استاندار خراسان رضوی : برنامه ریزی برای افزایش دو برابری مدیران زن استان در سال 97
استاندار خراسان رضوی با تاکید بر اینکه حضور بانوان در پست ها و مناصب مدیریتی و اجرایی باید متناسب با شایستگی ها ، ظرفیت ها و توانمندی های آنها باشد گفت :تلاش بر آن است تا باشناسایی توانمندی ها و ظرفیت بانوان ،تعداد مدیران استان در سال آینده به دو برابر افزایش یابد.
علی رضا رشیدیان روز شنبه به مناسبت سالروز ولادت حضرت فاطمه (س) و روز زن به همران معاونین خود در نشستی صمیمی با بانوان شاغل در مجموعه ستادی استانداری افزود: هم اکنون در سطح استان 73 مدیرزن در مناصبی چون مدیر کلی ، معاونت و ریاست ادارات در سطح استان مشغول به کار هستند ضمن آنکه 64 هزار و 598 زن هم در ادارات استان شاغل هستند.
وی با بیان اینکه زنان در تمامی عرصه ها از پیروزی انقلاب اسلامی و دوران دفاع مقدس و بعد از آن نقش بسیار موثر و بی بدیلی داشته اند ، گفت : در دوران دفاع مقدس این نقش از حضور همدوش مردان در برخی میدان های نبرد تا بخش های درمانی و یا حوزه های پشتیبانی که بسیار شاخص بود، نمود داشت .
وی اظهار کرد : بعد از جنگ هم نقش زنان در عرصه های مختلف اجتماعی و فرهنگی به سرعت قوت یافت و آنان نشان دادند در حوزه های علم و علم آموزی ظرفیت های بسیاری دارند چنانکه امروز اکثر دانشجویان مراکز آموزش عالی را دختران تشکیل می دهند و در کسب علم و دانش پیشرو هستند.
به گفته وی ، هم اکنون بیش از یک هزار نفر از بانوان استان عضو هیات علمی، 124هزار دانشجوی دختر در مراکز آموزش عالی مشغول به
تحصیل هستند.
وی افزود : بر این مبنا به تناسب رشد این توانمندی ها و ظرفیت ها باید نقش آنان با حفظ شان و کرامت زنان در حوزه های مختلف اجرایی افزایش یافته و در مسئولیت ها قرار گرفته و ایفای نقش کنند.
وی ادامه داد : حرکت برای کسب علم و ایجاد ظرفیت ها و توانمندی های مربوطه در بانوان بسیار خوب بوده و رئیس جمهوری هم در این راستا به عنوان یکی از انتظارات جدی خود افزایش سقف حضور زنان درمسئولیت های اجرایی را ابلاغ کردند که در استان هم به طور جدی پیگیری می شود.
وی اظهار کرد : در این میان نباید به حضور بانوان در مناصب و پست ها نگاه تزئینی داشته باشیم و باید بانوان بر اساس توانمندی ها و شایستگی هایی که دارند ، در این مسئولیت ها قرار گیرند تا بهترین عملکرد و اثربخشی را داشته باشند.
وی افزود : بانوان نشان داده اند که از تعصب و احساس مسئولیت بالایی برخوردارند و هر جا به تناسب ظرفیت و شایستگی به کار گمارده شده اند به خوبی از عهده مسئولیت برآمده اند.
وی اظهار کرد : برای استفاده از توان و ظرفیت بانوان در مدیریت ها در استان قدم هایی برداشته شده و روند رو به رشدی دارد و امید است در سال 97 به شرایط بهتری رسیده و از ظرفیت بانوان در این حوزه بهره مطلوب تری گرفته شود.
وی با ابراز امیدواری برای گسترش حضور بانوان در چارچوب ارزش های ملی و دینی ،به برخی تحرکات مبنی بر ترویج بدحجابی و بی حجابی اشاره کرد و گفت : حجاب ریشه در فرهنگ دینی و ملی ما دارد و برای زن ایرانی حجاب نه تنها یک مانع و محدودیت نیست بلکه تضمینی برای حضور موثر این قشر در عرصه های اجتماعی است.
وی تصریح کرد : در این راستا نقش بانوان برای پاسخگویی به این شبهات و ترویج حجاب و آگاه سازی دختران جوان و نوجوان از قابلیت های حجاب به عنوان عامل مصونیت نه محدودیت مهم خواند.
