HR менеджер

- Подбор персонала

- Адаптация сотрудников

- Мотивация сотрудников

- Составление должностных инструкций

- Кадровое делопроизводство

- Создание корпоративной культуры

- Решение конфликтных ситуаций

- Наблюдение за успеваемостью сотрудников

Требования:

- Образования: Высшее (желательно с сфере право)

- Опыт работы: минимум 5 лет

- Направление опыта работы: HR менеджмент

Личностные качества и профессиональные компетенции:

- Коммуникабельность

- Работа в команде

- Стрессоустойчивость

- Ответственность

- Лидерство

- Адаптивность

- Внимательность к деталям

Языки:

• Узбекский – в совершенстве
• Русский – в совершенстве
• Английский - в совершенстве

Условия:

- Зарплата: от 10 000 000 до 15 000 000 000

- Комфортабельный офис

- Возможность построить HR отдела с нуля

- Бесценный опыт

- Обед за счет компании

- График работы: 6/1, 9.00 - 18.00

- Испытательный срок: 2 месяца

- Зарплата на период испытательного срока: 10 000 000

​​​​​​​