hh

hh


Субъекты 

1)Главбух – Петровская

Кассир – Николаева 2) Председатель – Колмыков  3) «Спортивный клуб «Водник» Сумма причинённого ущерба - 139658   

2

Является ли он лицом, обладающим орг.-распоряд.функциями?

Есть ли у него адм.-хоз.функции?

Обладают ли они соотв.полномочиями?Каков их полномочий?

Каковы взаимоотношения между главбухом и кассиром?

Как они взаимодействовали?

3 2)

Причина увольнения?

Объём полномочий?

Взаимоотношения между ним и глав.бухом и кассиром?

3)

Действительно ли была проведена инвентаризация?

Не был ли нарушен порядок проведения инвентаризации и оформления её результатов

Там

Был ли причинён вред репутации ЮЛ?

Размер упущенной выгоды?

1.Провести выемку и анализ документов (приказ о назначении Петровской и Николаевой, трудовые договоры, должностные инструкции, устав общественной орг-ции)

2. Петровской и Николаева

3. Допрос председателя Колмыкова

4. Допрос тренеров

5. Запрос характеристик с места работы/жительства, и данных с НД и ПНД

2)

1.выемку и анализ должностной инструкции, протокола заседания коллегиального органа, устава, трудового

2. запрос характеристик про руководителя

3. допрос тренера

4. возможно проведение очной ставки при расхождени

и показаний

3)

1.Судебно-бухгалтерская экспертиза

2. судебно-экономическая экспертиза (возможно, финансово-аналитическая)

Физическая деятельность (способ)

1.            «до»

2.            «во время»

3.            «после» -

4.            Способ маскировки и сокрытия   






















Субъект№2 – возможный соучастник

















3) субъект№3 - потерпевший

1)Главбух – Петровская

Кассир – Николаева






















2) Председатель – Колмыков
















3) «Спортивный клуб «Водник» Сумма причинённого ущерба - 139658

1)

Является ли он лицом, обладающим орг.-распоряд.функциями?

Есть ли у него адм.-хоз.функции?

Обладают ли они соотв.полномочиями?Каков их полномочий?

Каковы взаимоотношения между главбухом и кассиром?

Как они взаимодействовали?












2)

Причина увольнения?

Объём полномочий?

Взаимоотношения между ним и глав.бухом и кассиром?













3)

Действительно ли была проведена инвентаризация?

Не был ли нарушен порядок проведения инвентаризации и оформления её результатов

Там

Был ли причинён вред репутации ЮЛ?

Размер упущенной выгоды?

1)

1.Провести выемку и анализ документов (приказ о назначении Петровской и Николаевой, трудовые договоры, должностные инструкции, устав общественной орг-ции)

2. Петровской и Николаева

3. Допрос председателя Колмыкова

4. Допрос тренеров

5. Запрос характеристик с места работы/жительства, и данных с НД и ПНД

2)

1.выемку и анализ должностной инструкции, протокола заседания коллегиального органа, устава, трудового

2. запрос характеристик про руководителя

3. допрос тренера

4. возможно проведение очной ставки при расхождени

и показаний

3)

1.Судебно-бухгалтерская экспертиза

2. судебно-экономическая экспертиза (возможно, финансово-аналитическая)

Физическая деятельность (способ)

1.            «до»

2.            «во время»

3.            «после» -

4.            Способ маскировки и сокрытия

«до» - достижение контакта, сговор - анализ результатов орд

«во время»

1. не возвращали подотчетные суммы для приобретения орг.техники и канц.принадлежностей за наличные

2. исправления (дописка) в тов.чеке на покупку канц.принадлежностей на сумму 8786

3. повторное предоставление отчётов => повторное списание денег со счёта

4. покупка мебели 418254 т.р. со счёта организации

5. 6 случаев повторного списания денежных средств со счёта с подотчета тренеров за ремонт байдарок и гребного оборудования по трудовым соглашениям и счетам, а также по платежным ведомостям + ещё одна платёжная ведомость, где расписались тренеры, а не рабочие.


Механизм совершения хищения?

Какой способ?

  1. Суд-бух экспертиза

(1.Выемка платежных поручений (с подписью начальника фин.отдела) и др доков(запрос, не изъятие)

2.Выемка и анализ кассовых журналов)

  1. Тех.экспертиза доков
  2. Допросы субъектов, тренеров, рабочих



Предмет (денежные средства – наличные и безналичные)

-

-

-

Место и время

Психическая деятельность: цели и мотивы, умысел (ст 73 УПК, мотив подлежит доказыванию)

Корыстный ли мотив?

Цель – выгода?

Умысел есть?


























Субъект№2 – возможный соучастник

















3) субъект№3 - потерпевший

1)Главбух – Петровская

Кассир – Николаева






















2) Председатель – Колмыков
















3) «Спортивный клуб «Водник» Сумма причинённого ущерба - 139658

1)

Является ли он лицом, обладающим орг.-распоряд.функциями?

Есть ли у него адм.-хоз.функции?

Обладают ли они соотв.полномочиями?Каков их полномочий?

Каковы взаимоотношения между главбухом и кассиром?

Как они взаимодействовали?












2)

Причина увольнения?

Объём полномочий?

Взаимоотношения между ним и глав.бухом и кассиром?













