СТАРТ в AVON

СТАРТ в AVON

Старт будущих координаторов

ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В КОМАНДУ

Меня зовут Любовь Кандрашина, я вышестоящий лидер этой команды.

Обязательно добавь меня в друзья и контакты!

whatsapp|viber|telegramm: +79114818306

Мой вКонтакте

Мой канал YouTube

ЖЕЛАЮ ТЕБЕ УСПЕШНОГО СТАРТА!

Ниже изучи подробно и по порядку всю вводную информацию по бизнесу

1. Посмотри видео по маркетинг плану и задай мне или своему координатору вопросы
Маркетинг план AVON STARS
2. Четыре шага как стать координатором
Как стать Координатором Avon Stars


3. С чего начинать бизнес?

Пройти полное обучение и начать действовать!

Всё обучение бесплатное. Твоя задача изучить и делать.

Прежде всего пойми, что ты пришел в бизнес, это твой бизнес, и этот бизнес требует активного участия в первый год. Здесь нужно будет работать, если ты хочешь выйти на достойный результат!


Суть бизнеса простая и тебе нужно выполнять 3 правила:

Правило 1
Потребление продукции. Для получения зарплаты, координатор должен делать ЛТО (личный товарооборот) всего на 1600р в каталог. Ты можешь покупать для себя и своей семьи. Ты просто меняешь обычный магазин, где раньше покупала шампуни, гели для душа, кремы, косметику, аксессуары и многое другое, на свой собственный магазин Avon. C учетом твоей скидки ЛТО будет получаться 1100-1200р. Это в среднем та сумма, которую каждая семья тратит в месяц (если не больше) на указанные выше товары. Только раньше ты приносила прибыль другому дяде, хозяину магазина, а теперь у тебя есть свой личный магазин со всей необходимой продукцией. Также ты можешь рекомендовать свои друзьям и знакомым делать покупки у тебя. Поверь, как минимум, все люди моются))) Все заказы, которые прошли через твой личный магазин - это и есть потребление. Они составляют твой ЛТО.

Правило 2
Приглашение людей (рекрутинг) - это уже сама работа. Твоя задача будет набирать команду, в которой будут координаторы и представители. Все эти люди будут также выполнять "правило 1" и делать свой ЛТО. Всё вместе это и будет групповой товарооборот (ГТО), с которого ты будешь получать %% и премии. Как приглашать людей ты научишься чуть позже в "Школе Успешного Старта". Ты будешь вести рабочие странички и размещать информацию в интернете по уже готовой системе. Люди сами будут обращаться к тебе. Твоя задача будет их проконсультировать, дать нужную информацию по готовым шаблонам, зарегистрировать и выдать инструкции. Всё уже придумано, все шаблоны и инструкции мы дадим тебе бесплатно, тебе ничего не надо будет придумывать - бери и делай.

Правило 3
Обучение. Твоё и твоих людей. Постоянно. Это такой бизнес, в котором твои люди повторяют за тобой. И если ты хочешь большую команду успешных людей, которые развиваются и учатся новому, ты должен стать ролевой моделью - развиваться, обучаться сам и быть успешным. Здесь ты получишь знания во многих областях, всё постепенно, шаг за шагов, по уже готовому плану. Ты будешь расти в доходах, расти по карьерной лестнице, и расти как личность! Также ты будешь помогать своим партнерам и обучать их. Система уже готова, обучение есть. Твоя задача - обучаться и передавать эти знания дальше в свою команду, помогать партнерам обучаться, дальше обучаться самому и снова передавать эти знания. И так всегда. В этом бизнесе процесс обучения постоянный, он никогда не заканчивается, это важно понимать, и не останавливаться. Это залог успеха!

Настройся сразу СЕРЬЕЗНО, добиваться целей. Изучай всё добросовестно и по порядку. Стремись стать успешным координатором. Если ты подойдешь к делу со всей серьезностью, то через год не узнаешь себя, свой быт, свой доход, своё окружение. Прислушивайся к успешным людям этого бизнеса, из нашей команды и не только. те, кто добился успеха, знают, как это сделать! Не слушай советы тех, кто сомневается или не смог. Они или не пробовали, или делали недостаточно. Когда у тебя болит зуб, ты же не идешь к слесарю, ты идешь к стоматологу. Всё логично. Понял логику?))


4. Подготовь документы для оформления

ИНСТРУКЦИЯ


5. Старт новичка


Внимательно изучи всю информацию. Она тебе пригодится для работы.

Сделай все задания выше.

Советы, которые тебе помогут:

лайфхак от лидера

рекомендации для бизнеса


Затем переходи к ШКОЛЕ УСПЕШНОГО СТАРТА (2 недели обучения)

Выполняй все задания по порядку, по каждому дню заданий есть отчет, пиши отчет своему координатору или мне и проси следующий день!


В нашей команде есть правило: не лидер дергает новенького координатора "работай, работай", а новенький координатор дергает лидера "как сделать это", "помоги в этом", "дай следующее задание" - только так ты добьешься успеха! Самый глупый вопрос - тот, который остался незаданным! Все остальные вопросы хорошие! Мы любим, когда нас спрашивают. В нашей команде и в этом бизнесе достигают вершин те, кто сам хочет работать!


УСПЕХОВ ТЕБЕ НОВЫЙ ПАРТНЕР!

И БЫСТРОГО УСПЕШНОГО СТАРТА!



ИП Кандрашина Л.А. ОГРНИП 309540702000010. Все права защищены. 2018 год. Копирование материалов запрещено, строго отслеживается и преследуется в соответствии с законодательством РФ об авторском праве.








































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































Report Page