5 навыков лидеров о которых не напишут в сети.

Современное общество и стандарты которые нам задают корпорации говорят: двигайся, развивайся, стремись, делай, получай, богатей.

Уровень целей перед нами выше чем перед любым предшествующим поколением. Сегодня нам, амбициозным предпринимателям нужно выигрывать в конкурентной борьбе за кресло, пост, должность, сектор бизнеса, долю рынка у миллиона таких же, амбициозных конкурентов. А советы отца, который когда то в 82-м обошел 100 конкурентов не помогают потому, что мир изменился и меняется постоянно.

В 2018 году нельзя работать по стандартам 90-х или нулевых, нельзя пройти по современной Москве с картой 1982 года.

Поэтому первое что надо перестроить, это свое отношение к происходящему.

Соревнование

Марк уже сделал Facebook, Павел сделал Telegram, Джефф сделал Amazon, команды юных ребят уже провели крупные ICO, список можно продолжать бесконечно. "О чем же я думал 3 или 5, 7 лет назад, когда надо было делать вот это или покупать Bitcoin", - знакомая мысль?

Нет смысла думать о том, почему не сделано то, или другое. Есть смысл подумать о том, почему это сделали другие, как они мыслили или как рассмотрели зарождающееся перспективное направление.

Не важно, Вы менеджер среднего звена, или развиваете бизнес. Ваша задача обойти коллегу, который метит на место уходящего на пенсию шефа или конкурента, который "честно" победили в лучших тендерах. Ваш доход в год не превышает миллиона рублей или перевалил за 1 млрд.

Навык 1: сосредоточенность на трендах, тенденциях будущего и чем дальше горизонт видения тем лучше.

Видение

Любой человек доход которого выше чем Ваш обладает чутьем или видением тенденций лучше чем ваше.

Бизнес на продаже Алтайского меда может показаться смешным менеджеру работающему в Москва Сити, но на этом бизнесе первые сделали десятки миллионов, а второй получает 120 000 рублей в месяц. Любые насмешки быстро исчезают когда видишь как люди с верой и видением создают крупные компании из ничего.

Не важно, то чем вы занимаетесь сейчас. Лучше подумать о том, будет ли нужно ваше дело или бизнес кому то через 5 лет, и если да, то какое к нему будет отношение.

Навык 2: видеть себя и свое дело через 5, 10, 20 лет, кем будешь ты или твоя компания, кто будет покупать твои товары или услуги.

Люди

Все вокрг создано нами для самих себя, а если подробнее, каждое поколение создало для себя не только дома и прочую инфраструктуру, но и стандарты рекламы и средства коммуникации.

Наши родители сделали для себя телевизор, газеты и радио. Себе и показывают, печатают и транслируют. Мы, как поколение 80-х, 90-х "ящик не смотрим", мы сделали себе интернет, завели электронную почту и построили торговых центы. Стоит ли говорить что сами это и эксплуатируем.

Сейчас хорошее время подумать как отнесутся к вашему бизнесу те, кто сейчас заканчивают школу или учатся в институтах, именно они станут целевой аудиторией всех бизнесов уже через 5 - 7 лет. Есть ли в их экосистеме наружная реклама или спам рассылки по почте, увидят ли они вообще вашу рекламу и придут ли в офлайн магазин?

Навык 3: понимать и представлять как бизнесу выживать и развиваться в новых реалиях. Будет ли Ваша профессия востребована или уже заменена роботами и программами, как бухгалтера, операторы, секретари, машинисты поездов?

Тенденции

Колесо изобрели около 3000 до н.э., и когда его совместили с повозкой, оно ускорило процессы коммуникации и доставки информации в разы. Люди стали перемещаться быстрее. Представьте что Вы рассмотрели тенденции и начали производить повозки в те времена, судя по всему, Вы были бы богатым и успешным человеком. В 2004 году Facebook начал ускорять процессы коммуникации между людьми, что бы написать другу за океаном надо потратить 1 -2 минуты, колесо уже не в тренде. Что было бы, если бы Вы сделали Facebook представлять не будем.

В будущем спрос на скорость, безопасность, качество, удобство обмена информацией будет только расти.

Навык 4: если Ваша задача бизнес, делайте все, что бы вашим клиентам было комфортно общаться с вашей компанией, а если ваша задача карьера, то карьера должна быть в компании которая понимает эти тенденции. Ну или задавайте эти тенденции внутри компании сами!

Связи

Задавать тенденции значить быть ведущим, это всегда сложнее чем быть ведомым. Деловые связи плюс понимание тенденций и возможность видеть шире конкурентов это ваш билет на участие в соревнованиях, где главный приз офис на 80-м этаже, дорогая обувь, спорткар, дети в престижной школе, дом на берегу моря.

Сегодня деловые связи завести можно на конференциях или в бизнес клубах, но что делать если еще нет значимой должности или приглашения в закрытый клуб.

MBA или мастер делового администрирования, это не только программа обучения, которая способствует карьерному росту и увеличению уровня дохода, но дает возможность завести деловые связи или начать проект с однокурсниками. Ведь очень часто выпускники MBA в РАНХиГС начинают бизнес или новые проекты именно во время обучения.

Навык 5: Получить степень MBA в РАНХиГС как базу будущих свершений.

УТП - Преподавательский состав - практики из мира бизнеса, индивидуальные условия при поступлении, подготовка докментов, удобные форматы обучнеия