продолжение HR Менеджер

продолжение HR Менеджер


-Мы работаем на таком сайте как Hydra (Гидра). 


-Это самый крупный сайт в даркнете в России. 


-Ниже ссылка на наш магазин. 


-У магазина болеее 10 тысяч живых отзывов, можешь сам прочесть.


xlab.fm Наш домен на Hydra


-Заходить нужно через TOR бразуер. Через обычный - ссылка не работает.

Если хочешь - то можем дать тебе там подтверждение, что я не фейк и реально устраиваю тебя туда! 


-Обрати внимание, что чтобы устроится в магазин нужно платить залог. Но для тебя это совершенно бесплатно, т.к. я сам тебя нашел!


-Если хочешь получить подтверждение, нажми кнопку "Связаться с оператором", 

Тема переписки - Подтверждение

И напиши любое сообщение.

Напиши мне кодовую фразу, которую ты хочешь чтобы наш управляющий написал тебе в ответ. Он отвечает в течение суток.

[15:27:53] После последней фразы, тебе надо предупредить своего руководителя, что твой курьер ждёт подтверждение на сайте

Никто не хочет смотреть на цифру 200-500 рублей за клад. 


Все хотят понимать сколько они будет зарабатывать. 


И не просто 100-200 тысяч. 


Все хотят фиксированную зарплату!


Если вы будете писать так, то будет в 2 раза больше успехов: 


Предлагаю работу с фиксированной зарплатой 200 тысяч в месяц. 


Выплачиваем зарплату каждую декаду, а именно 1-11-21 числа без задержек. 


Никаких продаж и прочей чепухи. Нужно только выполнять поставленные задачи

 Дайте человеку ясность! 

Тогда он готов идти на риск! 

Когда он что-то не понимает он отрицает это.


Потом надо обязательно объяснить откуда этот фиксированный оклад берется.


*Запрещено врать людям про товар! 

Если спросят что раскладывать - говорите Мефедрон или скорость.

 Основные ошибки


1. Не понимаете откуда брать людей, то есть не знаете где ваша целевая аудитория. Бьете по группам в телеграме где половина боты, треть другие кадровики: а оставшиеся 100 человек из ненужных нам городов. 


2. Чтобы попасть в цель в нее нужно точно прицелиться. Почти все работают через Вконтакте, а там еще 10 тысяч кадровиков из других магазинов. Меняйте площадки в которых пишете людям


3. Если не получается убедить людей, значит вы не правильно разговариваете. Дело не в людях. 


4. Если мало пишут значит объявления не интересные.

О том, как влияет качество объявлений на то, придут люди на работу или нет


Ваше предложение должно быть хорошо упаковано


Это группа Вконтакте по поиску рабочих. Её использовал наш менеджер для работы

Посмотри на детальную проработку - видео-рассказ о компании: видео-отзывы, полностью работающее меню, собственный дизайн. 


Использовали эту группу так - давали таргет вк, таргет приводили в группу, человек писал в ЛС группы, там его переводили в телеграм 


Группа https://vk.com/mrnobles

За 2 месяца устроилось 20 человек.

Первый контакт с кандидатом


К тебе обратился кандидат на работу. 

Скорее всего твое предложение было составлено так, что он не знает, что ему предложат закладки. 


Представим себя на его месте. 


Что он испытывает в момент первого контакта, то есть когда он пишет надеясь работать обычным курьером?


- Он понимает что его ждет

- Он знает как это делать

- Он не задумывается о рисках, т.к. их нет


В итоге ты предлагаешь ему работу закладчиком. 


Что он испытывает в этот момент, поставь себя на его место. Не торопись, реально представь.


Скорее всего это: 


- Страх неизвестного. А вдруг это, а вдруг то, а вдруг вот это??

- У него резкое недоверие к тебе, т.к. ты пишешь о чем-то опасном

- Боится что сделает работу, а зарплату не выдадут

- Боится что это подстава и ему пишет мент

- Он уже много раз слышал, что закладчиков быстро ловят и садят на долго


Если ты осознаешь все то, что чувствует кандидатам, то тебе будет легче доказать ему что ты его друг и желаешь ему только хорошего

Чек-лист переписки с кандидатом


Раз за разом придерживайтесь этого списка. 

