АП

Процес безпосереднього планування витрат на персонал складається з чотирьох основних етапів:

• формування калькуляції та всіх розрахунків, пов’язаних із плануванням персоналу у поточному періоді, заповнення форм планування витрат на персонал;
• подання інформації безпосередньому керівникові на перевірку;
• подання сформованих планів для узгодження з вищим керівництвом і прийняття рішення про ухвалення і затвердження плану для виконання;
• надання розпоряджень по виконанню статей плану безпосереднім виконавцям і впровадження плану в дію.