Создание правил и соглашений на мастермайнде.
  • Что важно учитывать в работе с группой?

2. Процесс мастермайнда


  • Алгоритм работы, ключевые особенности.
  • Управление динамикой: что такое апдейт и как с ним работать.
  • С чего начинать и как завершать мастермайнд?

3. Управление прогрессом и ответственностью в мастермайнде. Подведение итогов 3-го модуля


  • Обсуждение достигнутых результатов.
  • Ответы на вопросы участников.


Report Page