Эти пункты должны присутствовать.


--

Vakant.ru - как вариант можно рассмотреть, особо не разбирался с сервисом, прочитал отзовы находиться в топ 10 по поиску работы

 Возможные сложности


- Площадки очень не любят "плохих" работодателей, т.к. те портят репутацию площадки. 


Поэтому блокируют по опеределнным следам. 

Один из них это история следов браузера(кукис, кеш) - ее надо чистить при смене аккаунта. 


И айпи адрес. 


Для нового аккаунта нужен новый айпи, легче всего через гугл/яндекс купить ПРОКСИ, который изменит твой айпи.


- Площадки могут блокировать объявления по не связанным с твоей реальной целью причинам. Не корректная картинка, заголовок, описание и т.д. Перед размещением объявления ОБЯЗАТЕЛЬНО ознакомьтесь с правилами публикаций 


- Площадка может подумать, что ты размещаещь какое-то подозрительное объявления и заблокировать аккаунт

 Безопасность для тебя как для менеджера.


За всю историю нет ни одного случая, когда менеджер какого-либо магазина попадал под ответственность, беспокоиться в этом плане особо не о чем.


Это и понятно - ты не работаешь с самим веществом, а чтобы кого-то привлечь у него должно быть вещество.


Поэтому я не рекомендую сильно заморачиваться с безопасностью, банально анонимного телеграма вполне достаточно✊

 Как ПРАВИЛЬНО склонить к работе


Что поддталкивает к работе:


•Быть милым с человеком, уважительно разговаривать. Он должен почувствовать себя нужным и в безопасности.


•Ты должен задавать ему вопросы, проявить интерес к его личности


Что отталкивает:


•Шаблонные ответы. 


•Краткие ответы, отсутсвие вопросов к кандидату.

 Порядок переписки с кандидатом, ответы на распространенные вопросы


1Приветствуешь человека еще раз, представляешься человеку, узнаешь его. 

Подходят такие вопросы: Как зовут? Какой город? Какие увлечения? Где работал до этого? 


2Рассказываешь ему о работе. ПЛАВНО❗️❗️

Нельзя в лоб говорить, что это закладки. 

Это должно занять минимум 8 сообщений.

На данном этапе можешь прислать ему зарплату. Когда он посмотрит сказать :

Как видишь зарплата очень высокая. И это не просто так.

Дело в том что мы работаем серым методом - делаем закладки. 


3Если человек спрашивает наркотики ли это, ты можешь ответить так:


Клиенты покупают наш порошок, чтобы нюхать и курить. Но само вещество не запрещенное. Это лабораторная химия. Лаборатория варит такой состав, который не входит в список запрещенных веществ. 


Только в начале диалога можно так отвечать. 

При устройстве, человек уже должен понимать, что ему предстоит доставлять❗️


4Если человек спрашивает что будет, если его тормознет полиция


Полиция просто так досмотр не делает. Тебя хоть раз без повода смотрели?

Представим самый худший итог - каким-то образом ты не смог убежать, тебя поймали, нашли закладки. Все решается на месте за 10-15 тысяч рублей. И даже если не решилось, то они проверят вещество на запрещенность и когда получат результат отпустят тебя. 

Мы работаем благодаря тому что умеем обойти закон☺️

 Порядок работы с курьером:


1. Установлен контакт на какой-либо площадке. 

Чаще всего лучше сначала перевести человека в ватсапп, там разогреть, 20+ сообщений о нем. 


Расспрашивай о нем все. Целяйся за любое его слово, расшевели его чтобы он открылся тебе. Так он начнет тебе доверять, СТРОГО только после того как вы "сдружились" иди дальше, рассказывай о свободном графике и зарплате.


2. В телеграме стать его другом, после чего рассказать суть работы и получить согласие на работу.


3. Получить от человека заполненную анкету по форме и направить на оформление к своему руководителю , об этом мы говорили выше, в 3 посте.


Форма анкеты для заполнения кандидатом⬇️


Анкета для курьера:

---

Примеры вопросов, которые можно задать (общаемся на вы):

Как я могу к вам обращаться? 

