___

___

author_name

Бывают ситуации, когда работодатель может просто взять и понизить работникам зарплату, а в случае недовольства уволить. И это будет законно. Разобрались, что это за ситуации: https://j.tinkoff.ru/tg/salary-down/


Источник: Т—Ж

Report Page