Психологическая структура мотивов
Психологическая структура мотивовСкачать файл - Психологическая структура мотивов
Чирков — сложный логический конструкт, используемый для анализа причины факторов, которые интегрируют, энергетизируют, направляют, поддерживают и приводят к завершению активности субъекта. Любая мотивация начинается с нужды, нехватки в организме чего-либо. Нужда становится потребностью когда организм имеет возможность обозначить эту нужду. Организм должен иметь механизмы для осознания и опредмечивания потребности. Только тогда потребность станет мотивом. Н ужда Потребность Мотив. П отребность Мотив Цель. Границами мотива являются, с одной- стороны, потребность , а с другой — намерение что-то сделать, включая и побуждение к этому. Целевой блок — образ предмета, который может удовлетворить потребность, опредмеченное действие налить воды, решить задачу , потребностная цель удовлетворить жажду, голод и т. В идеале мотив должен дать ответы на вопросы: В ряде случаев желательно получить ответ и на вопрос: Ведь деятельность и поступки человека могут иметь как личностный, так и общественный смысл поэтому Л. До сих пор речь шла о горизонтальной структуре мотива, но у него может быть структура и вертикальная. Стадии мотивации, их количество и внутреннее содержание во многом зависят от вида стимулов, в качестве которых могут выступать не только физические раздражители, но и социальные факторы. В случае, когда стимулом является биологическая потребность личности, Е. Для того, чтобы органическая потребность превратилась в потребность личности, необходимо, чтобы человек сделал для себя значимой ее ликвидацию. Для этого нужно, чтобы нужда была осознана и при этом достигла определенного порога и превратилась в переживание. Должно появиться желание устранить эту нужду и стремление к поиску конкретной цели. Чем сильнее выражена потребность, тем менее специфичен объект ее удовлетворения. Задачей второго этапа, прежде всего, является определение субъективной вероятности достижения успеха при различных способах поведения, а также прогнозирование последствий. Учитываемые в процессе формирования мотива факты составляют мотивационное поле, которое может быть широким и узким. Субъективная вероятность достижения успеха зависит от оценки ситуации — наличия средств достижения цели, наличия необходимого времени, поведения значимых для деятельности других людей; оценки своих возможностей — уровня развития необходимых качеств, состояния в данный момент, наличия знаний и умений. Третья стадия формирования мотива связана с выбором конкретной цели и способа ее достижения. При этом целесообразно говорить о представляемой цели как о структурном психологическом образовании, в которое могут входить не только представления о средствах удовлетворения потребности, но и представления о процессе ее удовлетворения, о результатах, а в ряде случаев и о достижении определенной ситуации. Выбор действия в конечном итоге связан с принятием решения. Таким образом, на третьей стадии формирования мотива возникает намерение достичь. Именно это побуждение приводит человека к действию, и именно с его. Побуждение представляет собою лишь часть, компонент. Мотив — это системное образование, а побуждение — это его энергетическая сторона. FAQ Обратная связь Вопросы и предложения. Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Труд как главное дело жизни предполагает выделение двух типов представлений: Общественные нормы труда предполагают выделение двух основных представлений: Ильин — процесс формирования мотива. Н ужда Потребность Мотив Через осознание и опредмечивание П отребность Мотив Цель Включена цель Ильин. Границы и структура мотива Границами мотива являются, с одной- стороны, потребность , а с другой — намерение что-то сделать, включая и побуждение к этому. Ильин предлагает выделять следующие этапы формирования мотива: Решение может носить вероятностный характер, в ряде случаев возможно создание запасных вариантов. Кроме того, на этом этапе сказываются определенные личностные качества. Таким образом, на третьей стадии формирования мотива возникает намерение достичь цели, побуждение воли. Именно это побуждение приводит человека к действию, и именно с его возникновением заканчивается формирование конкретного мотива. Мотив, как становится понятно, не тождественен побуждению. Побуждение представляет собою лишь часть, компонент мотива.
7.1. Границы и структура мотива
e-shpora.ru - шпаргалки онлайн
Инстаграм нарушение авторских прав музыка
Как ухаживать за орхидеей после цветения
Правовое регулирование структуры органов местного самоуправления
Структура, характеристики и функции мотива
Расписание 26 автобуса от станции мытищи
Испытание образцов с нагрузкой
Церковь для начинающих как себя вести