С какого вы города?

Сколько вам лет?

Прежнее место работы?

Почему покинули прежнее место работы?

Семейное положение? 

Наличие вредных привычек? 

Судимости? 

Наличие автомобиля и прав категории B?


Интересный вопрос, который помогает расположит человека к себе:

Какая у вас заветная мечта? Главная цель на данный момент?


После того, как человек ответит на эти вопросы, будет проще найти с ним контакт, ты сможешь поддержать его стремление, поговорить о его мечте, посчитать сколько надо поработать, чтобы достичь мечты уже в ближайшее время.


Общайся уважительно и корректно


2) Стань другом.


Не оставляйте своих курьеров без внимания (они так же могут позвать кого то из друзей работать)

Общайтесь и разговаривайте на отвлеченные темы, располагайте человека ближе к себе

Сделайте себе легенду


Легенда должна быть о том, что ты сам/а была кладчиком и сейчас тебя повысили. Ты делишься опытом с другими, находишься с ними на связи 24/7, помогаешь, обучаешь.


Расскажи о том, что когда сам/а работал/а, придумал/а целую схему, если ей следовать то риски уходят к 0:

Совмещение работы с прогулкой собаки, с утренней пробежкой, не использовать фотовспышку и тд. 


3) Диалог должен быть живым.


Каждое слово должно быть написано тобой, а не скопировано со скриптов.

Человек должен видеть в тебе не машину, а такого же человека, банальная психология.



Так же есть возможность устройства по залогу, не забывай про неё. 

Залог составляет от 3.000 рублей. 


4)Убери из обихода подозрительные/пугающе слова:


Не «закладки», а клады;

Не «наркотики», а хим. вещества, не попадающие под трактовку не законных.

Теперь, если ваш кандидат отказался работать курьером, то вы можете предложить ему работу HR-Менеджером! 


За приглашенного работающего менеджера более 7 дней выплачивается премия в 500р. проверка работающего менеджера будет проходить руководителем проверкой отчетов и активом


Помните, что вы всегда можете пригласить друга и объединиться с ним в команду, чтобы увеличить результат = свой доход.

Важные обновления!


Для того, чтобы повысить качество найма кладчиков, мы разработали обновлённую схему общения и повышения лояльности кандидатов.


Обычно, мы сразу после собеседования плавно вели кандидатов к теме работы с веществами, теперь мы будем немного обходить эту тематику.


Суть схемыСамое важное


Для того, чтобы повысить доверие людей и не пугать их, мы как-бы предлагаем другую работу. 

Она тоже не совсем легальная, но звучит гораздо менее опасно, чем работа с веществами.


⚡️Человеку предлагается работа по доставке фальшивых купюр, таким же методом кладов.


Кандидатам кажется, что это во много раз безопаснее и легче, ведь купюры, допустим 20.000 рублей проще простого носить в кошельке, а кошельки никто не проверяет.


(Вес класть тоже безопасно и легко, но человеку сразу же это не докажешь)


НО такой вакансии, естественно, у нас нет. 

Поэтому, после того, как вы стали другом нашему кандидату и получили его данные для устройства - вы говорите, что к сожалению, последнюю партию фальши уже отправили и тд в общем её нет, но есть не менее привлекательная вакансия кладмена.


Зато, к этому моменту, наш кандидат уже подружился с нами, не стесняется задавать вопросы, задумался о сером/чёрном заработке и начал понимать, что настоящие деньги делают именно у нас.


Для того, чтобы понять схему до конца, прочитайте шаблон диалога, который прикреплён ниже.


Вникайте, впитывайте, НО не следуйте слепо шаблону❗️будьте внимательны к кандидату и отвечайте в тему его сообщений!


Конечно же, остаются старые требования, которые предполагают индивидуальный подход и общение с человеком!

ОБЯЗАТЕЛЬНО К ПРОСМОТРУ⚡️


Очень полезное видео про воронку продаж, чтобы понять из чего именно складывается МНОГО нанятых кладчиков⬇️


https://www.youtube.com/watch?v=NT6I2dK53wI



Радость того, что человек к тебе обратился. Представляешь, тебе пишет человек и если ты ему понравишься, то твоя зарплата вырастет! 