3)

Действительно ли была проведена инвентаризация?

Не был ли нарушен порядок проведения инвентаризации и оформления её результатов

Там

Был ли причинён вред репутации ЮЛ?

Размер упущенной выгоды?

1)

1.Провести выемку и анализ документов (приказ о назначении Петровской и Николаевой, трудовые договоры, должностные инструкции, устав общественной орг-ции)

2. Петровской и Николаева

3. Допрос председателя Колмыкова

4. Допрос тренеров

5. Запрос характеристик с места работы/жительства, и данных с НД и ПНД

2)

1.выемку и анализ должностной инструкции, протокола заседания коллегиального органа, устава, трудового

2. запрос характеристик про руководителя

3. допрос тренера

4. возможно проведение очной ставки при расхождени

и показаний

3)

1.Судебно-бухгалтерская экспертиза

2. судебно-экономическая экспертиза (возможно, финансово-аналитическая)

Физическая деятельность (способ)

1.            «до»

2.            «во время»

3.            «после» -

4.            Способ маскировки и сокрытия

«до» - достижение контакта, сговор - анализ результатов орд

«во время»

1. не возвращали подотчетные суммы для приобретения орг.техники и канц.принадлежностей за наличные

2. исправления (дописка) в тов.чеке на покупку канц.принадлежностей на сумму 8786

3. повторное предоставление отчётов => повторное списание денег со счёта

4. покупка мебели 418254 т.р. со счёта организации

5. 6 случаев повторного списания денежных средств со счёта с подотчета тренеров за ремонт байдарок и гребного оборудования по трудовым соглашениям и счетам, а также по платежным ведомостям + ещё одна платёжная ведомость, где расписались тренеры, а не рабочие.


Механизм совершения хищения?

Какой способ?

  1. Суд-бух экспертиза

(1.Выемка платежных поручений (с подписью начальника фин.отдела) и др доков(запрос, не изъятие)

2.Выемка и анализ кассовых журналов)

  1. Тех.экспертиза доков
  2. Допросы субъектов, тренеров, рабочих



Предмет (денежные средства – наличные и безналичные)

-

-

-

Место и время

Психическая деятельность: цели и мотивы, умысел (ст 73 УПК, мотив подлежит доказыванию)

Корыстный ли мотив?

Цель – выгода?

Умысел есть?























Субъект№2 – возможный соучастник

















3) субъект№3 - потерпевший

1)Главбух – Петровская

Кассир – Николаева






















2) Председатель – Колмыков
















3) «Спортивный клуб «Водник» Сумма причинённого ущерба - 139658

1)

Является ли он лицом, обладающим орг.-распоряд.функциями?

Есть ли у него адм.-хоз.функции?

Обладают ли они соотв.полномочиями?Каков их полномочий?

Каковы взаимоотношения между главбухом и кассиром?

Как они взаимодействовали?












2)

Причина увольнения?

Объём полномочий?

Взаимоотношения между ним и глав.бухом и кассиром?













3)

Действительно ли была проведена инвентаризация?

Не был ли нарушен порядок проведения инвентаризации и оформления её результатов

Там

Был ли причинён вред репутации ЮЛ?

Размер упущенной выгоды?

1)

1.Провести выемку и анализ документов (приказ о назначении Петровской и Николаевой, трудовые договоры, должностные инструкции, устав общественной орг-ции)

2. Петровской и Николаева

3. Допрос председателя Колмыкова

4. Допрос тренеров

5. Запрос характеристик с места работы/жительства, и данных с НД и ПНД

2)

1.выемку и анализ должностной инструкции, протокола заседания коллегиального органа, устава, трудового

2. запрос характеристик про руководителя

3. допрос тренера

4. возможно проведение очной ставки при расхождени

и показаний

3)

1.Судебно-бухгалтерская экспертиза

2. судебно-экономическая экспертиза (возможно, финансово-аналитическая)

Физическая деятельность (способ)

1.            «до»

2.            «во время»

3.            «после» -

4.            Способ маскировки и сокрытия

«до» - достижение контакта, сговор - анализ результатов орд

«во время»

1. не возвращали подотчетные суммы для приобретения орг.техники и канц.принадлежностей за наличные

2. исправления (дописка) в тов.чеке на покупку канц.принадлежностей на сумму 8786

3. повторное предоставление отчётов => повторное списание денег со счёта

4. покупка мебели 418254 т.р. со счёта организации

5. 6 случаев повторного списания денежных средств со счёта с подотчета тренеров за ремонт байдарок и гребного оборудования по трудовым соглашениям и счетам, а также по платежным ведомостям + ещё одна платёжная ведомость, где расписались тренеры, а не рабочие.


Механизм совершения хищения?

Какой способ?

  1. Суд-бух экспертиза

(1.Выемка платежных поручений (с подписью начальника фин.отдела) и др доков(запрос, не изъятие)

2.Выемка и анализ кассовых журналов)

  1. Тех.экспертиза доков
  2. Допросы субъектов, тренеров, рабочих



Предмет (денежные средства – наличные и безналичные)

-

-

-

Место и время

Психическая деятельность: цели и мотивы, умысел (ст 73 УПК, мотив подлежит доказыванию)

Корыстный ли мотив?

Цель – выгода?

Умысел есть?




Report Page