___

Все мы помним, что благородный вор Юрий Деточкин вынужден был часто отпрашиваться с работы. Каждый раз у него заболевал очередной родственник – то дядя из Душанбе, то тетя из Молдавии. И ясно, что вечно это продолжаться не могло, даже с учетом чуткости и простодушия его руководителя. Но иных вариантов у Деточкина не было. Не то что у женщин Китая, которым партия и правительство выкатили на Новый год шикарный подарок. Значит, отныне все жительницы провинции Ляонин будут иметь законное право пропускать по два рабочих дня каждый месяц, если они страдают от менструальных болей. На слово им, конечно, никто не поверит, но по справке обязаны будут с работы отпускать. Каждый божий месяц. Новый закон – часть широкой программы местных властей по улучшению условий труда для женщин. Правда, сами женщины не уверены, что им хотят помочь. А некоторые убеждены, что это такой изуверский троллинг, при помощи которого им хотят лишь еще больше осложнить жизнь. Каким образом? Дело в том, что китайский работодатель (а только китайский ли, заметим мы на полях) издавна относился к женской рабочей силе настороженно, а к беременной рабочей силе и вовсе с неприязнью. А новый закон еще обяжет его предоставлять работницам ежемесячные менструальные уикенды. То есть приходит, скажем, девушка трудоустраиваться, а работодатель чешет репу и думает себе: «Ну, какой от нее прок, если она будет сливаться каждый месяц? Возьму-ка я лучше какого ни на есть мужичка». Менструальные выходные давно предоставляются женщинам в Японии, на Тайване и в Южной Корее. В Индонезии официально они тоже есть, но ими никто не пользуется, так как по местным законам работодатель имеет право удостовериться в том, что работница ему не врет и у нее действительно пришли месячные. Однако… https://www.scmp.com/lifestyle/health-wellness/article/3115696/chinese-province-grants-women-two-days-paid-period-leave