Представь что ОН дает тебе эти деньги просто за то, что с тобой интересно! 

Он тебе написал, чтобы дать тебе денег! Теперь осталось не спугнуть его! 

Если с тобой интересно, у него появляется доверие, а значит вероятность трудоустройства вырастет. 

Так же вырастет и его качество работы! Он же не кинет своего интернет-друга!


Официальный и строгий тип переписки это враг роста твоей зарплаты! 

Если ты пишешь скучно, шаблонно и не интересно, то человеку нет повода идти работать в такую компанию. Потому что компания скучная! 

В переписке ты должен быть мистер-позитив! 


☺️Первые 20 сообщений должны быть о кандидате и его мечте. Ни о компании, ни о тебе, а о нем. 

Цепляйся за каждое его слово вытягивай из него информацию. Задай вопрос, почему он ищет работу, он скажет нужны деньги. 

Спроси зачем деньги, он скажет потому что на них надо жить. Начни распрашивать в каких условиях он сейчас живет, с кем живет, что он хочет изменить. 

В итоге ты услышишь самое главное - его мечту. Поболтай о его мечтах, о том как он видит свое светлое будущее и счастливую жизнь. 


Эйфория! Разговорами о кандидате и его мечте ты мысленно обнял его и он точно в хорошемм настроении! Теперь скажи, что да, можно работать как сказано в объявлении курьером за 25 тысяч, но ЛИЧНО ОТ ТЕБЯ есть особое предложение!


Заинтересуй его, расскажи что в этом особом предложении работать надо всего 6 часов в день, а зарплата 80+ ! Покажи список зарплат! Ему станет интересно.... и у него появятся сомнения! 


Развей его сомнения! Теперь ты должен на КАЖДОЕ его сомнение детально ответить так, как ты хотел чтобы отвтеили тебе. Сомнений не должно остаться! Боится что посадят? - скажи вещество не запрещено! Боится что это подстава? докажи что нет!


Распроси что он знает о наркотиках, работают ли его друзья закладчиками, работал ли он сам! Минимум 10 сообщений на эту тему! Вгрызайся в каждый его ответ! 


Это очень важный пункт, именно на нем мы сможем выявить человек:

А) Хочет заработать денег

Б) Наркоман, который понимает что сейчас может бесплатно получить товар. Трое из четырех людей пишут именно по этой причине.


В момент переписки о наркотиках, всегда считай что он наркоман который хочет кинуть магазин. Ты детектив, который хочет вывести его на чистую воду! Цепляйся за каждое слово! 


Посмотри его социальные сети. Если он наркоман там зачастую либо на стене, либо в статусе, либо в группах будет что-то связанное с наркотиками. Ищи зацепку везде!


Не наркоман, хочет работать? Принимай анкету и передавай руководителю для трудоустройства!


Поддерживай общение с переданным человеком, так как он сделал шаг в неизвестность и 2 из 3 людей уходят в первую неделю так как не справляются со страхом! Помоги себе заработать свою зарплату, поддержи кладмена!

Одно из важнейших заданий это выяснить действительный мотив человека!⬅️


Какова его реальная цель? 

70% приходят с целью получить товар и исчезнуть, 10% бывшие наркоманы, которые думают что продержатся и верят в это. 


Нет, не продержатся. 


И только 20% это те люди, которые реально пришли работать. 


Признаки, по которым можно распознать кидалу:

- Сразу согласен, у него нет сомнений

- Спрашивает "как называется ваш магазин?", "а могу ли я купить у вас?", какой товар надо класть, сколько грамм дадите

- Спрашивает нужен ли залог? 


Это означает что он либо наркоман, либо уже работал. Если работал, то ОК, таких берем.


- Социальные сети это самый значимый показатель. У тех кто реально пришел работать 100% есть социальная сеть с фото. Об этом свидетельствует наш многолетний опыт. Если человек пишет что ее нет вообще или дает пустую - точно дело не чисто. 


- Если соц сеть есть, открывай и изучай все. Группы. Есть про наркотики или TOR - 100% наркоман. Посомтри посты на стене, статус. Посмотри описание о себе.

Report Page